【障害者採用】営業関連の事務

ハローワーク 事業所名

株式会社共栄システムズ

就業場所

〒101-0041

東京都千代田区神田須田町一丁目２番地 淡路町サニービル５階

職種

職種解説

（障）営業関連の事務

仕事内容

見積書・契約書・請求書などの作成

営業資料の作成・修正（エクセル・ワード）

お客様からの電話・メール対応

受発注・案件情報のデータ入力、管理

社内関係部署との調整

その他、営業部門の事務サポート

変更範囲：会社の業務の範囲内

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13010-10739662

受付年月日

2026年10月13日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

飯田橋公共職業安定所

求人区分

フルタイム（障）

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

ソフトウェア業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1301-669837-8

事業所名

カブシキガイシャキョウエイシステムズ

株式会社共栄システムズ

所在地

〒101-0041

東京都千代田区神田須田町一丁目２番地 淡路町サニービル５階

ホームページ

http://kyoei-sys.kyd.co.jp/

正社員

フル（障）

学歴不問

資格不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

年齢不問

仕事内容

職種

職種解説

（障）営業関連の事務

仕事内容

見積書・契約書・請求書などの作成

営業資料の作成・修正（エクセル・ワード）

お客様からの電話・メール対応

受発注・案件情報のデータ入力、管理

社内関係部署との調整

その他、営業部門の事務サポート

変更範囲：会社の業務の範囲内

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒101-0041

東京都千代田区神田須田町一丁目２番地 淡路町サニービル５階

最寄り駅

東京メトロ丸ノ内線・淡路町 都営新宿線・小川町駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

1分

就業場所に関する特記事項

入居している賃貸ビルがバリアフリーではありません。

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

ＩＴエンジニアの技術知識がある方は尚歓迎

必要なＰＣスキル

エクセル・ワードの基本操作ができる方

エクセルマクロ（ＶＢＡ）の作成・修正ができる方は尚歓迎

試用期間

あり

期間

原則６ケ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

労働者派遣事業の許可番号

派13-307505

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

220,000円〜400,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

220,000円〜400,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

規則による各種手当あり。

住宅手当、家族手当、職制手当

月平均労働日数

20.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

5日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり2.00％〜10.00％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

9時00分〜17時45分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

45分

年間休日数

122日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

年末年始

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

410人

就業場所

13人

うち女性

4人

うちパート

0人

設立年

昭和52年

資本金

1億円

労働組合

なし

事業内容

ソフトウェア開発、ＩＴシステムインフラ設計・構築、ネットワー

クインフラ構築、カスタマ・エンジニアリング、ヘルプデスク、カ

スタマサポート等、幅広く業務を展開しているＩＴ企業。

会社の特長

「真面目にコツコツと実績を積み重ねて継続的に信頼を得ていく」

ことをモットーとし、４０年以上安定した経営が続いているのは、

真面目にコツコツと信頼を重ねてきた結果と自負しております。

役職／代表者名

役職

代表取締役社長

代表者名

牧野 吾郎

法人番号

1012401015434

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後5日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒101-0041

東京都千代田区神田須田町一丁目２番地 淡路町サニービル５階

最寄り駅

東京メトロ丸ノ内線・淡路町 都営新宿線・小川町駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

1分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒101-0041

東京都千代田区神田須田町一丁目２番地 淡路町サニービル５階

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

総務人事部 部長

担当者（カタカナ）

オオガ マサミツ

担当者

大賀 将光

電話番号

03-3526-3511

ＦＡＸ

03-3526-3512

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＜就業場所における現在の施設等の状況について＞

・電話応対（あり・電話応対が困難な方はなし）

・階段手すり（片側）・エレベータ（あり）

・出入口段差：有 ・車椅子移動スペース：無

・トイレ：洋式

※上記の他、必要な合理的配慮についてはお申し出ください。

＜障害の状況や配慮事項等を確認する目的と手段について＞

・業務遂行上の合理的配慮等の確認のため、障害の状況（障害種別

や程度）や配慮事項等を可能な範囲で応募書類にご記入いただく

かお申し出ください。

ハローワーク窓口で紹介を受けた後、事前連絡の上、応募書類を

郵送またはメールにて送付下さい。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

当社の情報へアクセスいただきありがとうございます。

応募いただいた方のスキルや経験・能力に加え、お一人お一人のご

希望を

よくお聞きして、担当する業務を検討したいと考えています。

また、研修制度やコミュニケーションに力を入れて、人財を大切に

して

会社を運営していますので、安心して働くことができると思います

。

一度、会社見学などにもお越しください。

• こんな方を歓迎します

お客様や営業メンバーを支えることにやりがいを感じる方

相手に喜んでもらえるサポートが好きな方

コミュニケーションを大切にできる方

正確で丁寧な事務処理が得意な方

未経験歓迎

テレワーク制度あり（週１日程度／希望者・業務状況に応じて利用

可）

職務給制度

あり

職務給制度の内容

給与規定にて技術職、営業職、事務職の３つの職種の中でキャリア

スキルに応じて給与が決定

復職制度

なし

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

建物内の車いす移動

不可

休憩室

あり

障害者に実施している合理的配慮の例

１．募集、採用時の均等な機会の確保

２．採用後の話し合いの機会確保等

障害者の就労や定着に関するサポート体制

月に１回開催する職場ミーティングの場を活

用したコミュニケーションの継続

障害者雇用の担当者からのメッセージ

本社勤務となり、若手社員が少なめですが、

落ち着いて着実に働ける環境ではあります。

障害のあるスタッフからのメッセージ

エンジニアとして教育を受けながら活躍中。

人事、営業も家族的な職場です。

障害者雇用に関するアピールポイント

アットホームな雰囲気で、社員を大切にして

いる会社です。会社訪問にお越し下さい。