エレベーター・昇降機の施工・メンテナンス

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：その他インフラ専門職設置/保守、設備保全/メンテナンス

働きやすい理由＆魅力

✅入社後は仙台で約6ヶ月間の手厚い研修があるから安心！

✅完全週休二日制（土日祝）＆年間休日125日で休みもしっかり！

✅メンテナンス7割・施工3割で無理なくステップアップ！

✅営業経験や顧客折衝の経験も活かせる環境！

【業務内容】

新規オープンする久喜営業所にて、エレベーターや福祉機器のメンテナンス（7割）および新規施工（3割）を担当。入社後は仙台で約6ヶ月間の研修からスタートするため未経験でも安心です。

具体的なお仕事

・訪問日時をお客様と打ち合わせての定期点検・保守作業

・エレベーターや福祉機器のメンテナンスおよび修理

・新規機器の設置・施工業務（全体の約3割）

・点検結果や作業内容に関する報告書作成などの事務処理

・お客様とのコミュニケーションおよびお困りごとのヒアリング

✨経験ゼロでもこれで安心✨

1．入社後まずは仙台で約6ヶ月間の丁寧な研修を実施！基礎知識から実技までじっくり学べます。
※6ヶ月間の本社研修期間は社宅をご用意いたします。

2．業務割合はメンテナンス7割・施工3割。段階を踏んで無理なく技術を習得できる環境です。

3．必要なのは普通自動車免許のみ！先輩がマンツーマンで教えるので専門知識ゼロからスタートできます。

＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞

1.「久喜営業所の新規オープニング募集」

• 新しい拠点の立ち上げメンバーとして、同期と一緒にスタートできる魅力的な環境です。

2.「手厚い育成体制と仙台での約6ヶ月研修」

• じっくり時間をかけて技術と知識を磨けるため、未経験から確実なプロへと成長できます。

3.「現場経験を活かした営業ポジションへのステップ」

• 技術を身につけた後は、これまでの現場経験や顧客折衝スキルを活かして、ゆくゆくは営業に近いポジションでも活躍できます。

【将来的に身につけられるスキルや職位など】

最初は仙台での約6ヶ月間の研修で基礎を固め、メンテナンス（7割）と施工（3割）の現場業務からスタートします。技術を身につけながら「昇降機検査資格」などの国家資格取得を目指せます。将来的には、現場で培った知識や顧客折衝・営業経験を活かして営業に近いポジションへのキャリアチェンジや、会社の中心メンバーとしての活躍、さらには独立支援制度を活用したステップアップも可能です。

＜同僚と協力して仕事を進めます＞
メンテナンスは毎月、保守点検先の一覧があります。
エリアごとにおおまかに担当分担されているので確認します。
その後、お客様に連絡をして、詳しい日時を打ち合わせて訪問する流れです。
ひとり立ち後は直行直帰が可能なので、自分でスケジュールを組み立てて効率よく働けます！
（専用車貸与されます。）

＜施工は未経験でも安心！＞
施工経験がなくとも、先輩の指導の元、作業ができますので安心。
お客様とコミュニケーションを取りながら作業に当たります。

＜やりがい＞
エレベーターのメンテナンスを実施した際、
お客さまから「ありがとう」のお声をいただきました！
自分が携わったことでお客様の生活がスムーズになることを実感し、
やりがいにつながりました。
その後も長いお付き合いとなり、
ライフステージが変わる際などにはご相談をいただくこともあります。

【先輩メッセージ】
最初は道具の名前すら分からず、正直、不安でいっぱいでした。
でも、先輩たちは「ゆっくり覚えればいいよ」と、丁寧に教えてくれました。
少しずつ仕事を覚え、お客様から「本当に助かったよ、ありがとう」と声をかけてもらえたとき、
初めて自分の仕事に誇りを持てたんです。
今では友達と街を歩くとき、「このエレベーター、俺がメンテナンスしてるんだ」って、ちょっと自慢してます。
未経験でも大丈夫。
あの頃の自分みたいな人を、今度は僕が支えたい。あなたの一歩を、応援します。

