＼宅建・FP資格保有者歓迎！／
全国13労金の中で最大規模の基盤と働きやすい環境で、この先の安心を確保しよう。

「この先安心して長く働き続けたい」
「せっかく取ったFP資格や知識を活かしたい」

そんな方にピッタリなのが、中央ろうきんです。

当金庫は非営利組織として、

常にお客様第一の姿勢で提案を行っています。

そんな当金庫には、未経験からでも安心してスタートでき、

この先も将来にわたって長く働ける環境があります。

・未経験から安心スタート！

入社後の丁寧なOJTや、先輩の温かいフォローのもと、

一歩ずつ金融の知識を深められます・

入庫後は証券外務員などの資格取得も目指せるため、

未経験からでも安心して着実にスキルを獲得でき、

この先もずっと活かせる知識を身につけながら働けます。

・長く安心して働き続けられる
完全週休2日制（原則土日祝休）で年間休日は122日。

月6回のノー残業デーや有給を取りやすい雰囲気など、

自分の時間を大切にした働き方が叶います。

長年の歴史に裏付けされた安定基盤のもと、
平均勤続年数は16.6年を誇ります。
困ったときは自然と手を差し伸べ合う温かい風土のもと、
ここで安心して長く働き続けませんか？

募集背景：

福祉金融機関として働く人の暮らしを支え、全国13労金の中でも最大級の規模と盤石な経営基盤を誇る〈中央ろうきん〉。長年にわたり労働組合や生協の皆さまから深く信頼され続けてきた確かな経営基盤があります。平均勤続年数16.6年という長く安心して働き続けられる環境で、新しい仲間を募集します。

仕事内容：

・ルート営業
・お客様本位の営業
・お客様と顔なじみになり、長いお付き合いができる営業

• 主な業務内容

労働組合や生活協同組合に所属する組合員様に対し、預金や各種ローン、
資産運用など暮らしに役立つ金融サービスをご案内します。
※入庫後に以下のいずれかへの配属が決まります。

・【融資（ローンの手続き・サポート）】
・マイカーや住宅ローンの申込受付・審査・契約手続き・実行
・他社での借入れを含む家計全体の見直しや、返済計画のアドバイス

・【預金（窓口・デスクワーク）】
・店舗窓口での資産運用相談（NISA等）や手続き対応
・後方事務（書類のチェック・データ入力・電話対応など）

・【渉外（既存のお客様へのルート営業）】
・担当する労働組合や加盟企業への定期訪問・ご提案
・ローン相談の受付や、ライフプランセミナーの企画・開催

ー
様々な領域で経験を積みながら、将来的に当金庫の中核メンバーとして
長くご活躍いただける環境です。
ー

※ジョブローテーションあり

(変更の範囲)当金庫業務全般

営業スタイル：

• お客様本位の営業

非営利だからこそ利益が優先ではなく、お客様一人ひとりの話を親身になって、本当に必要なものをご提案できます。お客様の人生に長く寄り添うことを大切にする営業スタイルです。

注目ポイント1：

先輩がフォローしてくれる温かい環境だから未経験でも安心
「困ったときはお互い様」が当たり前の職場です。中央ろうきんには、特定の担当者だけでなく、支店全体で新人さんを温かく育てる風土があります。もし仕事で迷うことがあっても、周りの先輩にいつでも声をかけてOK！万が一失敗してしまったときでも、一人に責任を負わせるようなことは絶対にありません。必ず上司や先輩が一緒にフォローに入って助けてくれます。「一人で抱え込まなくていい」という安心感があるからこそ、未経験からでも自分のペースで成長することができます。

注目ポイント2：

自分の時間やプライベートも大切にできる・
・月6回のノー残業デー

• 残業は月平均16.4時間と少なめ。

定時帰りの日も多く、仕事後の趣味や自分の時間を存分に楽しめます。

・有給の平均取得日数は18.2日

• 中には、毎月取得＋連休を取得する職員も！

定期的にしっかり休んでリフレッシュできる風土です。

・年に1回、5営業日連続の休み取得制度

• 土日と合わせて9連休にすることもOK！

一人旅や趣味の時間を思い切り満喫できます・

・完全週休2日制（原則土日祝休）＆年間休日は122日

• 休日がしっかり確保されているため、

心身ともにしっかり休めてメリハリをつけられる環境です。

身につくスキル・キャリアパス：

• あなたの適性や希望に寄り添う、柔軟なキャリアパス

渉外を経験した後のキャリアは一つではありません。

・営業店での専門追求：融資や預金のスペシャリストとして知識を極めるルート
・本部での業務展開：企画や人事など、組織全体を支える業務を経験するルート

「総合職」だからこそ、一人ひとりの得意や希望に応じた多様なジョブローテーションが可能です。幅広い領域で経験を積むことで、自分らしく活躍の場を広げていくことができます。

