新卒採用 介護士/特別養護老人ホーム

ハローワーク事業所名

社会福祉法人練馬区社会福祉事業団

就業場所

〒178-0063

東京都練馬区東大泉２－１１－２１

他練馬区内運営する４特養のうちいずれか（補足事項参照）

職種

職種解説

介護士／特別養護老人ホーム

仕事の内容

• 特別養護老人ホームでの介護のお仕事です！

入居されているお客様が生活を送るうえで必要となる介護をして

いただくお仕事です。お客様一人ひとりが「ありのまま」のご本人

らしく暮らすお手伝いをします。

• 安心して成長できる仕組みがあります。

入職後１年間程度、先輩職員１名が担当し成長に向けた支援を行

う「プリセプター制度」があるほか「研修センター」を運営してい

ます。充実した研修メニューがあなたをお待ちしています。

• 入職後は多様なキャリアパスがあります。 変更範囲：法人が定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13090-00402868

受付年月日

2026年10月15日

紹介期限日

2027年3月31日

受理安定所

池袋公共職業安定所

求人区分

大卒等

オンライン自主応募の受付

不可

ＰＲロゴマーク

ＰＲロゴのご案内

産業分類

老人福祉・介護事業

留学生採用実績の有無

あり

外国人雇用状況届提出実績の有無

あり

会社の情報

事業所番号

1309-415764-0

事業所名

シャカイフクシホウジンネリマクシャカイフクシジギョウダ

ン

社会福祉法人練馬区社会福祉事業団

所在地

〒179-0072

東京都練馬区光が丘６丁目４－１

（練馬区立学校教育支援センター４階）

最寄り駅１

都営大江戸線 光が丘駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

従業員数

企業全体

1,055人

就業場所

103人

うち女性

60人

うちパート

27人

設立年

平成4年

資本金

500万円

事業内容

• ４０以上の事業を練馬区内にて展開！

特別養護老人ホーム、デイサービスセンター、訪問介護事業所、

地域包括支援センター、居宅介護支援事業所、老人福祉センター等

会社の特長

• お元気な方向けの事業から「看取り」まで、幅広く事業を展開！
• 外郭団体として安定・自立した経営体制を維持しています！

法人番号

9011605000474

ホームページ

https://www.nerima-swf.jp/

正社員

大卒等

通勤手当あり

仕事の情報

雇用形態

正社員

就業形態

派遣・請負ではない

職種

職種解説

介護士／特別養護老人ホーム

求人数

3人

仕事の内容

• 特別養護老人ホームでの介護のお仕事です！

入居されているお客様が生活を送るうえで必要となる介護をして

いただくお仕事です。お客様一人ひとりが「ありのまま」のご本人

らしく暮らすお手伝いをします。

• 安心して成長できる仕組みがあります。

入職後１年間程度、先輩職員１名が担当し成長に向けた支援を行

う「プリセプター制度」があるほか「研修センター」を運営してい

ます。充実した研修メニューがあなたをお待ちしています。

• 入職後は多様なキャリアパスがあります。 変更範囲：法人が定める業務

履修科目

不問

雇用期間

雇用期間の定めなし

マイカー通勤

不可

転勤の可能性

あり

試用期間

あり

試用期間中の労働条件

同条件

就業場所

〒178-0063

東京都練馬区東大泉２－１１－２１

他練馬区内運営する４特養のうちいずれか（補足事項参照）

最寄り駅

西武池袋線 大泉学園駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

14分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

建物内全面禁煙

労働条件等

大学院の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

185,750円

定額的に支払われる手当（ｂ）

新処遇改善手当 36,000円
居住支援特別手当 20,000円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

241,750円

大学の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

185,750円

定額的に支払われる手当（ｂ）

新処遇改善手当 36,000円
居住支援特別手当 20,000円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

241,750円

短大の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

184,500円

定額的に支払われる手当（ｂ）

新処遇改善手当 36,000円
居住支援特別手当 20,000円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

240,500円

高専の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

184,500円

定額的に支払われる手当（ｂ）

新処遇改善手当 26,000円
居住支援特別手当 20,000円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

230,500円

専修学校の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

184,500円

定額的に支払われる手当（ｂ）

新処遇改善手当 26,000円
居住支援特別手当 20,000円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

