株式会社 栄電社
建設業営業職
7 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
15 October 2026
What they need
ハローワーク事業所名
株式会社 栄電社
就業場所
〒890-0056
鹿児島県鹿児島市下荒田1丁目36-24
職種
建設業営業職(電気・電気通信工事業)
仕事内容
- 官公庁等における電気・通信業に係る設備工事受注のとりまとめ
- 公共工事関係見積作成・積算業務
- 官公庁等との入札・契約業務
作業服貸与 未経験でも挑戦する意欲がある方、大歓迎です! 能力や勤務態度・努力に応じて管理職登用もあり! 資格合格時に祝金制度あり!(5千円~10万円) 資格手当:1級施工管理技士:10,000円
第一種電気工事士: 5,000円
第二種電気工事士: 2,000円
- 詳細はホームページの「採用情報」ご覧ください。
【変更範囲】事業所の定める業務
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
46010-31934361
受付年月日
2026年10月15日
紹介期限日
2026年12月31日
受理安定所
鹿児島公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
電気工事業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
4601-103893-1
事業所名
カブシキガイシャエイデンシャ
株式会社 栄電社
所在地
〒890-0056
鹿児島県鹿児島市下荒田1丁目36-24
ホームページ
https://www.eidensha-kk.co.jp/
正社員
フル
経験不問
週休二日制(土日休)
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
UIJターン歓迎
仕事内容
職種
建設業営業職(電気・電気通信工事業)
仕事内容
- 官公庁等における電気・通信業に係る設備工事受注のとりまとめ
- 公共工事関係見積作成・積算業務
- 官公庁等との入札・契約業務
※作業服貸与
※未経験でも挑戦する意欲がある方、大歓迎です!
※能力や勤務態度・努力に応じて管理職登用もあり!
※資格合格時に祝金制度あり!(5千円~10万円)
※資格手当:1級施工管理技士:10,000円
第一種電気工事士: 5,000円
第二種電気工事士: 2,000円
- 詳細はホームページの「採用情報」ご覧ください。
【変更範囲】事業所の定める業務
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒890-0056
鹿児島県鹿児島市下荒田1丁目36-24
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
なし
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限とするため
学歴
必須
高校以上
専攻について
必要な免許・資格
免許・資格名
第二種電気工事士
あれば尚可
資格手当例:1級施工10,000円 一種電気5,000円
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円〜370,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
175,200円〜201,000円
定額的に支払われる手当(b)
職能手当 24,800円〜169,200円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*給与は経験と能力により決定します。
*扶養手当:(配偶者)10,000円
(子ども) 5,500円/人
*若年者賃貸補助 定額30,000円
*退職金共済:入社3か月後加入
月平均労働日数
20.0日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
30,000円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
20日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり1,500円〜(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 6.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
就業時間1
8時30分〜17時30分
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
12時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
年間休日数
124日
休日等
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
その他
※年末年始あり
※有給休暇は試用期間満了の3ヶ月後に付与されます。:規定あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
加入
退職金制度
なし
定年制
あり
定年年齢
一律 65歳
再雇用制度
あり
勤務延長
あり
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
73人
就業場所
61人
うち女性
7人
うちパート
0人
設立年
昭和53年
資本金
3,000万円
労働組合
なし
事業内容
暮らしに必要不可欠な生活インフラ設備「電気」「通信」「上下水
道」の工事・各種点検に関する事業に携わってます。主な事業:
発変電設備、情報通信設備、FA制御・計装設備等様々施工します
会社の特長
4名で創業し、40年以上に渡り蓄積した技術と経験で皆様の生活
を支え、信頼を築いてきました。社内の風通しが良く、年齢、・上
下に関係なく全力でサポート出来る体制を整えております。
法人番号
2340001000582
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
なし
外国人雇用実績
なし
選考等
採用人数
1人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定1回),書類選考,その他
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後10日以内
面接選考結果通知
面接後10日以内
求職者への通知方法
求職者マイページに連絡,郵送,電話
選考日時等
その他
その他の選考日時等
後日連絡
選考場所
〒890-0056
鹿児島県鹿児島市下荒田1丁目36-24
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒890-0056
鹿児島県鹿児島市下荒田1丁目36-24
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項
- 試験、面接の際、公共交通機関をご利用ください。
- 資格については、相談に応じます。
担当者
課係名、役職名
総務部
担当者(カタカナ)
カミゾノ マサヨシ
担当者
神薗 正義
電話番号
099-250-3348
FAX
099-250-3374
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
- 履歴書(写真貼付)、職務経歴書及び紹介状を(株)栄電社本社
へ送付してください。書類選考後、面接日等を連絡します。
- 当日は適性検査実施後、面接を行います。
- 必要な資格をお持ちでない方のご応募OK!
※マイカー通勤可:駐車場なし(各自確保・自己負担)
[福利厚生]
- 個人型確定拠出年金あり(利用は任意) *傷害保険加入あり
- 限度額50万円までの社員貸付金制度があります。
- 健康改善費助成金制度があります。
- 永年勤続表彰制度あります。
- 毎年(忘新年会)、隔年(社員旅行)の
レクレーションや社員間の士気を高めるために親睦会費
(年間15,000円)等
福利厚生が充実しております。
- 男性育児休業制度利用実績がございます。
〇令和8年9月より基本給を一万円ベースアップしました。
[モデル賃金]30代:年収450万円(平均)
/実務経験に応じて加算あり
※「栄電社 採用」で検索すると弊社採用情報が閲覧できます。
「ミニ会社説明会開催 詳細はハローワークホームページにて」
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
当社は昭和53年4月1日に鹿児島市坂元町に於いて4人で創業し
、今年(令和5年)で42年目になります。
企業理念である「ものづくりへの真摯な姿勢と絶えざる革新志向」
により、お客様の期待を超える価値を提供するとともに、
社会の発展に寄与してきました。
仕事内容は主に、人が生活するうえで必要なライフラインである「
電気」と「水道」及び「下水道」に関する事業に携わっています。
また、再生可能エネルギーに関する「小水力発電」の設計・施工も
行っています。
当社は、これらの仕事に「達成感」と「やりがい」を感じながら成
長する「人財」を求めています。
親族会社ではない為、個々の実力及び会社への貢献度によって勤続
年数に関係なく職責が与えられ、相応の対価が得られます。
会社とそこで働く全ての人たちの将来を築き、新たな企業価値を共
に生み出していこうではありませんか。
職務給制度
なし
復職制度
なし
事業所に関する特記事項
市電1系統 二中通(キラメキテラス前)から徒歩5
分
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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