送迎専従スタッフ 福祉フェア

ハローワーク事業所名

ユニオンソーシャルシステム 株式会社 ピース五日町（本社）

就業場所

〒996-0001

山形県新庄市五日町字清水川１３０３－３ ユニオン五日町ビル１

階

職種

職種解説

送迎専従スタッフ（障がい者就労支援事業所）福祉フェア

仕事内容

【送迎の専従業務】

朝・夕の時間を活用して働ける、利用者の送迎中心のお仕事です。

福祉の経験がない方も、運転のお仕事が初めての方もご応募いただ

けます。

・利用者の乗車、降車時の確認や乗降介助 ・車両の簡単な点検

・車内の清掃 など

※送迎範囲：新庄市・最上郡内（原則、事業所から２５ｋｍ圏内）

※使用車両：普通車・大型車

※普通免許のみでも応募可

※業務内容の変更範囲：会社が定める業務

シニア応援求人＠６０

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

06050-02517161

受付年月日

2026年10月13日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

新庄公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

不可

ＰＲロゴマーク

ＰＲロゴのご案内

産業分類

障害者福祉事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0605-613654-4

事業所名

ユニオンソーシャルシステム カブシキカイシャ

ユニオンソーシャルシステム 株式会社 ピース五日町（本社）

所在地

〒996-0001

山形県新庄市五日町字清水川１３０３－３ ユニオン五日町ビル１

階

ホームページ

https://unionsocialsystem.jp/

パート

パート

経験不問

学歴不問

時間外労働なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

年齢不問

仕事内容

職種

職種解説

送迎専従スタッフ（障がい者就労支援事業所）福祉フェア

仕事内容

【送迎の専従業務】

朝・夕の時間を活用して働ける、利用者の送迎中心のお仕事です。

福祉の経験がない方も、運転のお仕事が初めての方もご応募いただ

けます。

・利用者の乗車、降車時の確認や乗降介助 ・車両の簡単な点検

・車内の清掃 など

※送迎範囲：新庄市・最上郡内（原則、事業所から２５ｋｍ圏内）

※使用車両：普通車・大型車

※普通免許のみでも応募可

※業務内容の変更範囲：会社が定める業務

シニア応援求人＠６０

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

実績なし

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

〜2027年3月31日

契約更新の可能性

あり（原則更新）

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒996-0001

山形県新庄市五日町字清水川１３０３－３ ユニオン五日町ビル１

階

最寄り駅

（ＪＲ奥羽本線）新庄駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

就業場所に関する特記事項

市内の事業所（ピースしみず、ピース本町、ピース五日町等）

にて、応援勤務あり

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

事業所の屋外に喫煙スペースを設置しています。

車両内は禁煙です。

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

市内の事業所

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

1,500円〜1,500円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

1,500円〜1,500円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

【大型自動車免許をお持ちの方】

資格手当として、３，８００円／月 付与

賃金形態等

日給

6,000円〜6,000円

通勤手当

一定額

日額

120円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

20日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

交替制（シフト制）

就業時間１

7時30分〜9時30分

就業時間２

15時00分〜17時00分

又は

7時00分〜18時30分の時間の間の4時間程度

就業時間に関する特記事項

午前・午後、それぞれ２時間程度の勤務です。

朝の送迎後、一度帰宅していただき、午後の送迎に合わせて、再度

出勤となります。日中の空き時間は自由にお過ごしいただけます。

※送迎時間はシフトにより多少前後します。

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