230,500円

賞与

新規学卒者の賞与制度

あり

新規学卒者の賞与（前年度実績）

あり

年2回

2.70ヶ月

一般労働者の賞与制度

あり

一般労働者の賞与（前年度実績）

あり

年2回

4.00ヶ月

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

3,600円

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

40,000円まで

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

賃金締切日

固定(月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

20日

労働組合

あり

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

7時30分〜16時15分

就業時間２

10時15分〜19時00分

就業時間３

8時30分〜17時15分

時間外労働

あり

月平均時間外労働時間

5時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

突発的業務、人員不足、大規模の事故対応、クレーム対応等１日

８時間、１ヵ月６０時間、１年４５０時間、計６回延長可

休憩時間

45分

入居可能住宅

なし

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

シフト勤務

４週８休制

年間休日数

124日

年次有給休暇

入社時の年次有給休暇日数

0日

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

13日

選考

受付期間

11月1日以降随時

説明会

説明会開催

なし

選考日

別途通知

選考方法

書類選考，面接

書類提出先

〒179-0072

選考場所と同じ

応募書類等

卒業見込証明書

その他の応募書類

応募書類は法人ホームページより

ダウンロードを行ってください

応募書類の返戻

あり

選考場所

〒179-0072

東京都練馬区光が丘６－４－１

（練馬区立学校教育支援センター４階）

最寄り駅

都営大江戸線 光が丘駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

既卒者・中退者の応募可否

既卒応募

可

卒業後概ね

3年以内

中退者応募

可

既卒者等の入社日

日にちを指定

2027年4月1日

担当者

課係名、役職名

総務課

担当者

人事担当

電話番号

03-6758-0140

ＦＡＸ

03-5383-7420

補足事項・特記事項

補足事項

• 説明会や施設見学は随時開催しております。

お気軽にお電話にて申込下さい

【選考について】 １次選考：書類選考２次選考：面接

【就業場所】下記４事業所のいずれかになります。

• 富士見台特別養護老人ホーム 練馬区富士見台１－２２－４
• 大泉特別養護老人ホーム 練馬区東大泉２－１１－２１
• 田柄特別養護老人ホーム 練馬区田柄４－１２－１０
• 上石神井特別養護老人ホーム 練馬区上石神井２－１７－２３
• 就業場所の決定は内定承諾者へ３月初旬ごろに通知します

求人条件にかかる特記事項

• 夜勤手当は１勤務４０００円（月４回程度変動有）
• 夜勤シフト例１６：３０から翌９：３０

※夜勤勤務は６ヶ月経過後より順次開始予定

• 変則交代手当は１勤務７００円（月１５回程度：変動有）

※午前８から午前９時台開始以外の８時間シフトの際に加算

• 介護福祉士有資格者は別途手当有 月額５０００円
• 居住支援特別手当 月額２００００円（５年目以降１００００円

）

• 試用期間６か月（同条件）

青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）

企業全体の情報

新卒者等採用者数

令和7年度

8人

令和6年度

9人

令和5年度

13人

男性新卒者等採用者数

令和7年度

2人

令和6年度

2人

令和5年度

3人

女性新卒者等採用者数

令和7年度

6人

令和6年度

7人

令和5年度

10人

新卒者等離職者数

令和7年度

0人

令和6年度

1人

令和5年度

4人

平均継続勤務年数

9.0年

従業員の平均年齢（参考値）

51.3歳

青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）

企業全体の情報

研修の有無

あり

研修内容

介護技術研修（認知症ケア、摂食・嚥下リハビリ基礎と実践等）、職層

別研修（新任職員研修、新任主任研修、新任係長研修等

自己啓発支援の有無

あり

自己啓発支援内容

ＳＤＳとして法人が通信講座の受講費用を半額助成するほか、介護

福祉士や介護支援専門員など受験対策講座等の受講額を一部助成

メンター制度の有無

あり

キャリアコンサルティング制度の有無

あり

キャリアコンサルティング制度内容

人事考課制度、昇格選考試験制度、異動希望調査（自己申告書）の

運用など

社内検定等の制度の有無

なし

青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）

企業全体の情報

前事業年度の月平均所定外労働時間

5.2時間

前事業年度の有給休暇の平均取得日数

12.0日

前事業年度の育児休業取得者数

女性

8人

男性

2人

前事業年度の出産者数

女性

6人

男性の配偶者

2人

女性の役員割合

100.0％

女性の管理職割合

31.3％

「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。

「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