• 日本を代表する総合ディベロッパー『東京建物』の重要戦略会社。研修制度、資格取得支援制度が充実。主に東京建物、 ヒューリック（みずほ銀行系）の物件の管理をしております。

• 事業内容

高品質な「建物総合管理サービス」の提供を目指し、電気・空調・給排水・搬送などの各設備から、環境衛生、警備・防災まで、総合ビルメンテナンス事業を展開。
東京建物のグループ企業として、関東圏を中心に約３４０棟のオフィスビルをメインとした複合施設、商業施設などの施設管理を行っています。
日常のメンテナンス情報をもとに、設備・内装の修繕など建物の維持保全・改善のための各種工事はもちろんの事、
ビルメンテナンスの視点での設計・施工に関する的確なアドバイスを行い、「安全・安心・快適」をお客様へ提供をしています。
また、建物総合管理のプロフェッショナルとして、エネルギー効率を意識した設備の改修提案と施工、テナント様の入退去に伴う各種工事の請負、
PM（プロパティマネジメント）業務まで、ワンストップサービスを提供しています。

• 会社の特徴

・ビル・商業施設などの総合デベロッパーである東京建物（東証一部上場）グループの一員として、
・およそ67年にわたり、ビル管理事業、工事事業、ＰＭ事業等の分野で安定した成長を続ける企業です。

・安定した基盤のもと、働きやすさ、教育研修、働きがいある職場づくりに力を入れ、5年連続で健康経営優良法人の認定を受けております。
・今後、再開発案件もあり、事業拡大を予定しております。

おすすめポイント

• • 完全週休2日制・年間123日休み
  • 充実した福利厚生あり！
  • 研修制度充実
  • 資格保持者歓迎

募集要項

• 企業・店舗名

  大阪市内・京都市内

• 募集職種

  施工管理・設備管理

• 配属先情報

  おもな勤務地は東京都内、神奈川県内（横浜・川崎）

• 仕事内容

  オフィスビルを中心に複合施設、商業施設などの設備管理業務です。

  【具体的には、以下のような業務を行います。】
  ・モニターの監視業務
  ・トラブル、クレーム対応
  ・空調、電気設備の管理
  ・検針作業
  ・報告書作成
  ・来館者、テナントへの対応
  ・ビル環境の保全・向上に向けたオーナーへの提案業務
  ・見積作成

  【常駐の1日のスケジュールについて】

  ================================
  【常駐管理の場合（例）】
  08：30出勤・朝礼
  09：00午前の巡回点検
  11：30点検終了・不具合の報告など
  12：00昼食休憩
  13：00午後の巡回点検
  14：45点検終了
  見積作成などの事務作業
  テナントからの問い合わせ対応 など
  17：30退勤

  ※日勤のみの現場がほとんどとなりますが、一部宿直・夜勤の現場もございます。

• 応募資格

  【必須】
  ビル設備管理の経験者。
  電気工事士・危険物乙４・冷凍機・ボイラー・消防設備士などの有資格者。

  ※電気主任技術者（第二種・第三種）、建築物環境衛生管理技術者
  エネルギー管理士有資格者歓迎

  【歓迎】
  ・設備管理元請け経験ある方歓迎
  ・設備管理分野で経験積みたい方や取得した資格を活かしたい方歓迎

• 不動産業界経験

  必須

• 勤務地

  東京都墨田区太平四丁目1番3号オリナスタワー5階

• 最寄り駅

  JR総武線・中央線各駅停車錦糸町徒歩5分

• 勤務時間

  1ヵ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）
  ※勤務時間や夜勤・宿直は勤務地(配属先)により変動あり

  日勤：8時30分～17時30分
  早番・遅番の現場もございます。

  • 残業月平均10時間

• 雇用形態

  正社員

• 給与

  月給制 249,500円～

  [給与補足]
  年収 404万円～526万円
  月給 249,500円～326,500円
  （諸手当：月10,000円～20,000円を含む）

  賞与：年2回（昨年度実績 約4.4ヵ月）
  昇給：年1回

  ※月給制
  ※資格・経験により優遇
  ※試用期間3ヶ月あり（同条件）

  ※残業代別途支給
  ※交通費全額支給

• 想定年収

  400万円〜 年収 404万円～526万円

• 休日・休暇

  4週8休制、年間休日123日

  有給休暇：入社時0日〜10日付与（※入社月によって異なる）※最高20日
  ※年間平均有給消化日数：11.2日

  特別休暇：年末年始休暇、結婚休暇、出産休暇、産前産後休暇、
  育児休暇（男女ともに取得実績あり）
  介護休暇、忌引休暇、赴任休暇、永年勤続休暇、ボランティア休暇

• 待遇・福利厚生

  昇給年1回、賞与年2回（4.4ヵ月）、家族手当
  各種社会保険完備、交通費全額支給、時間外勤務手当、
  退職金制度（勤続3年以上）、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、
  慶弔金制度、資格取得支援制度、保養所、時間外勤務手当、家族手当。
  従業員団体生命保険制度、社内クラブ活動、ベネフィットステーション

  • その他福利厚生選択制福利厚生（カフェテリアプラン）導入
    育児・介護による短時間勤務制度（規定あり）
    人間ドック35歳以上全額会社負担

  • ７年連続 健康経営優良法人認定

  • 教育制度

  • 資格取得支援制度

  • 通信教育や受験料の費用負担、取得後のお祝い金など

  • 通信教育

  • 約140の項目から今の自分に必要な講座の受講が可能

  • アラカルト研修（応募制）

  • 技術スキル向上セミナー、図面の見方セミナー第二種電気工事士取得に向けた講座 など。

  • 社内eラーニング

  • 階層別研修

  • アプリで手軽に確認できる5分動画シリーズ
    入社時研修だけでなく、一定期間のフォロー（オンボーディング）及び、
    キャリアや業務内容に応じた幅広い研修を用意しています。
    （階層別研修、アラカルト研修、社内eラーニング、その他研修）

• 契約期間

  期間の定めなし

• 試用期間

  ※試用期間3ヶ月あり（同条件）

• 残業代

  残業時間に応じて、別途残業手当を支給いたします。

• 募集期間

  2026-10-15〜

応募・選考の流れ

最後までお読みいただき、ありがとうございます。
本ページの「応募する」ボタンより、必要事項をご記入の上ご応募ください。

＜選考プロセス＞
「応募する」よりエントリー

WEB書類選考

説明選考会（電話面談）

＊説明選考会は代行業者であるスラッシュ株式会社が行います＊
スラッシュ株式会社からのご連絡をお待ちください。
ご連絡までに7日程度いただく場合があります。予めご了承ください。

担当：スラッシュ株式会社
本社：東京都港区赤坂2-15-16 赤坂ふく源ビル7F

面接（オンライン面接可）

内定

※入社時期は相談に応じます。
※現在、在職中の方も積極的にご応募ください。応募の秘密は厳守いたします。