大型クレーンゲーム専門店の店舗スタッフ

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他イベントスタッフ

今年の冬グランドオープン！
オープニングスタッフ大募集

この求人の4つのポイント
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✨業界未経験でも月給33万円～
✨残業は平均月10時間（実績値）
✨転勤なしの「地域限定社員」も選べます
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• キャリアも収入も、数字で公開します
• 最短3ヶ月で昇格した実績アリ
• 1年目から年収450万円以上も可能

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• なぜ相場より給与が高いのか？
• 理由は下部「給与水準の理由」に明記

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仕事内容

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大型クレーンゲーム専門店での
店舗運営業務全般をお任せします。

<具体的には ・・・>

• クレーンゲームの運営
• 人気プライズのセレクト、発注、補充
• 「あと少しで取れそう」を演出する

ゲームマシンの設定調整

• ワクワクするような

売場のレイアウト考案・実践

• お客様対応
• お客様一人ひとりのご要望に応じた、

きめ細やかな接客

• 心に寄り添うサービスで、

満足度の高い時間を提供

• 売場プロデュース・イベント運営
• 商品の魅力を最大限に引き出す

売場づくり

• お客様の「欲しい！」を

引き出すディスプレイ作成

• 店内を盛り上げるイベントの企画・運営

• SNS運用

• 店舗の公式アカウントを活用した

新景品やイベント情報の発信

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なぜ、この給与水準なのか

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「相場より高い＝その分ハードなのでは？」
そう思われた方へ。理由は3つです。

①震災の経験があるから

• 過去、やむを得ず人員を減らした

経験があります。二度と同じことを
繰り返さないために、利益は社員へ
還元すると決めました。

②物価高でも安心して働けるように

• 「物価が上がる中でも社員が安心して

働ける環境をつくりたい」という
代表の考えのもと、毎年給与を
見直し・引き上げています。

③出店を続けるには、人への投資が必要

• ここ5年で店舗数を大きく拡大中。

お店を増やせるのは人がいるからこそ。
だから、先に人へ投資しています。

• 残業は平均月10時間。

給与が高い理由は、労働時間ではなく
会社の方針です。

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キャリアパスについて

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昇格の基準と金額を、すべて公開します。

✅入社時：月給33万円
（一般社員／半年に1回査定）

✅店舗リーダー：月給36万円～

✅副店長：月給38万円～
（最短3ヵ月での昇格実績あり）

✅店長：月給45万円～
（1年以内の昇格実績あり）

✅SV：月給60万円～
（昇進までの平均期間：約2年）

• 主要ポストへのチャンスも多数。

同期の仲間と、お店と一緒に
成長していく実感が得られます。

求めている人材

✬【必須条件】
・チームで協力して目標を追える方
・新しいチャレンジを楽しめる方

✬【歓迎条件】
・販売やサービス業での接客経験
・保育士、幼稚園教諭などの
ホスピタリティ経験
・テーマパーク等でのキャスト経験
・企業や店舗の公式SNSの運用経験
・イベントの企画や運営に携わった経験
・アミューズメント業界での実務経験
・カオスな状況を楽しめる方

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✬こんな方に来てほしい
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クレーンゲームの操作技術や
業界知識は、一切問いません。

私たちが重視するのは、
「目の前の人を笑顔にしたい」
という気持ちと、自分から動ける姿勢。
その2つだけです。

マニュアル通りではなく、
その場のお客様に合わせて
""お節介なほど""のサービスができる方を
高く評価しています。

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✬こんな前職の方が活躍中
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保育士／幼稚園教諭／子ども向け施設
スタッフ／アパレル・雑貨・コスメ販売／
ウェディングプランナー／ホテル・
テーマパークスタッフ／飲食・カフェの
ホールスタッフ など

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日

＜勤務時間＞
9:00〜24:00(休憩1時間)
※上記時間内でシフト制

※平均残業時間10時間/月

《 勤務例 》
・9:00〜18:00
・13:00〜22:00
・15:00～24:00

※随時研修開始

休日休暇

• 週休2日制

※シフトによる
※月8～9日

• 有給休暇制度
• バースデイ休暇
• 産休・育休制度
• 男性社員取得事例あり
• 育休中の業務のフォローや

復職後の柔軟な勤務体制を整備。

＊休みや勤務希望も
お気軽にご相談ください

勤務地

〒0798413北海道旭川市

交通・アクセス

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 25万4201円 〜

固定残業代：あり
1ヶ月あたり7万5799円（固定残業時間：1ヶ月あたり25時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 賞与年2回（業績による）

• 昇給年2回査定あり

• 交通費支給（規定あり）

• 月給には25時間分の

固定残業代が含まれていますが、
実際の残業は平均月10時間です

• 地域限定社員：

一般職をベースに、
地域特性を考慮した給与体系
（目安：月給30万円～）

試用・研修期間：３ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

給与例

【入社1年目/未経験入社】
月給33万円×12ヶ月×賞与2回

• 初年度年収450万円以上も可能！

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 交通費支給（規定あり）
• 転勤手当(会社都合転勤の場合）
• 制服貸与
• マイカー通勤可

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• 転居が伴う異動について
• 引越し手当(入退去の費用)：全額支給
• 住宅手当：月額5万円
• 帰省手当：扶養家族が遠隔地にいる

場合交通費全額を毎月支給
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職場環境

20代30%、30代45%、
40代20%、50代5%、
女性比率35%

詳細は「万代ホールディングス」の
HPや各種SNSをご覧ください！

当社のビジョンや大切にしている
価値観は、代表のX（@jkgohan1）
でも積極的に発信しています。

選考プロセス

✨応募後の流れ✨

1. 応募

2. 担当者より面談・面接調整
   などのご連絡

3. 面談・面接実施
   （基本1次面接のみ。
   2次面接も実施可能性有）

4. 採用決定のご連絡

5. お仕事開始

✅在職中で今すぐの転職が難しい方も、
調整のご相談が可能です
✅入社日・面接日等はご相談の上、
決定いたします

【こんな前職の方も活躍中】
保育士、幼稚園教諭、子ども向け施設
スタッフ、アパレル、雑貨、コスメ等の
販売スタッフ、ウェディングプランナー
ホテル・テーマパークスタッフ、飲食店
カフェのホールスタッフ