資格活用〇小規模多機能の介護スタッフ

仕事内容:

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「小規模多機能型居宅介護さくら」での介護スタッフ募集
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小規模多機能型居宅介護は、「通い」「訪問」「泊まり」を組み合わせて利用者をサポートする地域密着型のサービスです。
施設に縛られず、利用者一人ひとりの生活に寄り添った介護ができる環境です。

◆ 主な業務内容

・利用者の身体介護・生活支援
・レクリエーションの実施
・利用者自宅への訪問
・送迎

◆ 働く環境のポイント

制服はありません。
私服に自由なエプロンをつけて就業していただくスタイルです。
「家庭にいるような雰囲気」を利用者の皆さんに感じていただくための取り組みで、
堅苦しさのない温かい職場環境が特徴です。

◆ 勤務シフトについて

① 7:00〜16:00（休憩60分）
② 11:30〜20:30（休憩60分）
③ 15:30〜翌9:30（休憩120分）

1か月単位のシフト制で、事前に希望休の確認を行います。
家庭の都合に合わせた休日調整が相談できる体制です。

◆ 運営法人について

社会福祉法人 小榊アスカ福祉会は、地域のお年寄りや子どもたちが安心して楽しく暮らせるよう全力で支援することを使命としています。
居宅介護支援・小規模多機能型居宅介護・デイサービス・ショートステイ・グループホーム・地域密着型特別養護老人ホーム・放課後児童健全育成事業と、多岐にわたる事業を展開する地域密着型の法人です。

アピールポイント:

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資格が給与に直結する手当制度
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取得した資格が毎月の給与にしっかり反映されます。

・介護福祉士手当：10,000円／月
・社会福祉士手当：10,000円／月
・実務者研修修了：3,000円／月
・初任者研修修了：1,500円／月
・ケアマネ手当：5,000円／月（実働がなくても有資格者に支給）

「資格を持っていても評価されない」という不満を感じている方に、この手当体系は大きな安心材料です。
ケアマネ資格は実際にケアマネとして働いていなくても手当が支給される点が特徴的です。

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収入の安定を支える各種手当
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・夜勤手当：7,200円／回
・月10回夜勤の場合：夜勤専従手当20,000円を別途支給
・宿直待機手当：2,000円／日
・処遇改善手当：年1回（3月支給）25,000〜72,000円（実績に応じて）
・子ども手当：未就学児1名につき5,000円／月
・リーダー手当：3,000〜20,000円／月
・職員紹介手当：10,000〜60,000円／人

夜勤の回数・役割・子育て状況など、それぞれの働き方に応じて収入を積み上げられる仕組みです。
賞与・昇給もあり、長く働くほどに待遇が育っていきます。

求める人材:

＜必須要件＞
・介護福祉士、社会福祉士、介護職員初任者研修以上　のいずれか

＜歓迎要件＞
学歴不問
未経験者歓迎
経験者歓迎
有資格者歓迎
主婦・主夫歓迎
Ｕ・Ｉターン歓迎
ブランクOK
新卒
第二新卒歓迎

勤務時間・曜日:

①7：00‐16：00　休憩60分
②11：30‐20：30　休憩60分
③15：30‐9：30　休憩120分
1ヶ月単位のシフト制（事前に希望休確認）

休暇・休日:

・シフトによる
・年間休日107日
・有給休暇　法定通り
・特別休暇

勤務地:

長崎県長崎市みなと坂１丁目６番３５号

アクセス:

・車通勤OK　バイク通勤OK　無料駐車場あり

給与:

【給与詳細】
＜給与補足＞
月給　179,188円‐180,900円
ー手当ー
・介護福祉士手当：10,000円
・社会福祉士手当：10,000円
・実務者研修修了：3,000円
・初任者研修修了：1,500円
・ケアマネ：5,000円（ケアマネとしての実働がなくても有資格者には手当あり）

ーその他手当ー
・処遇改善手当：年1回　3月に支給　25,000円‐72,000円（実績に応じて）
・夜勤手当：7,200円/回（月10回夜勤の場合、別途、夜勤専従手当20,000円支給）
・宿直待機：2,000円/1日
・子ども手当：未就学児1名につき5,000円
・交通費支給（規定による）
・リーダー手当：3,000円～20,000円/月
・職員紹介手当：10,000円～60,000円/人

待遇・福利厚生:

＜その他待遇・福利厚生＞
・賞与あり
・昇給あり
・社会保険完備
・退職金制度あり

【求人の特徴】

その他:

【応募について】
（１）応募フォームからまずはご応募下さい

（２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

社内確認用ID###asuka1###

雇用形態: 正社員

給与: 179,188円 - 180,900円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間