ミモザ前橋 看護スタッフ 介護付きホーム

ハローワーク事業所名

ミモザ株式会社

就業場所

〒371-0836

群馬県前橋市江田町３６３番地４

「ミモザ前橋」介護付きホーム

職種

職種解説

【ミモザ前橋】看護スタッフ／介護付きホーム

仕事内容

一人一人のご利用者と寄り添ったケアをしながら、病院とは違った

関わり方ができます。

ご入社後は、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください。

＜主な業務内容＞

〇看護業務：処置（経管栄養、吸引など）、服薬管理、

健康管理など

〇緊急時の対応など

〇介護業務：排泄、食事、更衣介助など

※オンコールをお願いする場合がございます。

※変更範囲：会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13040-40765262

受付年月日

2026年10月13日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

品川公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1304-618551-6

事業所名

ミモザカブシキガイシャ

ミモザ株式会社

所在地

〒140-0004

東京都品川区南品川二丁目２番５号 ３階

ホームページ

https://mimoza-care.com

パート

パート

学歴不問

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

年齢不問

仕事内容

職種

職種解説

【ミモザ前橋】看護スタッフ／介護付きホーム

仕事内容

一人一人のご利用者と寄り添ったケアをしながら、病院とは違った

関わり方ができます。

ご入社後は、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください。

＜主な業務内容＞

〇看護業務：処置（経管栄養、吸引など）、服薬管理、

健康管理など

〇緊急時の対応など

〇介護業務：排泄、食事、更衣介助など

※オンコールをお願いする場合がございます。

※変更範囲：会社の定める業務

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

会社全体で約１５０人

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

1年

契約更新の可能性

あり（原則更新）

就業場所

〒371-0836

群馬県前橋市江田町３６３番地４

「ミモザ前橋」介護付きホーム

最寄り駅

ＪＲ両毛線「新前橋」駅

就業場所に関する特記事項

ＪＲ両毛線「新前橋」駅東口、群馬中央バス『前橋高崎線（芝塚経

由）』行き乗車、乗車約６分。『染谷橋』下車、徒歩約５分。

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

会社が定める事業所

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

看護師のご経験

必要な免許・資格

免許・資格名

看護師

必須

准看護師

必須

いずれかの資格を所持で可

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

1,685円〜1,855円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

1,235円〜1,235円

定額的に支払われる手当（ｂ）

職務手当 355円〜525円

処遇改善手当 95円〜95円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

正看護師 １，８５５円～１，９７０円

准看護師 １，６８５円～１，８００円

※介護業務を兼務した場合、スキル手当支給：１１５円

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

27日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1時間あたり0円〜（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間１

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

6時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

業務増加の為、１ケ月８０時間・年６回、年７２０時間まで延長で

きる。

休憩時間

60分

週所定労働日数

週2日〜週5日

労働日数について相談可

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

シフト制

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

3日

その他の労働条件等

加入保険等

労災保険

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

2,988人

就業場所

20人

うち女性

15人

うちパート

15人

設立年

平成11年

資本金

4億3,296万円

労働組合

なし

事業内容

首都圏中心に高齢者介護事業を運営しております。

デイサービス、訪問介護、小規模多機能のような在宅支援から、

介護付きホーム、グループホームのような入居支援まで。

会社の特長

温かく家庭的な介護を大切に、「高齢者の幸せな暮らし

に貢献する」ことを経営理念としています。

法人番号

7010701015090

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

1人

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後5日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒000-0000

別途ご案内します

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他

その他の応募書類

資格証（写）

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

採用部：採用担当

担当者（カタカナ）

クニフダ

担当者

國府田

電話番号

03-5796-0630

ＦＡＸ

03-6712-9451

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

〇社員登用制度に関して

ミモザは、契約社員／パート職員の正社員への登用に積極的です

（年間約５０名を登用）

登用試験は奇数月ごとに開催され、半日で全行程が終了します。

（合格率８割以上）

「家庭の事情により非常勤で勤務を開始された方」、「未経験の

ため初めは契約社員スタートとなった方」など、ミモザで働き続

ける中で社員に登用される方は大勢いらっしゃいます。

〇資格取得支援に関して

「初任者研修」「実務者研修」の取得にかかる費用は、会社が補

助しております。

また、介護福祉士／介護支援専門員に関しては、社内対策講座も

ご用意！

※加入保険・有給休暇等は、条件により法定どおりです

※雇止め規定あり（事業所補足参照）

※事前連絡の上、紹介状・履歴書・資格証（写）を持参して下さい

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

ミモザ株式会社は、１都８県に介護事業所を展開しています。

年々事業は拡大しております。

ミモザは、温かく家庭的な介護を大切に、高齢者の幸せな暮らし

に貢献することを経営理念としています。

研修制度にも力を入れており、毎月２０回以上の研修を開催して

おります。看護師さん向けの研修もありますし、介護関係の研修

を受けて頂くと、お仕事に活かされることもございます。

キャリアアップの支援もあり、看護師さんで管理者になられる方

もいらっしゃいます。

施設見学へのご案内も可能です。

ぜひお気軽にお問い合わせください。

私たちと一緒に、高齢者の幸せな暮らしに貢献しませんか？

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

・交通費支給（全額支給）

・賞与あり

・昇給あり（能力に応じて）

・退職金（入社３年以上）

・慶弔見舞金

・年末年始手当・残業代別途支給

・有給休暇・産休／育休／介護休暇

・慶弔休暇

・社会保険完備

・資格取得支援制度（初任者研修は、取得後に全額キャッシュバッ

ク！実務者研修は、弊社にて研修を実施しており、実質無料で取得

できます！）

・運転免許取得支援制度

・研修制度

・制服貸与（ポロシャツ）・インフルエンザ予防接種（無料）・健

康診断（入社後年１～２回）

・正社員登用あり・再雇用制度

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

年間３００コマ（１コマ半日が通常）の豊富な研修を

行っています。内容も介護実技～ターミナルケアに関

するものまで幅広くご用意！未経験の方から経験豊か

な方まで自分に合った研修を選び受講することができ

ます。また、介護福祉士や介護支援専門員などの資格

取得勉強会や管理職登用を目指す研修も実施中

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。