【兵庫】コンプライアンスエンジニア◇英語を生かす◎業界最高レベル流体システム「スウェージロック継手」

【企業名】

日本スウェージロックＦＳＴ株式会社

【職種名】

【兵庫】コンプライアンスエンジニア◇英語を生かす◎業界最高レベル流体システム「スウェージロック継手」

【仕事内容(概要)】

【兵庫】コンプライアンスエンジニア◇英語を生かす◎業界最高レベル流体システム「スウェージロック継手」

【具体的な仕事内容】

■概要：

業界でも圧倒的知名度、信頼を誇るスウェージロックの日本法人「日本スウェージロックFST株式会社」にて、コンプライアンスエンジニアを募集しております。

■職務：

製品コンプライアンス活動/高圧ガス保安法に基づく経済産業大臣認定事業者維持活動を行っていただきます。

■職務詳細：

・米国現地監査の準備と現地対応

・米国工場・コンプライアンスチームとの定例会議（月１回）

高圧ガス設備試験等対応、プロセス管理及び改善

・製品コンプライアンスに関する相談、調査

・拡販のための販売支援活動

全社の品質保証活動

・組み立て製品の顧客立会検査対応

・製品関連の品質管理業務

出張：３年に１回海外出張（２週間）、年数回（１泊程度）

■特徴

・国内では生産製造は行っておらず継手やバルブ基本となる部品を仕入れカスタマイズを行い販売・提供を行っております。

・国内製造業大手へ展開しており高い品質を求められます

・ISO14001、ISO9001を取得しております

■組織構成：

30代～60代まで幅広く在籍しており、中途入社の方も多く馴染みやすい環境です。品質保証チーム現段階約10名が在籍しております。

■入社後に関して：

1～2年かけてじっくりOJTを行います。OJTを通し、製品知識をしっかり学べます。

■製品の将来性や魅力：

取引業界は多岐に渡り（7000社）、製品数も数多く（日本に約6,200点）あります。製品そのものの信頼性も高いというアドバンテージがあります。

化学業界、半導体、あらゆる産業で活用されおり、業界最大手の大手企業との取引がメインです。

■当社の魅力：

スウェージロック社は、継手やバルブといった流体システム製品の販売の他、製品の組み立てサービス、実地調査に基づくソリューション提案、各種トレーニングを提供する年間売上高約20億米ドルのプライベート・カンパニーです。

材料科学や製品設計をはじめとする専門知識やグローバルに展開するグループ会社のネットワークを活かし、過酷な環境で稼働するシステムのサポートにおいても力を発揮します。世界中の関連会社と多くの知見や事例を共有し、日本のお客様のビジネスをサポートすることに尽力しております。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

＜業界未経験歓迎◎＞

■必須条件：

・コンプライアンスエンジニア/クオリティエンジニア/機械・金属の品質保証業務の経験

・目安TOEIC(R)テスト600点（本社とメールなどでやり取りします）

■歓迎条件：

高圧ガス保安法関連業務経験

・高圧ガス関連免状やボイラー技士関連免状等

・規制対応・認証取得の実務経験

・品質保証または設計レビュー経験

・官公庁・第三者機関との折衝経験

・機械・材料などの基礎知識

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：兵庫県西宮市鳴尾浜1-1-1

勤務地最寄駅：阪神武庫川線／武庫川団地前駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／兵庫県西宮市鳴尾浜1-1-1　[最寄り駅]武庫川団地前駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

9:00～17:15 （所定労働時間：7時間15分）

休憩時間：60分（12:00～13:00）

時間外労働有無：有

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

■残業10時間程度

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

6ヶ月

※期間中の待遇に変更はありません。

【給与】

＜予定年収＞

600万円～1,000万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：350,000円～600,000円

＜月給＞

350,000円～600,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※給与は、ご経験やスキルに応じてご相談可能です。

■賞与：年4回（6月、9月、12月、翌年3月）

■給与改定：年1回（3月）

■その他固定手当：

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、退職金制度

＜社会保険＞

健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

社会保険完備

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：会社規定に基づき支給（原則全額支給）

家族手当：無

住宅手当：無

寮社宅：無

厚生年金基金：無

退職金制度：確定拠出年金

＜定年＞

65歳

＜育休取得実績＞

有（育休後復帰率99%）

＜教育制度・資格補助補足＞

■入社時トレーニング有り、入社後も社内外の研修受講可能

■業務上英語が必要な方は社内英語研修制度あり

＜その他補足＞

■GLTD

■インフルエンザ予防接種費用補助

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数124日

■有給休暇：入社初年度は入社月に応じた日数を入社初日に付与、2年目以降11日～20日／年を付与

■その他：年末年始休暇、夏期休暇など

【事業概要】

【事業内容】

■米国スウェージロック社で製造される業界最高レベルのバルブや継手など、豊富な品揃えの流体制御システム製品の販売

■流体制御に関するソリューションの提案および各種技術セミナーなどのサービスの提供

【備考】

■「社員の成長＝会社の力」という考えのもと、年齢・性別・在社年数などに関係なく（Equal opportunity）、自ら意欲的に学び成長する社員、会社や業界の動向を理解する努力を惜しまず業務改善に取り組む社員を評価する仕組みづくりを心がけている会社です。

■能力や実績を重視して評価する点では、一般的な“外資系企業”のイメージに近いですが、日常業務において困ったことがあれば、部門をこえて気さくに相談にのってもらえるような場面も多く、外資系企業という単語から連想されるドライさとはまた違った雰囲気があります。

【主要取引業界】

半導体、オイル／ガス、化学／石油化学、発電、代替燃料、造船、自動車、紙／パルプ、バイオ／製薬、食品／飲料など多岐に渡ります。

【郵便番号】

6638142

【所在地】

兵庫県西宮市鳴尾浜1-1-1

【設立年 補足】

2007年12月

【従業員数】

220名

【市場】

非上場

【資本金】

30百万円

【平均年齢】

50歳

【HPリンク先】

https://www.japan.swagelok.solutions/