入社後の成長サポート：

• 安心の導入研修・フォロー体制

・初日：座学
金融の基本知識や理念、業務の基礎を集中して習得します。

・3ヶ月のマンツーマン指導
専任の指導員が1対1で丁寧にレクチャー・
1人ひとりの成長スピードに合わせて計画を調整し、
先輩が親身にフォローしていきます。

・支店全体でのフォロー
指導員だけでなく、支店全体で育てる風土です・
万が一のミスも1人に責任を負わせず、上司や先輩が必ずカバーに入るので、
安心して自分のペースでステップアップできます。

応募資格：

宅建やFPの資格をお持ちの方は、知識やスキルを活かして
ご活躍いただけます・

・未経験OK
・35歳以下の方※若年層のキャリア形成のため
・大卒以上
・普通自動車運転免許（AT限定可）

• 応募段階で未所持でもエントリーは可能ですが、

入庫までに取得いただきます。

歓迎する職歴・スキル：

・スキルアップに向けて、コツコツ努力できる方
・対人スキル・コミュニケーション力を活かしたい方
・金融知識やスキルを活かしたい方

過去の採用例：

当金庫には、地方銀行の営業職や個人向け不動産売買の営業職など、
さまざまなバックグラウンドを持つ方が入庫しています。

「利益優先の営業ではなく、本当にお客様の役に立つ提案がしたい」
「安心できる環境で長く働き続けたい」といった理由で
転職してきた先輩が多くいます・

雇用形態：

正社員
試用期間中の雇用形態の差異はありません

想定給与：

・賞与4.7ヶ月分（昨年度実績）
・4年連続ベースアップ実施中

月給：25万5,000円～37万円＋残業手当等各種手当＋賞与年2回
※残業代は別途全額支給いたします。
※前職経験や勤続年数をもとに決定いたします。
※経験、役職に応じて昇給します。
※試用期間3ヵ月あり。期間中の給与・待遇の差異はありません。

実際の給与例：

【1年目の想定年収】
年収425万円～681万円
※上記年収例には、月平均残業時間(16.4時間)にかかる残業手当を加味しております

【先輩職員の年収例】
30歳/経験8年/年収648万円/月給35万2,000円/前職：銀行
28歳/経験6年/年収570万円/月給30万9,700円/前職：法人営業
25歳/経験3年/年収513万円/月給27万8,800円/前職：個人営業
※上記年収例には、月平均残業時間(16.4時間)にかかる残業手当を加味しております

賞与について：

賞与は年2回

• 昨年度実績は4.7ヶ月分！

勤務時間：

8：40～17：00（実働7時間20分/休憩1時間）

残業について：

・月6日のノー残業デーを実施

• 毎週水曜日に加え、第2金曜日や各店で設定する日など、

月に6回のノー残業デーを設けています。
そのため、平均残業時間は月16.4時間と少なく、
「今日は定時で帰る日」とメリハリをつけて働けます！

勤務地：

・全国転勤なし

1都7県(茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県)内の本支店、本部にて勤務いただきます。

詳細は以下よりご確認ください。

(変更の範囲)上記を除く当金庫関連勤務地
東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿ＮＳビル2Ｆ

交通・詳細：

• 以下のいずれかの営業所・支店への配属となります

【東京都】
本店営業部／立川支店／大井支店／亀戸支店／大手町支店／田町支店／王子支店／新宿支店／新橋支店／板橋支店／千住支店／蒲田支店／三鷹支店／一ツ橋支店／渋谷支店／銀座支店／八王子支店／市谷支店／日本橋支店／池袋支店／世田谷支店／西多摩支店／中野支店／五反田支店／田無支店／町田支店／荒川支店／本郷支店／府中支店／江戸川支店／霞が関支店