求めている人材

【未経験歓迎！丁寧に教えます】
分からないことは素直に質問できる方
お客様に誠実な対応のできる方

【具体的には】
要普通免許
業界未経験の方歓迎
学歴不問
機械設備などのエンジニアに関心がある方
転勤・出張可能の方

・車の運転が好きな方
・筋道立てて考え、臨機応変に対応できる方
・物事に優先順位を付けて効率的に業務を進められる方
・周囲とコミュニケーションを取りながら仕事ができる方

＜尚歓迎／必須ではありません＞
機械メンテナンス経験者（業界不問）
建設業経験者

＊「昇降機検査資格」をお持ちの方は厚遇します！

年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日

勤務時間：8:30～17:30
(休憩時間 1時間00分)

• 残業は月15～20時間ほど／効率よく集中して働いています。

＜入社後は…＞
お客様に挨拶をするところから始めましょう。
その後は「先輩がチェックしたものをダブルチェックする」
「法定点検など、壊れていないことを確認する」などからスタート！
技術手当などの手当も充実しており、モチベーション高く働ける環境です。

休日休暇

完全週休2日制（土日）＋祝日

【年間休日】
125日

【休暇制度】
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇

仕事に慣れてきたら、自分で訪問予定などのスケジュールを調整できるようになります。
休めそうな日には積極的に有給休暇を取り、プライベートも充実させてください！

• 育児休業取得実績あり

勤務地

〒3460003埼玉県久喜市久喜中央

交通・アクセス

久喜エリア

給与詳細

※基本給・固定残業代・一律手当の総額

基本給：月給 24万円 〜 30万円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり2万6800円 〜 3万3490円（固定残業時間：1ヶ月あたり15時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり1万5000円

月給28万円～35万円（一律手当含む）
一律運転手当：1万5000円

＊「昇降機検査資格」をお持ちの方は
厚遇します！
＋3万円（資格手当1万円、技術手当2万円）

• 経験・能力を考慮の上優遇

面接では「技術を身につけ長く活躍したい」
「簡単な機械修理ならしたことがある」など、ざっくばらんに教えてください。

＜独立支援も！＞
ゆくゆくは昇降機検査資格を取得可能です。この資格を持って独立する社員も。
将来は何か自分でやってみたい！と思う方にもおすすめの仕事です。

【手当】
資格手当
技術手当
役職手当
家族手当
出張手当
社用車貸与
その他手当豊富です。

【昇給】
年1回
＜将来的には追加提案も評価UP！＞
まずはチェック項目を確認し、確実に点検・メンテナンスをするだけでOK。
慣れてきたら「今回の点検では大丈夫だけど、できればロープを交換しておいた方がより安全だな」
などと気づくことも出てくるので、お客様へ部品交換のご提案もすることがあります。
会社とお客様をつなぐ窓口として大きな役割があるので、
モチベーションを高く保って学び続けることのできる環境です。

【賞与】
年2回

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

給与例

【年収例】
450万円／入社3年目 32歳（月給25万6000円＋手当＋賞与）

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・社用車貸与あり
・退職金共済加入
・休みの取りやすい職場環境
・将来性も高く、昇給率も高い
・若い社員多数、明るい職場です
・先輩が丁寧に仕事を教えてくれます

職場環境

若い人が中心で上下関係の縛りもない、フラットで快適な職場です。
取引現場は県内が中心になっているので、遠方の出張などはほとんどなく働けます

喫煙所：喫煙所あり（屋外）

選考プロセス

STEP1書類選考
ご応募いただいた情報をもとに、書類選考を行います。
一人でも多くの方とお会いしたいと考えています。

STEP2一次面接
面接に際しまして、履歴書（写貼）・職務経歴書をご用意ください。
疑問点や不安がありましたら、何でもお気軽にご相談ください！

STEP3二次面接
会社代表との面接になります。

STEP4内定

• 面接から内定まで約2週間
• 面接日・入社日はご相談に応じます。

【応募後の連絡】
書類選考を通過した方にのみ、10営業日以内にご連絡いたします。