生産技術スタッフ

ハローワーク事業所名

（事業所の意向により公開していません）

就業場所

埼玉県越谷市

職種

生産技術スタッフ（正社員）

仕事内容

めっき加工や生産技術、設備技術に関する以下の業務に従事してい

ただきます

１）試作品および新規受注品の条件出し

２）新規受注、既存処理品の製造原価算出

３）治具設計、生産工程の作成、改善

４）めっき液等処理液の分析、管理

５）不良品の原因分析・調査、歩留向上

６）新規設備導入検討および既存設備の改良検討

７）生産設備のトラブルシューティング、メンテナンス 働き方改革関連認定企業 「変更の範囲：会社の定める業務」

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

11120-08308761

受付年月日

2026年10月14日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

越谷公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

金属被覆・彫刻業，熱処理業（ほうろう鉄器を除く）

トライアル雇用併用の希望

希望しない

正社員

フル

経験不問

資格不問

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

生産技術スタッフ（正社員）

仕事内容

めっき加工や生産技術、設備技術に関する以下の業務に従事してい

ただきます

１）試作品および新規受注品の条件出し

２）新規受注、既存処理品の製造原価算出

３）治具設計、生産工程の作成、改善

４）めっき液等処理液の分析、管理

５）不良品の原因分析・調査、歩留向上

６）新規設備導入検討および既存設備の改良検討

７）生産設備のトラブルシューティング、メンテナンス

※働き方改革関連認定企業 「変更の範囲：会社の定める業務」

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

埼玉県越谷市

就業場所に関する特記事項

吉川工場または金属事業部、化成品事業部のいずれかで勤務してい

ただきます

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

指定喫煙所あり「喫煙可能区域での業務なし」

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

変更範囲：会社の定める営業所

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢６０歳のため

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要なＰＣスキル

基本的なパソコン操作（ワード、エクセル、メール）

エクセルを使用した表計算、グラフ作成、パワーポイントを使用し

たプレゼン資料作成、図面作成（ＣＡＤ操作）できたら尚可

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

201,730円〜294,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

201,730円〜294,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

経験、能力を考慮し決定します

役付手当あり １０，０００円～

家族手当あり １０，０００円～（※支給条件有）

※工場技術、生産技術経験、化学物質取扱い経験者は

優遇します

月平均労働日数

21.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

50,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

20日

賃金支払日

固定（月末）

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1.00％〜1.00％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 1.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間１

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

納期変更、臨時受注、設備トラブル、新規立上

６回を限度として月８０時間まで、１年間７２０時間までできる。

休憩時間

60分

年間休日数

112日

休日等

休日

日曜日，その他

週休二日制

その他

その他

＊年に３回大型連休（ＧＷ・夏季・年末年始 連休は１回につき８

日程度）＊年に数回土曜日出勤あり（原則、土日休み）

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

192人

就業場所

38人

うち女性

10人

うちパート

5人

労働組合

なし

事業内容

電気めっき、硬質クロムめっき、電磁波シールドめっき、塗装等の

表面処理加工業

越谷地区雇用対策協議会会員企業

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

3人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定2回），書類選考，その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後8日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

表面処理（めっき加工）全般に関する生産技術開発やプロセス改善

といったお仕事となります。自動運転技術や５Ｇの需要が高まる中

で、その下支えをする産業としての注目度が高まっています。専門

分野に関係なくものづくりに興味がある方を歓迎いたします。工場

の中心となる部署での勤務なのでとてもやりがいのあるお仕事です

。

ゴールデンウイークや夏季、年末年始休暇など最大９連休の

長期休暇があり、仕事とプライベートを両立しながら長く働ける環

境です。

経験を積んだ後は管理職候補としてキャリアアップも可能で、将来

を見据えて働けます。

• 化学系、表面処理の経験者は歓迎します
• 当工場では金属、化学薬品を扱います。

アレルギー等がある方は、応募について事前にご相談ください。

• マイカー通勤可 駐車場代（３，０００円～）

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

・

復職制度

なし

両立支援の内容

～長く働ける環境づくり～

従業員一人一人が長く活躍できる職場環境づくりとして、育児休業

取得や定年後の再雇用推進などの規定を整備しています。ワークラ

イフバランスの向上を目指し、従業員と企業が一体となって職場意

識や風土の改革と働き方の改革に取り組んでいます。

平成２８年には「埼玉県多様な働き方実践企業」としてルバーラン

クを認定、その後男性の育児休業の実績からゴールドプラスランク

を授与されています。また令和２年にはえるぼしの最高段階である

三つ星認定をいただきました。これは女性活躍推進法に基づく制度

で、採用、継続就業、労働時間等の基準値をクリアしたものです。

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

なし

点字設備

なし

階段の手すり

あり

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

建物内の車いす移動

不可

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。