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現場管理及び営業

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現場管理及び営業

株式会社エフワンエヌ

現場管理及び営業

9 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

14 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社エフワンエヌ

就業場所

〒983-0002

宮城県仙台市宮城野区蒲生5-9-3

東北支店

仙台市営バス 蒲生1丁目バス停 徒歩5分

職種

現場管理及び営業(東北支店)

仕事内容

高強度ウレタン・ゴムアス複合塗膜防水、浴室リニューアル、コン

クリート表面素地仕上げの専門企業で、国内11拠点・海外10拠

点を持ち、平均年齢41.1歳の若い世代が活躍中(昨年末実績)

主な業務内容

・防水工事に関する安全・工程・品質を管理する仕事です

・取引先は主にスーパーゼネコンやゼネコン及び各地域の建設会社

・現場管理に慣れたら、取引先への営業活動も行っていただきます

【変更範囲:会社の定める業務】

*「社員1人ひとりの成長が会社の成長につながる」という信念の

もと、社員が持つ力や個性を最大限に発揮できる職場づくりに取

り組んでいます。

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

27150-22007761

受付年月日

2026年10月13日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

茨木公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

その他の職別工事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2715-402951-8

事業所名

カブシキガイシャ エフワンエヌ

株式会社エフワンエヌ

所在地

〒567-0843

大阪府茨木市星見町22-11

ホームページ

https://fonen.co.jp/

正社員

フル

経験不問

週休二日制(土日休)

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

現場管理及び営業(東北支店)

仕事内容

高強度ウレタン・ゴムアス複合塗膜防水、浴室リニューアル、コン

クリート表面素地仕上げの専門企業で、国内11拠点・海外10拠

点を持ち、平均年齢41.1歳の若い世代が活躍中(昨年末実績)

主な業務内容

・防水工事に関する安全・工程・品質を管理する仕事です

・取引先は主にスーパーゼネコンやゼネコン及び各地域の建設会社

・現場管理に慣れたら、取引先への営業活動も行っていただきます

【変更範囲:会社の定める業務】

*「社員1人ひとりの成長が会社の成長につながる」という信念の

もと、社員が持つ力や個性を最大限に発揮できる職場づくりに取

り組んでいます。

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒983-0002

宮城県仙台市宮城野区蒲生5-9-3

東北支店

仙台市営バス 蒲生1丁目バス停 徒歩5分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に喫煙場所設置

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

会社の定める支店

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜45歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期間勤続によるキャリア形成の観点から若年者等を募集

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要なPCスキル

パソコン(Excel・Word・メール)入力レベル

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

230,000円〜350,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

200,000円〜304,000円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

あり

30,000円〜46,000円

固定残業代に関する特記事項

固定残業手当は時間外労働の有無に関わらず20時間相当分を支給

超える場合は別途支給

その他の手当等付記事項(d)

子ども手当(18歳迄の年度末まで)

資格手当(施工管理技士をお持ちの方)

月平均労働日数

21.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限なし)

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

15日

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり2,500円〜10,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 2.50ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

就業時間1

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

年6回を限度に1か月70時間、1年650時間まで延長すること

ができる(突発的仕様変更、荒天、施工、機械トラブル等対応)

休憩時間

60分

年間休日数

113日

休日等

休日

土曜日,日曜日,その他

その他

会社カレンダーによる/夏季休暇・年末年始休暇・フリー休暇・バ

ースデイ休暇 ゴールデンウイーク休暇

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

131人

就業場所

4人

うち女性

2人

うちパート

0人

設立年

昭和63年

資本金

9,950万円

労働組合

なし

事業内容

防水工事業・左官工事業・塗装工事業・建築工事業・内装仕上工事

業・浴室リフォーム工事業

会社の特長

会社創立以来着実に業績を伸ばし続け、安定成長を遂げている

常にホンモノとは何かを模索・研究しこれが企業の存統そのものと

する経営理念を持って、未来社会に必要とされる企業をめざす

法人番号

8120901000319

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

電話

選考日時等

随時

選考場所

〒983-0002

宮城県仙台市宮城野区蒲生5-9-3

東北支店

仙台市営バス 蒲生1丁目バス停 徒歩5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

総務部

担当者(カタカナ)

エンドウ

担当者

遠藤

電話番号

022-352-3831

FAX

022-352-3832

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

・当社は20~30代の若手社員が約半数を占め、活気ある雰囲気

が特徴です。

・若手が第一線で活躍できる環境が整っています。男性女性とも営

業職として多数在籍しておりライフステージに合わせた働き方を

支援しキャリアを築ける職場作りを進めています。

・同職種で活躍する先輩社員の入社のきっかけやワークライフバラ

ンスへの取組みは弊社Webサイト(採用情報/社員インタビュ

ー)で詳しくご覧頂けます

昇給・賞与は会社業績及び本人実績による・交通費実費支給

慶弔見舞金(慶時金、弔慰金、傷病見舞金)慶弔休暇

定期健康診断(年1回)・インフルエンザ予防接種費用全額支給

有給休暇・時間単位有給制度

産前産後休業育児休業制度

看護休暇、介護休暇、育児目的休暇取得実績あり

資格取得支援制度あり・社用車の貸与あり・入社日相談可

※応募の際は、事前連絡のうえハローワークの紹介状履歴書(写真

貼付)・職務経歴書を面接時にご持参ください。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

なし

復職制度

なし

事業所に関する特記事項

阪急バス 二階堂バス停から徒歩3分

近鉄バス 大同町北バス停から徒歩8分

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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