【茨城県】
つくば支店／牛久出張所／取手支店／水戸南支店／水戸支店／茨城県庁支店／下館支店／土浦支店／美浦出張所／古河支店／日立支店／磯原支店／小木津支店／ひたちなか支店／水海道支店／大みか支店／東海出張所／常陸太田支店／大子出張所／石岡支店／下妻出張所／友部支店／鹿嶋支店

【神奈川県】
横浜支店／川崎支店／横須賀支店／小田原支店／鶴見支店／藤沢支店／中原支店／相模原支店／大船支店／平塚支店／座間支店／新横浜支店／秦野支店／杉田支店／星川支店／戸塚支店／厚木支店／茅ヶ崎支店／愛川支店

【千葉県】
千葉支店／千葉県庁前出張所／野田支店／市川支店／銚子支店／館山支店／茂原支店／船橋支店／松戸支店／市原支店／木更津支店／成田支店／柏支店／成東支店／津田沼支店

【群馬県】
前橋支店／群馬県庁出張所／高崎支店／桐生支店／太田支店／渋川支店／中之条支店／館林支店／伊勢崎支店／富岡支店／藤岡支店／安中支店／沼田支店／高崎東支店

【埼玉県】
大宮支店／川越支店／秩父支店／熊谷支店／東松山支店／上尾支店／さいたま支店／久喜支店／本庄支店／朝霞支店／越谷支店／狭山支店

【栃木県】
宇都宮支店／足利支店／小山支店／栃木支店／宇都宮東支店／鹿沼支店／矢板支店／佐野支店／真岡支店

【山梨県】
甲府支店／富士吉田支店／南アルプス支店

住所の記載がない支店に関しては、以下のリンクからご確認ください。
https：//www.areamarker.com/rokinbk/arealist?rokinid=13

勤務地一覧：

東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿ＮＳビル2Ｆ

休日休暇：

・有給休暇が取得しやすい！

• 平均有休取得日数18.2日（2025年度実績）

・連休OK

• 休日と繋げて9連休の取得も可！

帰省や旅行に行く職員も多数在籍しています。

・年間休日122日
・完全週休2日制(土日休み)
・祝日休み
・年末年始休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
（男女ともに取得＆復帰実績あり）
・育児休暇
（男女ともに取得＆復帰実績あり）
・介護休暇
・計画年休(連続5営業日)
・特別休暇
・ボランティア休暇
・年休積立制度
・配偶者出産休暇

• 取得率80％以上

待遇・福利厚生：

• 手当

・交通費（全額支給）
・超過勤務手当
・子供手当
・地域手当 など

• 福利厚生・待遇

・昇給年1回
・賞与年2回（昨年度実績4.7ヶ月分）
・報奨金制度（資格取得等）
・退職金制度
・各種社会保険完備
・職員財形貯蓄制度
・職員共済会
・企業型確定拠出年金
・健康診断
・導入研修あり
・家賃補助（2万円/月）※諸条件あり
・借り上げ社宅 ※諸条件・上限あり

• 転居を伴う異動の場合、8～9割を中央労金が負担

・時短勤務制度

• お子さんが小学校を卒業するまで

・リゾート施設法人会員
・各種サークル活動

• 参加は任意！

野球・サッカーなどのサークル活動など
職員の交流の場となっています・
・敷地内禁煙

産休・育休取得状況：

• 子育て世代を応援！

制度があるだけでなく、気兼ねなく取得できる風土が魅力です。
ライフステージに寄り添った働き方が可能で、
男性職員が19日間の育休（土日を含めて1ヶ月以上）を取得した実績も・

トピックス

もっと知りたい会社の素顔

トピックス：

強固な基盤と抜群の働きやすさ！腰を据えて長く活躍できる環境
中央ろうきんは、働く人々がお互いを助け合うために設立された非営利の福祉金融機関です。1952年の設立以来、多くの会員様に支えられ、出資金288億円という強固な経営基盤を築いてきました。事業エリア内（関東＋山梨）での勤務のため全国転勤はなく、長く腰を据えて働けます。4年連続でベースアップを実施するなど、職員への還元もしっかり実施。また、有給取得の推奨やノー残業デーの導入など、プライベートも大切にできる環境です。その働きやすさから、平均勤続年数は16.6年、中途入社者の1年以内定着率は92.0%という高い実績を誇ります。
13労金の中でも最大規模である安定基盤のもと、落ち着いて長く働ける環境です。

