食品添加物製造の工務・営繕スタッフ

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：設備保全/メンテナンス、その他（食品/飲料/たばこ）

＼ この求人のおすすめポイント！ ／
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• 昭和21年創業の安定企業
• 事業拡大に伴う増員募集
• 機械設備のメンテナンスを担当
• 生産ラインを支える重要ポジション
• 食品業界の発展に貢献できる仕事

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食品添加物・製剤調味料の製造販売を
行う老舗企業で機械設備のメンテナンスを
担当するお仕事です。

• 【具体的な業務内容】

• 施設全般の保守・管理

• 井戸水処理施設や受電設備、

空調機器等の維持管理

• トラブル発生時の業者手配や調整対応
• 生産設備の維持管理
• 機器トラブル時の復旧対応
• 業者手配や調整対応
• 機器改善等での業者依頼への窓口
• 改善活動の推進サポート
• 機器設備施設維持管理への

必要部品の手配対応

• 製造業務のサポート

• 【会社について】

昭和21年設立の高保製薬工業株式会社は、
食品添加物や製剤調味料、製剤タレ物など
の製造販売を手がけおり、
福島市に拠点を置き地域に根ざした
企業活動を行っています。

食の変化や進化と共に歩み味や香り、食感、
日持ち向上などの研究開発・提案を通じて
食文化の発展に貢献しています。

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【あなたの役割と魅力】
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製造工程を支える設備や施設の維持管理が
あなたの主な担当となります。

工場内の様々な機械設備や施設設備の
状態を常に良好に保ち、生産活動が
スムーズに行われるよう
サポートする重要な役割です。

トラブルが発生した際には迅速に対応し、
生産ラインの停止時間を最小限に抑える
ことも重要な任務となります。

また、設備の改善提案や効率化にも
携わっていただくことで、製造現場の
生産性向上にも貢献していただきます。

機械や設備に関する知識を活かしながら、
食品製造という人々の生活に密接に
関わる分野で、あなたのスキルを
発揮してみませんか？

【こんな方におすすめ】
✨ 食品業界の発展に貢献したい方
✨ 機械設備のメンテナンスに興味がある方
✨ 安定した環境で長く働きたい方
✨ ものづくりの現場を支える
仕事がしたい方

求めている人材

• 【必須条件】

✅ 高卒以上
✅ 機械関連の保守実地経験
（業界問わず）
✅ ワードでの文書作成能力
✅ エクセルの表計算スキル
（関数、集計）

• 【歓迎条件】

✅ フォークリフト運転技能者
✅ その他の食料品製造関係資格
✅ 普通自動車運転免許

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【求める人物像】
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✨ 食品業界の発展に貢献したい方
高い関心がある方
✨ 様々な人とコミュニケーションが
取れる方
✨ 機械設備のメンテナンスに興味がある方
✨ トラブル対応力のある方
✨ 改善意識を持って業務に取り組める方

• Uターン、Iターン、Jターン

歓迎しています

未経験分野があっても、機械関連の
保守経験があれば業界問わず
歓迎いたします。

当社では食の安全・安心を
支える重要な役割を担って
いただきます。

機械設備の知識を活かしながら、
食品製造の現場であなたのスキルを
発揮してみませんか？

年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳以上でも可能）

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日

8:20～17:30
（休憩時間70分）

＊1年単位の変形労働時間制
＊残業は基本月15時間程度

休日休暇

• 第2・3・4土曜日、日曜日、祝日
• 土曜日・祝日は会社カレンダー

により出勤あり

＊年間休日105日
＊夏期休暇
＊年末年始休暇
＊有給休暇
＊慶弔休暇
＊育児休業取得実績あり

勤務地

〒9600101福島県福島市瀬上町字西上新田25-2

交通・アクセス

あぶくま急行瀬上駅から徒歩5分

給与詳細

※基本給・一律手当の総額

基本給：月給 19万円 〜 26万5000円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり1万円

＊月給に含まれるその他
一律手当1万円は住宅手当として支給

• 昇給あり

（前年度実績：400円〜3万900円/月）

• 賞与年2回

（前年度実績：計3ヶ月分）
＊採用半年後から支給

※経験・年齢等を考慮し、
賃金決定します。
※昇給、賞与は業績により支給します。

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 通勤手当実費支給

（上限6500円/月）
※2km以上が対象

• 車通勤可
• 駐車場完備
• 確定拠出年金制度あり

（3年継続勤務後から加入）

• 再雇用制度あり

（上限65歳まで）

職場環境

従業員数39人（うち女性17人、パート5人）の職場です。

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
※勤務時間中は完全禁煙
（屋内、屋外、駐車場含む）

選考プロセス

最後までご覧いただき、ありがとうございます。
ご応募お待ちしております。

*応募後の選考の流れ*

1. 書類選考
2. 面接（1回予定）
3. 適性検査（30分程度）

＊履歴書（写真貼付）・職務経歴書を
ご準備ください。
＊適性検査は一般常識の
筆記試験になります。