株式会社秀和工業
鋼材加工スタッフ
8 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
14 October 2026
What they need
ハローワーク事業所名
株式会社秀和工業 株式会社スチールハブ内作業場
就業場所
〒712-3074
岡山県倉敷市水島川崎通1-14-1
職種
鋼材加工スタッフ(NC切断機操作・作業指導)
仕事内容
造船用鋼材の切断・加工を行います。
作業は日によって変わり、グラインダー、ガス・プラズマ切断、ノ
ロ取り、仕分け、NC切断機操作などを担当します。
作業習熟後は、取引先からの注意事項や不良対応について、特定技
能の外国人スタッフへ分かりやすく説明し、異常発生時は責任者や
取引先へ報告します。
通訳担当者がいるため外国語能力は不要です。
*教育期間3ヶ月有り
「変更範囲:会社の定める業務」
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
33030-18091761
受付年月日
2026年10月14日
紹介期限日
2026年12月31日
受理安定所
倉敷中央公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
可
産業分類
建設用・建築用金属製品製造業(製缶板金業を含む)
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
3303-623259-6
事業所名
カブシキガイシャシュウワコウギョウ カブシキガイシャス
チールハブナイサギョウバ
株式会社秀和工業 株式会社スチールハブ内作業場
所在地
〒712-3074
岡山県倉敷市水島川崎通1-14-1
ホームページ
正社員
フル
経験不問
学歴不問
週休二日制(土日休)
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
UIJターン歓迎
オンライン自主応募可
仕事内容
職種
鋼材加工スタッフ(NC切断機操作・作業指導)
仕事内容
造船用鋼材の切断・加工を行います。
作業は日によって変わり、グラインダー、ガス・プラズマ切断、ノ
ロ取り、仕分け、NC切断機操作などを担当します。
作業習熟後は、取引先からの注意事項や不良対応について、特定技
能の外国人スタッフへ分かりやすく説明し、異常発生時は責任者や
取引先へ報告します。
通訳担当者がいるため外国語能力は不要です。
*教育期間3ヶ月有り
「変更範囲:会社の定める業務」
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒712-3074
岡山県倉敷市水島川崎通1-14-1
最寄り駅
水島臨海鉄道 水島駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
15分
受動喫煙対策
あり(喫煙室設置)
受動喫煙対策に関する特記事項
指定された喫煙場所以外での火器使用厳禁
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
深夜業務の為(労働基準法第61条)、65歳未満(定年65歳)
必要な免許・資格
免許・資格名
ガス溶接技能者
あれば尚可
床上運転式クレーン限定運転士
あれば尚可
玉掛技能者
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間
なし
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円〜230,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円〜230,000円
定額的に支払われる手当(b)
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
家族手当:4,000円~
住居手当:5,000円~
※各手当は会社規程及び支給条件により決定します。
月平均労働日数
20.4日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
5,000円
賃金締切日
固定(月末以外)
毎月
20日
賃金支払日
固定(月末)
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
なし
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
交替制(シフト制)
就業時間1
8時00分〜17時00分
就業時間2
19時00分〜4時00分
就業時間3
17時00分〜2時00分
就業時間に関する特記事項
*(1)昼勤(2)夜勤(3)土曜日(夜勤)
*平日は0~2時間程度の残業あり
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
30時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
限度時間を超えて労働させることが出来る回数6回
延長可能時間数80時間、1年720時間
休憩時間
60分
年間休日数
120日
休日等
休日
土曜日,日曜日,その他
その他
GW、お盆、年末年始、元請け会社カレンダーによる
*月2回程度の土曜日(休日)出勤あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
あり
定年年齢
一律 65歳
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
入居可能住宅
単身用あり,世帯用あり
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
16人
就業場所
16人
うち女性
1人
うちパート
0人
設立年
令和4年
資本金
100万円
労働組合
なし
事業内容
造船用鋼材の加工業務。プラズマ切断機による鋼板の切断を中心に
、クレーン・デリックによる鋼材運搬、ショットブラスト、曲げ加
工などを行っています。
会社の特長
JFE倉敷構内の安定した仕事です。未経験者にも先輩社員が作業
手順や安全ルールを指導し、必要な資格の取得も会社が支援してい
ます。
法人番号
7260001037125
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
なし
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
外国人雇用実績
あり
選考等
採用人数
2人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後1日以内
求職者への通知方法
求職者マイページに連絡,電話
選考日時等
随時
選考場所
〒712-3074
岡山県倉敷市水島川崎通1-14-1
最寄り駅
水島臨海鉄道 水島駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
15分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
Eメール,その他,求職者マイページ
その他の送付方法
面接時に持参
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
担当者
課係名、役職名
所長
担当者(カタカナ)
クリタ ハルカ
担当者
栗田 春香
電話番号
080-4039-1793
Eメール
kurita_[email protected]
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
*賃金は、製造業・鋼材加工の経験、能力及び保有資格等を考慮
して決定します。
*未経験の方には、安全ルールや道具の扱い、基本作業から順に
説明します。
*外国人スタッフへの作業説明は通訳担当者を介して行うため、
外国語の能力は必要ありません。
*工場見学について(面接後に実施)
希望される方には、仕事内容や勤務条件をご理解いただいた上、
日程を調整してご案内します。(JFE構内への入場には事前の
申請が必要のため)
*年間休日は会社カレンダーによります。
本年度の年間休日は120日です。
*オンライン自主応募可(自主応募の場合は紹介状を不要とする)
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
小さい会社ならではのスピード昇給が可能です。
私たちは、JFE倉敷構内のスチールハブ作業場で、造船用鋼材の
加工を行っています。プラズマ切断機(PMX)による鋼板の切断
を中心に、グラインダー仕上げ、ガス切断、ノロ取り、仕分けなど
を担当します。
入社後は、安全ルールや道具の扱いから順に覚えていただきます。
日によって担当する作業は変わりますが、一つずつ身につければ仕
事の幅が広がります。未経験からスタートした社員も活躍していま
す。
現場では外国人スタッフも活躍中です。仕事に慣れた後は、注意事
項や不良発生時の対応を分かりやすく伝える橋渡し役もお願いしま
す。通訳担当者がいるため、外国語の能力は必要ありません。
少人数の職場だからこそ、仕事もプライベートも相談しやすい環境
です。年間休日は120日。モノづくりに興味がある方、現場の仲
間と協力して働きたい方、ご応募をお待ちしています。
主要取引先
主要取引先1
株式会社スチールハブ
職務給制度
なし
復職制度
なし
福利厚生の内容
社会保険完備、定期健康診断あり。
業務に必要な資格の取得費用を会社が支援します。
マイカー通勤可、個人ロッカーあり。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
企業在籍型ジョブコーチの有無
なし
エレベーター
なし
点字設備
なし
階段の手すり
なし
建物内の車いす移動
不可
休憩室
あり
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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