お客様にも職員にも温かく寄り添う「人の良さ」があります。
「人の良さも魅力の一つ」——そんな声が多く寄せられる当金庫。実際に中途入社した職員からは、「金融機関で働く人は堅くて真面目なイメージがありましたが、実際は真逆。穏やかでまっすぐな熱意と、思いやりを持った先輩ばかりで驚きました」という声が上がっています。
業務で困っている仲間がいれば自分のことのように親身になって考え、若手がミスをして落ち込んでいるときも、先輩が温かく話を聞いて的確にアドバイスしてくれる環境です。
ある職員がミスをしたときも、先輩が「美味しいご飯を食べに行こう！」と気さくに誘い、親身に話を聞いてくれたそう。年次の浅い職員の気持ちに寄り添い、温かくサポートしてくれる尊敬できる先輩ばかりです。そんな心強い仲間と一緒に働ける安心感こそが、入庫してから実感する当金庫の魅力です。

取材担当者より：

取材を通して強く感じたのは、職員の方々の「人柄の良さ」と「温かさ」だ。入庫した職員を、組織全体で手厚くサポートする文化が根付いているというお話が印象的であった。「金融機関」＝厳格で堅いイメージを抱いていたが、同金庫はそのイメージと異なっていた。仮に業務で失敗した際も個人の責任にせず、上司や先輩がフォローに入る温かさがあり、未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っている。
また、大手福祉金融機関ならではの充実した労働環境も魅力だ。土日祝休みの完全週休2日制に加え、月平均残業時間は16.4時間、月6回のノー残業デーが設けられているなど、無理なく働き続けられる体制がある。
中途入社者の1年以内定着率92.0％、平均勤続年数16.6年という数字は、まさにその働きやすさの証左と言えるだろう。未経験から挑戦したい人もこれまでの経験を活かしたい人も、心から安心して長く活躍できる職場であると確信した。

＜会社概要＞
中央労働金庫

事業内容：

・未経験OK＆人物重視の採用
・入社後研修のマンツーマンサポートあり
・全国転勤なし
・残業月16.4ｈ

• 月6日ノー残業デーを実施

・月に1回程度平日に有給を取れる
・育休取得実績多数

*ー*
働く方同士の相互扶助を目的として設立された組織です。
利益追求を第一とするのではなく、
働く皆様の福祉や生活水準の向上を最優先に考えた
ビジネスモデルを展開しております。
*ー*

• 事業内容

・預金事業
普通預金、定期預金、財形貯蓄、積立預金等

・融資事業
住宅ローン、マイカーローン、教育ローン、借換・多重債務対応等の個人向け融資

・資産運用・ライフプラン支援事業
投資信託（NISA）、iDeCo、相続相談等

・会員団体支援事業
労働組合や生活協同組合向けの各種金融サービス、金融セミナー・広報活動

設立：

1952年4月25日（2001年4月1日合併） ※関東8労働金庫が合併

従業員数：

3,008名

資本金：

288億円

代表者：

理事長 杉浦 賢次

ホームページ：

中央労働金庫 https：//chuo.rokin.com/

PR情報：

モバイル端末支給(PC、タブレット、携帯電話)
車で営業
既存顧客向け
個人向けにサービスを売る
ノルマがきつくない
時短勤務あり
男性の育休取得実績あり
ノー残業デーあり
産休育休実績あり
前年度有給消化率８割以上
5日以上の長期休暇制度あり
産休・育休時一部給与、手当あり
採用予定人数5名以上
業界未経験歓迎
土日祝日休み
退職金制度あり
交通費全額支給
賞与複数月
介護・育児休暇あり
資格取得支援制度あり
住宅手当・家賃補助制度あり
オフィス内禁煙・分煙
完全週休2日制
年間休日120日以上
U・Iターン歓迎
第二新卒歓迎
職種未経験歓迎
キャリアパス記載あり
BtoCサービス
女性マネージャーが在籍
ワーキングマザーが在籍
平均年齢30代
メディア掲載実績あり
設立30年以上
従業員1,000名以上
専門スキルが身に付く
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