日本電極株式会社
製造職(熱処理)
12 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
16 October 2026
What they need
[企業名]:日本電極株式会社
[職種]:製造職(熱処理)
[雇用形態]:正社員
[勤務地]:静岡県静岡市清水区蒲原5600
【静岡市清水区蒲原勤務/転勤なし】プライム上場・日本軽金属グループ残業月10時間程度!充実の福利厚生
[仕事内容]
お客様からお預かりした粉末状の原料を、
ニーズに合わせた温度で熱処理します。
熱処理した製品は、
お客様が最終製品に仕上げます。
EV・HEVや、パソコン・スマートフォンなどに使われる
リチウムイオン電池用負極材をはじめ、
さまざまな用途で使用されています。
製造工程のほとんどは、
機械や設備によって自動化されています。
そのため、設備の稼働状況の監視や、
フォークリフト・クレーンでの運搬が
主な仕事となります。
必要な資格をお持ちでない方は、
入社後に会社負担で取得できます。
- 業務のやりがい・大変さ
カーボンは馴染みの薄い分野のため、
入社直後は製品や工程の理解に
戸惑うこともあります。
しかし、PCやスマートフォンに欠かせない
材料の製造に携わることで、
社会を支える実感を得られる点が
大きなやりがいです。
日勤でのOJTで基礎を学び、
約3ヶ月で一連の流れを習得できるよう、
丁寧にサポートします。
[給与]
月給225,500円~255,500円 昇給あり
(一律食事手当5,500円含む)
※試用期間3ヶ月(同条件)
※経験・能力等を考慮した上で決定
<予定年収>
400万円~450万円
【年収例】
450万円/40歳/経験6年(月給25万円+賞与+食事手当+各種手当)
400万円/30歳/経験3年(月給22万円+賞与+食事手当+各種手当)
<給与補足>
- 昇給:年1回(7月)
- 賞与:年2回(6月、12月)※前年度実績:昨年度平均合計123万円
[勤務時間]
6:55~15:20 (所定労働時間:7時間40分)(シフト制)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<勤務パターン>
6:55~15:20
14:55~23:20
22:55~7:20
<その他就業時間補足>
※平均残業時間:月10h程度※4勤1休のシフト制を予定(夜勤明けのみ2休)
[休日]
週休2日制(4勤1休のシフト制/夜勤明けのみ2休)
年間休日120日
夏期休暇6日
年末年始休暇9日
特別/慶弔/育児・介護休暇有
年間有給休暇5日~14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
[待遇・福利厚生]
昇給あり
賞与あり
車通勤可
通勤手当
住宅手当
養育手当
食事手当
時間外手当
出張手当
その他手当
寮社宅
健康保険
厚生年金保険
雇用保険
労災保険
退職金制度
定年60歳
育休取得実績あり
教育訓練費用負担制度
公的資格取得報奨制度
改善提案制度
発明奨励制度
文化・体育部補助制度
職場親睦活性化推進制度
社員紹介制度
日本軽金属HD従業員持株会
財形貯蓄
日軽金グループホットライン
日本軽金属健康保険組合
保養所(箱根)
[求める人材]
以下をすべて満たす方
・工場、生産現場での何かしらのご経験をお持ちの方
・フォークリフト運転技能講習
・クレーン運転士
・玉掛け技能講習
・日本語ビジネスレベル
[応募後のプロセス]
応募完了後、こちらから面接日程について、ご連絡させていただきます。
面接時に、履歴書(写真貼付)をご持参ください。
[職場情報]
静岡から世界へ
鉄鋼・アルミ業界において、
匠の技術を活かし、日本だけでなく
世界中のお客様に当社製品をお届けしています。
当社のブロックは、
製鉄・アルミ製造に欠かせない資材です。
今後もお客様の事業に貢献していきます。
また、ブロック製造に使用する既存設備を活用・発展させ、
電気自動車や蓄電池向けの
LiB負極材の熱処理事業を推進しています。
世界的なEVシフトを背景に、
LiBの需要は急増しています。
国内外からの負極材熱処理の需要に
対応していきます。
当社は、炭素材の製造を手がける企業です。
炭素材は素材産業に欠かせないものであり、
製造工程でクリーン電力を使用するなど、
循環型社会にも配慮しています。
当社の風土
グループでは毎年、
全従業員を対象とした
「従業員意識調査」を実施しています。
直近の当社の調査では、
「上司は休暇・福利厚生制度の利用に協力的」
という項目が、全設問の中で
最も高い評価となりました。
上司や先輩に遠慮なく相談でき、
休暇や各種制度を利用しやすい職場です。
こうした働きやすさが、
調査結果にも表れています。
また近年は、経営層と従業員が
双方向でコミュニケーションを取る機会を
定期的に設けています。
従業員が遠慮なく声を上げられる場として、
経営層に直接意見を伝えられるほか、
毎月の委員会などを通じて
フィードバックを行っています。
管理職向けの傾聴研修や、
現場監督職向けのコミュニケーション研修なども
実施しています。
- 組織構成
現在、このポジションでは
20代~60代まで幅広い年代の社員8名が
活躍しています。
教育・サポート体制も充実しており、
未経験から中途入社した社員も多数在籍しています。
[業種ジャンル]:製造(組立・加工・検査・梱包など)
[特徴]
職種未経験歓迎,業種未経験歓迎,学歴不問,研修制度が充実,残業月20時間以内,年間休日120日以上,産休・育休取得実績あり,転勤なし,退職金制度あり,車通勤可,交通費支給,新卒・第二新卒歓迎,転勤なし,賞与あり,シフト制,昇給あり,
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