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リハビリトレーナー

Exclusive opportunity

Onsite

リハビリトレーナー

株式会社カンノ

リハビリトレーナー

5 months ago

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Important information


Contract type:

Part time

Location:

Fukushima, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

14 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社カンノ

就業場所

〒960-0101

福島県福島市瀬上町南中川原字23-2

「レッツ倶楽部瀬上」

職種

職種解説

リハビリトレーナー(介護職員)

仕事内容

パワーリハビリを取り入れた、半日の機能訓練特化型デイサービス

「レッツ倶楽部瀬上」でのリハビリトレーナー(介護職員)の

業務です。

~リハビリトレーナーのおしごと~

  • 午前・午後にそれぞれ来所される利用者さまがマシンを使って

行う運動・体操の指導・補助

  • 相談員や看護職員さんの補助
  • ご利用者様の送迎(車種:ヴォクシー・ノア等、

エリア:福島市・伊達市等)

ご利用者の笑顔や喜びに直接触れることのできる魅力あふれる

仕事です!変更範囲:なし 副業可(要申請)

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

07120-01767361

受付年月日

2026年6月2日

紹介期限日

2026年8月31日

受理安定所

相双公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0712-004154-4

事業所名

カブシキガイシヤ カンノ

株式会社カンノ

所在地

〒975-0005

福島県南相馬市原町区二見町三丁目50-1

パート

パート

経験不問

学歴不問

時間外労働なし

週休二日制(土日休)

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

職種解説

リハビリトレーナー(介護職員)

仕事内容

パワーリハビリを取り入れた、半日の機能訓練特化型デイサービス

「レッツ倶楽部瀬上」でのリハビリトレーナー(介護職員)の

業務です。

~リハビリトレーナーのおしごと~

  • 午前・午後にそれぞれ来所される利用者さまがマシンを使って

行う運動・体操の指導・補助

  • 相談員や看護職員さんの補助
  • ご利用者様の送迎(車種:ヴォクシー・ノア等、

エリア:福島市・伊達市等)

ご利用者の笑顔や喜びに直接触れることのできる魅力あふれる

仕事です!変更範囲:なし 副業可(要申請)

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

なし

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒960-0101

福島県福島市瀬上町南中川原字23-2

「レッツ倶楽部瀬上」

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年(65歳)を上限とするため

必要な免許・資格

※資格保持者尚可

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

1,073円〜1,188円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

970円〜980円

定額的に支払われる手当(b)

特別手当 62円〜125円
加算手当 41円〜83円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

*特別手当 日額250円×勤務日数

*加算手当 月額7,000円~

賃金形態等

時給

通勤手当

一定額

日額

250円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

10日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1時間あたり10円〜20円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間1

8時30分〜17時30分

就業時間2

8時00分〜17時00分

又は

8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上

就業時間に関する特記事項

*就業時間は8時~18時の間の8時間以内でご希望をお聞きしま

す。ご気軽にご相談ください。

時間外労働時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

週所定労働日数

週5日程度

労働日数について相談可

休日等

休日

土曜日,日曜日,その他

その他

年末年始・夏季休暇

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

28人

就業場所

7人

うち女性

6人

うちパート

2人

設立年

平成25年

資本金

500万円

労働組合

なし

事業内容

介護保険に基づく通所介護事業。半日型の機能訓練・リハビリを通

じて、高齢者の自立支援を行うデイサービスです。

レッツ倶楽部瀬上・レッツ倶楽部清明

会社の特長

明るく温かい雰囲気を大切にし、利用者様の笑顔や成長を一緒に喜

べるデイサービスです。定期的なミーティングで学び合える環境が

あります。

法人番号

7380001021851

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒960-0101

福島県福島市瀬上町字南中川原23一2

最寄り駅

もよりの駅・バス停から徒歩( )分駅

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他

その他の応募書類

ジョブカード追加可

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

施設長

担当者(カタカナ)

アベ

担当者

阿部

電話番号

024-552-1174

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

*賃金は、経験・能力により決定します。

*昇給は、能力・実績によります。

*就業時間数に応じ社会保険等加入いたします。

*無料駐車場有

※詳細につきましては面接時に説明いたします。

応募前の見学可能です。お気軽にご連絡ください。

当施設の公式HP(htpps://www.lets-club

.jp/shop/senoue/)もぜひご覧ください。

担当不在の場合は菅野08094576557までご連絡ください

。

※求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては必ず労働条

件通知書を交わしてください。

*紹介状電子不可

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

【高齢者の身体機能向上のサポートが出来る機能訓練型半日デイ】

「リハビリ難民をなくそう!」「元気な高齢者を増やしていこう!

」が合言葉。パワーリハビリを取り入れた、半日型の機能訓練特化

型デイサービスです。

弊社と共に、明るく・楽しく地域の高齢者をサポートし安全・安心

・効果的そして、なによりも楽しさを大事にした環境と仲間を作り

“地域貢献”“社会貢献”を目指しましょう!!

仕事を通して「地域貢献」「社会貢献」ができ、誰かのために何か

ができる。そんなお仕事です!!

久しぶりの仕事復帰や、未経験の方も大歓迎。職員一同でサポート

しますので安心して働けます。施設内ミーティングを大事にしてい

ますので、困ったことや不安なことも相談しやすい環境を作ってい

ます。

応募前の施設見学可能です!

まずはご気軽にお問い合わせください。

支店・営業所・工場等

箇所数

2箇所

代表的な支店・営業所・工場等1

レッツ倶楽部瀬上

代表的な支店・営業所・工場等2

レッツ倶楽部清明

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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