訪問診療コーディネーター

ハローワーク事業所名

医療法人社団 焔

就業場所

〒174-0074

東京都板橋区東新町１－２６－１４

当法人 やまと診療所 就業場所／求人に関する特記事項参照

職種

訪問診療コーディネーター／板橋区・荒川区

仕事内容

• 未経験大歓迎／医療業界の経験・知識は不要
• 医師の診療アシスト

医師２名・診療コーディネーター２名の計３名で、患者様宅を訪

問。

業務内容：物品準備・車の運転・診療内容を電子カルテに記入

• 意思決定支援

コミュニケーションを通じて患者様の本音や考えを引き出し「ど

んなふうに過ごしていくか」の意思決定を支援します。

• 事業所連携・環境調整

患者様やご家族との話し合いをもとに医師や他の医療従事者と連

携して、患者さんの希望が叶うよう環境を整えます。

【変更範囲：変更なし】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13090-40779961

受付年月日

2026年10月14日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

池袋公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

一般診療所

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1309-623614-0

事業所名

イリョウホウジンシャダン ホムラ

医療法人社団 焔

所在地

〒174-0074

東京都板橋区東新町１丁目２６ー１４

ホームページ

https://teamblue.jp/

正社員

フル

経験不問

学歴不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

訪問診療コーディネーター／板橋区・荒川区

仕事内容

• 未経験大歓迎／医療業界の経験・知識は不要
• 医師の診療アシスト

医師２名・診療コーディネーター２名の計３名で、患者様宅を訪

問。

業務内容：物品準備・車の運転・診療内容を電子カルテに記入

• 意思決定支援

コミュニケーションを通じて患者様の本音や考えを引き出し「ど

んなふうに過ごしていくか」の意思決定を支援します。

• 事業所連携・環境調整

患者様やご家族との話し合いをもとに医師や他の医療従事者と連

携して、患者さんの希望が叶うよう環境を整えます。

【変更範囲：変更なし】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒174-0074

東京都板橋区東新町１－２６－１４

当法人 やまと診療所

※就業場所／求人に関する特記事項参照

最寄り駅

東武東上線 上板橋駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

12分

就業場所に関する特記事項

配属により「おうちにかえろう。病院（板橋区大原町４４－３）」

又は「城北拠点（荒川区東尾久５－２７－１２）」の勤務あり

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内完全禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

なし

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜38歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

例外事由３号イ：長期勤続によるキャリア形成を図るため

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

280,000円〜300,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

280,000円〜300,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

・残業手当（１分単位で別途支給）

・ユニフォーム手当（２万円／年）

・徒歩・自転車通勤手当（２千円／月）

月平均労働日数

20.8日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

30,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

20日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり20,000円〜（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年1回

賞与金額

270,000円〜（前年度実績）

労働時間

就業時間

交替制（シフト制）

就業時間１

9時00分〜18時00分

就業時間２

10時00分〜19時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

11時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

115日

休日等

休日

土曜日，日曜日，その他

その他

夏季休暇５日、年末年始休暇６日あり

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

あり

託児施設に関する特記事項

法人内にスタッフ専用の保育園がございます

会社の情報

従業員数

企業全体

460人

就業場所

62人

うち女性

37人

うちパート

6人

設立年

平成25年

労働組合

なし

事業内容

在宅医療事業「やまと診療所」

訪問事業「おうちでよかった。訪看」「ごはんがたべたい。歯科」

病院事業「おうちにかえろう。病院」（地域包括ケア）

会社の特長

患者さんが『自分らしく』過ごせるよう、在宅×病院×地域の密な

連携で、新たな医療のカタチを創造し続けています。非医療人がプ

ロの医療人になるべく人材育成にも力を入れています。

法人番号

5011405001767

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

3人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後4日以内

求職者への通知方法

電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒174-0061

東京都板橋区大原町４４－３

当法人 「おうちにかえろう。病院」

最寄り駅

都営三田線 本蓮沼駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

7分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他

その他の応募書類

職歴ある方は職務経歴書

応募書類の送付方法

Ｅメール

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

履歴書に「応募職種名」と「ハローワーク求人を見て応募」の旨を

ご記載ください。

担当者

課係名、役職名

採用担当

担当者（カタカナ）

エンドウ

担当者

遠藤

電話番号

03-5926-8127

ＦＡＸ

03-5917-8062

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊質問等なければ、ハローワークからの事前連絡は不要です。

応募書類をメールでお送りください。

【就業場所】

＊配属により、以下の拠点に勤務の場合あり

・「おうちにかえろう。病院（板橋区大原町４４－３）」

都営三田線 本蓮沼駅 から 徒歩７分

・「やまと診療所 城北拠点（荒川区東尾久５－２７－１２）」

日暮里・舎人ライナー 赤土小学校前 から 徒歩７分

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

【やまと診療所】板橋区を中心に練馬区・荒川区に拠点を置き、約

１６００名の患者様を抱えています。

丁寧な教育体制でバックアップするため、中途職員の９割が医療経

験や知識ゼロの未経験から活躍しています。

また、安定した黒字経営のため、昇給とはまた別に毎年１～２万の

ベースアップをしています。

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

（育児・介護等）離職者復職支援制度

福利厚生の内容

• ユニフォーム手当：２万円／年
• 通勤手当：上限３万円／月
• 徒歩・自転車通勤手当：２千円／月
• スキルアップ支援制度（当法人規定による）
• 賞与（当法人規定による）
• 院内カフェのドリンク３０％割引
• 福利厚生賃貸制度
• 企業型確定拠出年金制度

両立支援の内容

• 院内保育施設あり（職員専用）

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。