警備員(千葉市・船橋市・八千代市・四街道市・習志野市など

ハローワーク事業所名

三陽警備 株式会社

就業場所

〒260-0000

千葉県千葉市・船橋市・八千代市・四街道市・習志野市

職種

警備員（千葉市・船橋市・八千代市・四街道市・習志野市など

仕事内容

• 道路工事、各種電気工事、車両・歩行者の誘導、安全確保をして

頂くお仕事です（仕事が早く終わっても１日分の給与保証有） 他、適性に合わせて施設警備業務もお願いする可能性あり。

• 初任給まで週払い制度あり（会社規定有）

・未経験者大歓迎！研修制度があるので安心して仕事をして頂け

ます。（２０時間／３日間 ２３，９００円支給）

警備業法の知識・動作研修・無線機の使い方など教育します！

・資格取得支援制度・手当充実 交通誘導警備業務検定２級所持者、別途資格手当あり！

・直行直帰可能なお仕事＆マイカー通勤ＯＫ

・幅広い年齢・男女活躍中です！

・原則契約更新 ・空調服貸与！〔変更範囲：変更なし〕

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

12010-32576361

受付年月日

2026年10月16日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

千葉公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

警備業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1201-117144-9

事業所名

サンヨウケイビ カブシキガイシャ

三陽警備 株式会社

所在地

〒263-0005

千葉県千葉市稲毛区長沼町４０番地１

京成勝田台駅・ＪＲ稲毛駅からバス 長沼バス停から徒歩５分

ホームページ

https://www.e-sanyokeibi.co.jp/

正社員以外

フル

経験不問

学歴不問

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

警備員（千葉市・船橋市・八千代市・四街道市・習志野市など

仕事内容

• 道路工事、各種電気工事、車両・歩行者の誘導、安全確保をして

頂くお仕事です（仕事が早く終わっても１日分の給与保証有）

※他、適性に合わせて施設警備業務もお願いする可能性あり。

• 初任給まで週払い制度あり（会社規定有）

・未経験者大歓迎！研修制度があるので安心して仕事をして頂け

ます。（２０時間／３日間 ２３，９００円支給）

警備業法の知識・動作研修・無線機の使い方など教育します！

・資格取得支援制度・手当充実

※交通誘導警備業務検定２級所持者、別途資格手当あり！

・直行直帰可能なお仕事＆マイカー通勤ＯＫ

・幅広い年齢・男女活躍中です！

・原則契約更新 ・空調服貸与！〔変更範囲：変更なし〕

雇用形態

正社員以外

正社員以外の名称

契約社員

正社員登用の有無

なし

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

1年

契約更新の可能性

あり（原則更新）

就業場所

〒260-0000

千葉県千葉市・船橋市・八千代市・四街道市・習志野市

就業場所に関する特記事項

ご自宅から通いやすい現場を考慮します。

受動喫煙対策

その他

受動喫煙対策に関する特記事項

就業場所が屋外

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜

年齢制限該当事由

法令の規定により年齢制限がある

年齢制限の理由

警備業法により

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

２ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

請負

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

220,000円〜220,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

220,000円〜220,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

基本給月額は日給×２２日勤務で算出

• 該当者に下記の手当を支給

職能手当 ３００～５００円／日

運転手当 ５００円／日

交通誘導２級 ５０００円／月 他

月平均労働日数

21.6日

賃金形態等

日給

10,000円〜10,000円

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

15,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

交替制（シフト制）

就業時間１

8時00分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

105日

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

※会社カレンダーによる（日数調整、休み希望考慮します。）

柔軟に働くことができますので、ご相談下さい。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり

ＴＶ・エアコン・冷蔵庫・クロー

ゼット・布団・Ｗｉ－Ｆｉ完備

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

50人

就業場所

50人

うち女性

3人

うちパート

0人

設立年

平成11年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

警備業

・施設警備・交通誘導警備・イベント警備・列車見張り（京成）

会社の特長

顧客第一、人間尊重、変化先取りを社是として、創業以来、各種企

業より信用信頼を得て、着実に業績を伸ばしており、全員が誇りを

もって勤務する働き易い会社です。

法人番号

7040001002836

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

選考等

採用人数

3人

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後3日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒263-0005

千葉県千葉市稲毛区長沼町４０番地１

京成勝田台駅・ＪＲ稲毛駅からバス 長沼バス停から徒歩５分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時に持参

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

＿

担当者

採用担当者

電話番号

0120-026-314

ＦＡＸ

043-215-2031

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

• お仕事多数ございますので、長期就業可能です

研修充実していますので、未経験でも安心してスタートできます！

マイカー通勤ＯＫです！

・入社祝金支給＆入社特典プレゼント

有資格者８万円 経験者６万円 未経験者４万円

※交通誘導警備業務検定２級所持者、別途資格手当あり！

＊空調服一部貸与（希望制）

＊初任給まで週払い制度あり

＊月１回前払い制度あり

※各項目は会社規定に基づきます

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

２０代～７０代の幅広い年齢層が現在活躍しております。

ほとんどの方が未経験から挑戦しており、

コツがわかってくると楽しく感じる方もいます。

なんといっても、地域の方から「お疲れ様」「ありがとう」の

一言がとても嬉しいです。

三陽警備では資格取得支援制度があります。（会社全額負担）

警備にも国家資格があり、資格取得すれば更に警備業界で活躍可能

です。手当も支給！

イチから教育しておりますので、ご安心ください。

また、熱中症対策も日頃から行っております。

スタッフへのフォロー体制には自信があります！

また、東京オリンピック・パラリンピックの警備実績もアリ。

花火大会やマラソン大会などのイベント警備も行っております。

けれど、警備員は色々と不安がある・・・

そんな方も、まずはお話しませんか？心配なことは全部聞かせて下

さい。応募前の問い合わせも大歓迎です！

あなたと働けることを楽しみにしております。

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

• 共通

• 個室寮完備

• 資格取得支援制度有（会社全額負担）

• 有給休暇

• 健康診断

• 警備員求人

• 研修３日間（計２０時間）座学・動作

• 現任教育

• 制服貸与

など

研修制度

研修制度の内容

警備員未経験者の場合、計２０時間の研修有。

警備業法の知識及び、動作研修、無線機や誘導棒、旗

等の使い方を研修します。基本的な研修が終了しても

、実際の現場にて先輩警備員の動作や連携の取り方を

見て実施頂く研修期間がございます。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。