人事の経験を活かしながら、英語も身につけられるグローバルな環境

人事・労務事務

採用企業

インターソフト株式会社

勤務地

東京都 23区

雇用形態

正社員

給与

300万円 ~ 500万円

募集要項

仕事内容

人事・労務の経験を活かしながら、英語を使う仕事にもチャレンジしませんか？

インターソフト株式会社は、クラウドソリューション、ITインフラサービス、マネージドサービス、ソフトウェア開発など、幅広いITサービスを提供する企業です。

今回募集するのは、社内の人事・労務業務を支えるスタッフです。勤怠管理、給与計算のサポート、社会保険関連の手続き、入退社手続き、雇用契約書の管理など、人事・労務に関する幅広い業務を担当していただきます。

当社では、さまざまな国籍の社員が働いており、海外拠点との連携もあります。そのため、日常の業務の中で外国籍社員や海外のメンバーと英語でコミュニケーションを取る機会があります。

英語が得意である必要はありません。 これまでの人事・労務経験を活かしたい方はもちろん、英語を使う仕事に興味がある方、実務を通じて少しずつ英語力を伸ばしたい方も歓迎します。

経験やスキルに応じて業務をお任せし、必要に応じてサポートを受けながら仕事の幅を広げていける環境です。

主な業務内容

人事・労務事務

• 従業員の勤怠データ、勤務時間の確認・管理
• 休暇・休日・有給休暇の管理
• 月次給与計算のサポート
• 社会保険・労働保険関連の手続きサポート
• 入社・退社に伴う各種事務手続き
• 雇用契約書および人事関連書類の作成・管理
• 従業員情報・人事データの管理・更新
• 休職などに関する事務手続き
• 福利厚生制度の運用サポート
• 人事・労務関連の社内規程や手続きの運用サポート
• 従業員からの人事・労務関連の問い合わせ対応
• 人事管理システムへのデータ入力・管理
• 人事関連資料・レポートの作成

英語を使った業務

• 外国籍社員からの人事・労務関連の問い合わせ対応
• 海外拠点のメンバーとのメールやチャットでの連絡
• 簡単な英語での書類作成・事務連絡
• 多国籍な職場環境におけるコミュニケーションのサポート

※ 英語の使用頻度や担当業務は、経験やスキルに応じて異なります。

応募必要条件

職務経験

1年以上

キャリアレベル

中途経験者レベル

英語レベル

ビジネス会話レベル

日本語レベル

ネイティブ

最終学歴

専門学校卒

現在のビザ

日本での就労許可が必要です

スキル・資格

応募資格

必須条件

• 人事・労務・総務・一般事務などの実務経験、または関連業務に取り組む意欲をお持ちの方
• 日本語ネイティブレベル
• 日本での就労が可能な在留資格をお持ちの方
• Excel、Word、PowerPointなどの基本的なPCスキル
• 正確かつ丁寧に事務作業を進められる方
• 従業員の個人情報など、機密性の高い情報を適切に取り扱える方
• 人事・労務の知識や実務スキルを身につける意欲のある方

※ 新卒・第二新卒の方や、人事・労務分野でキャリアを築きたい未経験の方も歓迎します。

歓迎する経験・スキル

• 人事・労務事務の実務経験
• 勤怠管理・給与計算の経験
• 社会保険・労働保険関連の手続き経験
• 入退社手続きや雇用契約書の管理経験
• 人事・労務管理システムの使用経験
• 一般事務・バックオフィス業務の経験
• 外国籍社員のサポートや多国籍な環境での就業経験
• 英語を使ったメール・チャット・会話の経験
• 人事・労務関連の資格

※ 英語力は必須ではありません。英語を使った業務に興味がある方、これから英語力を伸ばしたい方も歓迎します。

こんな方に向いています

• これまでの人事・労務経験を活かして、さらに専門性を高めたい方
• 人事・労務分野で新たなキャリアをスタートしたい方
• 英語を使う仕事にチャレンジしたい方
• 実務を通じて英語力を少しずつ伸ばしたい方
• 外国籍社員とのコミュニケーションに抵抗がない方
• 正確性を大切にし、責任感を持って業務に取り組める方
• 周囲と協力しながら、主体的に仕事を進められる方
• 長期的に人事・労務分野でキャリアを築きたい方

勤務地

• 東京都 23区

労働条件

雇用形態正社員給与300万円 ~ 500万円

業種: ITコンサルティング

職種

人事 > 給与・労務

人事 > 人事制度・企画・HRBP

人事 > その他（人事）

人事 > 教育