住宅型有料老人ホームの夜勤専門職員

仕事内容:

• 【夜勤専門パートスタッフ募集】

住宅型有料老人ホームの夜勤専門パートスタッフを募集します。

• 住宅型有料老人ホームのいいところ

・入居者家族とは管理者やサ責が対応するので接点が少ない

・訪問型に比べて移動の手間がない

・部屋の間取りが一緒だから仕事に慣れやすい

・新築の施設なので、ゴミや汚れ、害虫などの悩みがない

・入居者は主に要介護度2～2.5の軽度だから、夜勤の負担が少ない

• 【あなたの頑張りを公平かつ正当に評価します】

「私はあの人より頑張っているのに評価が低い」

「みんなが休みたいときにも頑張って出勤しているのに認めてもらえない」

「あの人だけ優遇されてる」

そんな不平・不満をなくすために、手当や評価制度を整えました。

資格を保有していたり年末年始に頑張ってくれたりすれば手当を支給します。

特に、夜勤については次の日はお休みになるので、勤務日数が減少するにも関わらず手当がついて収入は増加します。

• 【初任者研修・介護現場経験者を探しています】

初任者研修の資格を持っていて、介護現場での仕事経験がある方を探しています。

それ以外の資格も働きながら取得していくことが可能なので、

「介護の仕事は好きだけど、職場の雰囲気が悪い」

「もっとスキルアップしたい」

「将来性のある業界で長く働きたい」

そんなあなたからのご応募をお待ちしています。

求める人材:

・理想の施設を一緒に作っていってくれる方

・将来性のある業界で長く働きたい方

・人を笑顔にすることが好きな方

・経験者、介護福祉士、初任者研修終了者、看護師の方は優遇します

勤務時間・曜日:

15:00～9:00（休憩2時間）

勤務地:

車通勤可

市バス：江松バス停徒歩4分

※通勤手当：規定により支給

待遇・福利厚生:

【給与】

時給1,100円～1,320円

※処遇改善手当含む

※試用期間3か月（給与の変動なし）

【昇給】

年1回

【各種手当】

• 資格手当（月額）

※下記金額を所定労働時間で割って、実労働時間を掛けた金額を支給します。

介護福祉士：15,000円

居宅介護支援専門員：15,000円

看護師：30,000円～

准看護師：20,000円～

実務者研修終了：2,000円

初任者研修終了：1,000円

• 深夜手当：時給25％UP（22:00～5:00）

• 介護手当：10,000円/月

• 年末年始特別手当：1,000円～5,000円/日

• 緊急時呼び出し手当：5,000円/回

• 処遇改善手当

• 顧客管理手当

• カンファ手当

• 早出手当

• 遅出手当

• 通勤手当

【社会保険】

雇用保険、労災

その他:

• 【介護の仕事には抜群の将来性があります！】

介護業界は待遇が悪いと思い込んでいる方が多いようですが、そのようなことは全くありません。

むしろ、業界全体は需要の増大に伴って待遇が改善し、この先には眩しいほどの将来性があります。

学歴も、性別も、これまでの職歴も、年齢も全く関係なく、誰でも安定して働くことができます。

さらに、関連する国家資格も多く、少しずつできることを増やすことであなたの収入を上げていくことができます。

「誰でも安定を手に入れられて、誰でも収入を上げていくことができる」

介護の業界とは、働き手から見てとても魅力のある業界なんです。

また、当社は今後も施設をどんどん増やしていく予定です。

「今働いている施設で出世するのは難しい」と思っている方でも、当社であればまだどのポストも埋まっていませんし、今後も新しい施設が増えていくためどんどんポストも増えていきます。

施設長といった、他の施設ではなかなか目指せないポストも望むことができる環境です。

安定と成長を同時に手に入れられる環境で、私たちと一緒に働きませんか？

まずはお気軽にお問い合わせください。

あなたに面談でお会いできることを心待ちにしています。

雇用形態: アルバイト･パート

給与: 1,100円 - 1,320円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間