オフィス内装のプロジェクトアシスタント

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：生産管理、建築施工管理、不動産ファシリティマネージャー

＼ 情報を整える力で、内装工事を支える ／
＼ 現場で、空間づくりに関わる ／
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✅写真や工事記録、書類の整理を担当
✅先輩のもとで関係者への連絡を補助
✅現場巡回を通じて内装の知識を学べる
✅年間休日122日以上

仕事内容

オフィス内装工事の現場で、
記録や書類を整理し、
関係者との情報共有を支えます。

デスクでの書類作成に加え、
現場を巡回して、
工事の進み具合も確認します。

入社後は先輩に同行し、
施工の基礎や仕事の流れを
学びながら取り組みます。

【具体的には】
・工事写真や作業記録の整理
・工事に関する書類の作成
・先輩の指示に沿った連絡の補助
・現場巡回と進み具合の報告
・職人さんとの連絡、作業調整
・安全、品質、工程の確認

確認したことを記録に残し、
必要な相手へ伝える。
分からない点をそのままにせず、
先輩へ確認する。

情報を整理する丁寧さや、
こまめに連絡する姿勢を、
工事の現場で生かせる仕事です。

内装の知識を現場で学ぶ

写真や図面だけでなく、
実際の現場を見ることで、
工事の流れを学んでいきます。

どこまで作業が進んでいるか。
仕上がりに問題がないか。
安全に作業できる状態か。

先輩と確認を重ねながら、
施工管理に必要な視点を
身につけていきます。

ザックについて

1988年創業。オフィスづくりと
ビル再生を専門に手がける会社です。

施工実績は1万件以上。
AmazonやAppleなど、
国内外の企業の空間づくりにも
携わってきました。

強みは、デザインを実現する
図面や工法を考え、形にする技術。
内装・設備・特注家具まで、
工事全体を一貫して手がけます。

未経験の方は現場管理から始め、
先輩や職人さんとの関わりを通じて、
空間づくりの基礎を学びます。

【主な取引企業様(敬称略)】
アマゾンジャパン合同会社
インテル株式会社
株式会社アミューズ
学校法人慶應義塾
コカ・コーラボトラーズジャパン株式会社
住友不動産株式会社
LINE株式会社
公益社団法人 日本プロサッカーリーグ

求めている人材

学歴・建築業界の経験は問いません。
特別な資格や専門知識も不要です。

＜こんな方を歓迎します＞
✅人と話したり、協力したりすることが好き
✅分からないことを素直に質問できる
✅周囲の状況を見ながら行動できる
✅建築、インテリア、ものづくりに興味がある
✅専門的な技術を身につけ、長く活躍したい

大切なのは、現時点での知識や経験よりも、
設計者や職人、協力会社と
コミュニケーションを取りながら、
一つずつ仕事を覚えていく姿勢です。

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日

9:00～18:00（実働8時間）
※現場により異なる場合があります。
※残業は月15～18時間程度です。
直行直帰が可能です。

休日休暇

年間休日122日以上
週休2日制（月8～10日）
※その月の土日祝の日数に
合わせた休日数となります。

祝日、GW、夏季休暇、
年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、
産前産後休暇・育児休暇
（取得・復帰実績あり）

年間休日122日＋有給取得推奨5日以上で
年間127日以上の休暇取得も可能です。

勤務地

〒1010051東京都千代田区神田神保町２丁目１４番地

交通・アクセス

神保町駅から徒歩5分以内

給与詳細

※基本給・一律手当の総額

基本給：月給 25万円 〜

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり3万円

未経験者：月給28万円～
（基本給25万円～＋一律手当3万円）
※経験・スキルを考慮して決定します。

昇給：年1回（6月）
※施工管理職の平均月収昇給率
5.8％／年（5年平均）

賞与：年2回（7月・12月）＋
業績により決算賞与年1回

別途下記手当て等がございます

・通勤交通費
・資格手当
・現場手当
・夜間手当
・住宅手当
・家族手当
・資格支援手当
・始業前準備手当

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
試用期間中の待遇に変更はありません。

給与例

初年度想定年収：400万円～850万円
年収400万円／25歳・入社1年目
年収620万円／30歳・入社5年目
年収770万円／42歳・入社10年目

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・各種社会保険完備
・通勤交通費全額支給
・資格手当、資格取得支援制度
・退職金制度、研修支援制度
・健康診断
（オプション診察の一部を会社負担）
・インフルエンザなどの
予防接種費用を会社負担
・フリーフード・ドリンクあり
・作業着、安全靴、スケールなど
業務に必要なものを支給
・携帯電話、PC貸与
・地方から入社する場合の
引越費用を会社が100％負担
・借上寮制度
（引越し代・初期費用および
家賃の一部を会社負担）

※会社指定の不動産会社を
利用する場合は、
ご自身で物件を選べます。

職場環境

大手・外資系企業の元請け案件が中心。
直行直帰とDX化で効率よく働け、未経験からステップを踏みながら成長できる環境です。

喫煙所：喫煙所あり（屋内）

選考プロセス

【選考フロー】
面接は1〜2回を予定しております。
面接はWebまたは対面で実施し、
状況に応じて実施方法を決定いたします。