下水処理場の中央監視室でのモニター確認など公共施設の管理スタッフ

求人情報

公共施設の管理スタッフ【下水処理場の中央監視室でモニター確認】

コウナンシセツカンリカブシキガイシャ

興南施設管理 株式会社

• 沖縄県那覇市
• 正社員

仕事内容

未経験から、手に職の正社員へ。
最初は先輩について、設備のことから学んでいきます。
班で動くので、困ったらすぐ相談できます。

＼資格を取れば、手当もキャリアもアップ／
資格の受験料・テキスト代は会社負担。
取った資格は毎月の手当になり、
専門性が上がるほど、
キャリアアップにもつながります。

【働きやすさ】
年間休日 約120日
有給取得率 約85％
月の残業 約15時間（平均）
男性の育休 取得率52％

景気に左右されにくい、公共施設の仕事です。

下水処理場の運転スタッフとして
日勤と夜勤の交代で、施設を24時間見守ります。
・中央監視室で、設備の状態や警報をモニター確認
・異常が出たら現場を見に行き、整備の担当へつなぐ
半年ほどは班長や先輩と一緒に覚えるので、
未経験でも安心して始められます！

/////担当する仕事/////
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施設のデータや警報は、すべて中央監視室に集まります。
・モニターで設備の状態を確認
・異常が出たら現場を見に行き、日勤の整備班へつなぐ
夜勤は16時間で、仮眠を取りながらの勤務になります。
大雨のときは水が一気に流れ込むため、水量の調整などの対応が入ります。
重い物を持つような力仕事は、ほとんどありません。

/////未経験からの覚え方/////
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入社以降：先輩について、場内の点検からスタート

• まずは時間をかけて、機械の名前や専門用語を覚えます

独り立ちは早くても半年後、それまでは先輩と一緒です

• その後も班長のいる班で動くので、1〜2年は1人で判断する場面がありません

職場環境

普段一緒に動くのは、班長を含む4名の班のメンバーです。
日勤も夜勤も、同じ班で交代しながら勤務します。

/////どんな人がいるか/////
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平均年齢は約44歳、平均勤続年数は13年。
力仕事より毎日の点検を続けることが大事な仕事なので、
10代も70代も、同じ班の仲間として長く働けています。

/////職場の人数/////
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約50名の大きな施設です。
そのうち交代勤務は約16名。4名の班が4つで、施設を24時間見守ります。

学歴

• 高卒以上

※最終学歴に応じて基本給に加算あり

応募資格

• 未経験者歓迎
• 要普通自動車運転免許（AT限定可）
• 44歳以下（省令3号-イ／職歴・経験不問)

＼この仕事に向いているタイプ／

• 1人で黙々よりも「チームで動く」ことに安心感を持てる人
• 体を動かす仕事が好きで、地域の役に立つ仕事をしたい人
• 安定した環境で長く働きたい人

勤務地

沖縄県 那覇市 西 3-10-1 ※那覇浄化センター

• 受動喫煙対策 あり（喫煙室設置）
• 無料駐車場あり

※転勤は本人の意向を考慮いたします

試用期間

6ヶ月の試用期間あり
※ 給与などは同条件

給与

月給201,500円～277,500円
定期昇給／賞与年3回／各種手当

• 月給の内訳

基本給：192,500円 ～ 268,500円
＋業務手当：日勤・夜勤／交代勤務 9,000円

• 毎年の定期昇給で、基本給が上がります

2〜3年目：毎年5,000円アップ
4〜6年目：毎年4,000円アップ
7〜9年目：毎年3,000円アップ
…以降も40年目まで、毎年昇給します

＿＿【上記の月給に含まれていない内容】＿＿

• 入社時に、基本給に加算

・年齢給：25歳以上は1歳ごとに1,000円
上限10,000円（例：30歳で入社6,000円）
・学歴給：3,000～32,000円
訓練校／専門／大学の各コースによる
（例：国公立大学の理系卒32,000円）
・経験給：1年ごとに1,000円（上限10,000円）
技術系・維持管理・ビル管理などの前職経験が対象
※詳しい規定は面接時にお伝えします

• 毎月の固定手当

・通勤手当：上限27,000円
・資格手当：技術系資格取得で1つにつき1,000～50,000円
・子供手当：1人2,000円
3人目以降は1人3,000円（18歳まで）
※深夜割増・残業手当は法定どおり支給します

• キャリアアップで給与アップ

・役職手当：20,000～120,000円
・現場責任者手当：55,000～135,000円
・能力・力量手当：規定による
・特別手当：規定による

＿＿【収入例：2年目の社員】＿＿
高卒20歳・未経験で入社／日勤・夜勤 交代勤務

[月収]257,001円
基本給：197,500円
（1年目192,500円＋昇給5,000円）
業務手当：9,000円
残業手当：25,508円
深夜手当：15,993円
通勤手当：9,000円（片道10km）