0分

週所定労働日数

週5日程度

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他

土曜は一部営業日であり、年間営業日は会社ＨＰのトップ下に掲載

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

145人

就業場所

7人

うち女性

5人

うちパート

0人

設立年

昭和59年

資本金

800万円

労働組合

なし

事業内容

障がい者福祉サービス（生活介護、就労支援、グループホーム）

障がい児通所支援（児童発達支援、放課後等デイサービス）

皮革製品製造

会社の特長

• ＩＳＯ９００１認証（リサイクル事業部門）
• 女性活躍推進法えるぼし認定３つ星

おもてなし金認証受賞健康経営優良法人認証

法人番号

5390001012513

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後5日以内

面接選考結果通知

面接後5日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒996-0001

山形県新庄市五日町字清水川１３０３－３ ユニオン五日町ビル１

階

最寄り駅

（ＪＲ奥羽本線）新庄駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒996-0001

山形県新庄市五日町字清水川１３０３－３ ユニオン五日町ビル１

階

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

面接は、必要に応じて２回実施する場合があります。

担当者

課係名、役職名

事業調整係・エリアマネージャー・管理者

担当者（カタカナ）

カトウ・タカハシ・アマグチ

担当者

加藤・高橋・天口

電話番号

0233-29-3651

ＦＡＸ

0233-29-3655

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

• 勤務時間

１日４時間、週５日程度の勤務です。

• 通勤手当

片道１０キロ未満：１２０円／日（１回の通勤あたり６０円）

片道１０キロ以上：２５０円／日（１回の通勤あたり１２５円）

＊給与規定により支給

• 応募は事業所見学後でも構いません。見学相談歓迎しています。
• 担当者：加藤葵 ０８０－４４０１－３８３７

※未経験者も歓迎いたします。

＊雇い止め規定あり

福祉のしごとフェア２０２６ｉｎ新庄 参加求人

と き：令和８年１１月９日（月）１３時～

ところ：ゆめりあ 花と緑の交流広場

採否の結果は面談会以降になります。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

＜経営理念＞「ものづくり・ひとづくり・仕組みづくり」私たちは

、硬式球の製造と福祉サービスを通じて、人と社会の健康を支える

ことを目的に事業を展開しています。品質方針を定め、組織の仕組

み化を推進し、常にアップデートを続けています。また、品質に関

しては「ＩＳＯ９００１認証品質マネジメントシステム」の取得や

、「健康経営優良法人」の認定を受けています。障がいのある方の

働く場や生活の場を共に整え、地域社会の中で障がい者が活躍でき

る環境づくりに取り組んでいきましょう。

＜硬式野球ボール製造＞日本で唯一、硬式球の球芯製造機械を導入

し、一貫生産が可能な企業です。納品した商品の一部（※同意を得

たもの）は、Ｉｎｓｔａｇｒａｍでも紹介していますので、ぜひご

覧ください。

＜運営する福祉サービスの種類＞障がい者総合支援法に定める障が

い福祉サービス事業｜就労継続支援Ｂ型｜就労移行支援｜生活介護

｜グループホーム｜計画相談支援｜児童福祉法に定める障がい児通

所支援事業｜児童発達支援｜放課後等デイサービスなど。

＜女性の活躍＞女性管理職が活躍しており、男女問わず希望に応じ

て育児休業を取得できる環境を整えています。えるぼし認定企業（

女性活躍推進法）３つ星の認証を受けています。

＜見学や応募前の相談も受付中＞応募は、見学後でも結構です。

年商

令和元年

11億9万円

令和2年

12億3万円

令和7年

16億900万円

主要取引先

主要取引先１

全国の高校大学等の野球部

職務給制度

なし

復職制度

なし

両立支援の内容

法定休暇をはじめ、子育て中の社員の要望に沿える休みの取得等に

取り組んでいます

• 子供の授業参観・家庭訪問
• 子供の体調不良による通院や看病
• 子供の行事 例 入園式、入学式、卒業式、保護者会など

登録企業として情報公表しています

• 仕事と介護を両立できる職場環境の整備促進企業
• やまがたイクボス同盟加盟企業
• ポジティブアクション普及促進企業
• やまがた健康企業宣言認定事業所

事業所に関する特記事項

障害者の就労支援事業所を運営しています。

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

建物内の車いす移動

不可

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。