[年収]約364万円（通勤手当を含む）
賞与：553,000円／年
（基本給の2.8か月分・過去10年の実績）

休日・休暇

2勤(日勤夜勤)2休(夜勤明け翌日)
※上記4日間で1サイクルの勤務

・年末年始
・慶弔休暇
・有給休暇(1時間単位で取得可能)
※年間休日約120日(年度による)

勤務時間

日勤 8:15～17:15（実働8時間）
夜勤 16:45～翌8:45（実働15時間）

＿【勤務スケジュール】＿
1日目：8:15～17:15
2日目：16:45～翌8:45
3日目：夜勤明け・休み
4日目：休み
※上記4日間で1サイクルの勤務

待遇・福利厚生

• 保険・退職金・昇給

・各種社会保険完備
・退職金制度あり
・定期昇給 年1回／賞与 年3回（給与欄に記載）

• 家族・共済

・子供手当あり（給与欄に記載）
・子供の部活動の遠征費を助成
・共済会：結婚・出産祝い、低金利の借入など

• 通勤・支給品

・車通勤OK（全現場に無料駐車場）
・通勤手当 1kmあたり30円（上限27,000円／月）
・食事手当 1回500円（残業3時間以上の日）
・会社が用意：作業着・つなぎ・安全靴
ヘルメット・工具類

• 資格取得・研修

・会社負担：受講料・受験料・テキスト代・旅費
・合格すると報奨金（5,000～50,000円）
※資格の種類に応じて
・資格手当あり（給与欄に記載）
・電気工事士の実技対策、外部セミナーなど

• 健康サポート

＜会社負担＞
・人間ドック（35歳以上）
・病気やケガの入院治療費
（ケガは半額、年20万円まで）
・インフルエンザの予防接種
・禁煙外来
・スポーツ大会の参加費
（マラソン・ウォーキングなど）
＜その他＞
・産業カウンセラーのストレスチェック（年1回）
・健康増進ポイント制度（年1回表彰）
・本社に看護師が常駐するヘルスケアルーム

• 住まい

社宅兼保養所あり
・社宅（北部地区のみ）
・保養所（1泊1,500円）

その他PR

「住民生活に即影響するライフラインを止めないため、24時間、365日。」
その使命を持つ私たちだからこそ『健康経営』に真剣です。
健康経営とは、従業員の健康を重要な経営資源と捉え積極的に従業員の健康増進に取り組む企業経営スタイルのことです。私たちは、止めることのできない重要な職責を負っていることから、従業員の健康を重要事項として考えております。

会社説明

興南施設管理株式会社は、沖縄県内の上下水道施設・
ごみ処理施設の運転維持管理を行う地域密着企業です。
創業以来、県内自治体の信頼を得ながら、安定した事業基盤を確立しています。

社員同士のチームワークを大切にし、
安全教育・資格取得支援・余剰人員体制など、
無理のない働き方を支える仕組みを整えています。

“地域の安心を支えるプロ集団”として、
誠実に仕事へ向き合える方をお待ちしています。

応募方法

＜面接について＞
面接をご希望の場合は、日程を調整のうえ、
履歴書（写真貼付）持参または
web送付 or 郵送が選択できます。

仕事内容や働き方など、気になることがあればお気軽にお問い合わせください。

実際の職場や雰囲気をご覧いただいてから、
応募するかどうかを決めていただいても構いません。
職場見学の詳細については、【応募に関するその他備考】よりご確認ください！

応募に関するその他備考

【応募前の職場見学について】
「実際にどんな仕事をするんだろう？」
「職場の雰囲気を見てから応募したい」

そんな方に向けて、職場見学を実施しています！

• 見学時間

1時間程度を目安にご案内します。

• 見学できる内容

・実際に働く職場や施設内のご案内
・スタッフが働いている様子や職場の雰囲気の確認
・仕事内容や働き方についてのご質問

施設によっては、クレーンの操作風景などもご覧いただけます。
実際の仕事や職場環境を知ったうえで、応募をご検討いただけます。

まずは見学だけでも大歓迎です！
ご希望の方は、お電話などでお気軽にお問い合わせください。

※見学内容は施設の状況によって異なります。

住所

〒901-2131 沖縄県 浦添市 牧港 1-60-6 興南施設管理（株）

業種

生活関連サービス

事業内容

公共施設及び各種プラントの電気設備、機械設備等の運転維持管理

代表者

屋良 学

企業サイト

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https://www.konan-sk.co.jp/baseball.html