生活支援コーディネータ

ハローワーク事業所名

医療法人社団 淳英会

就業場所

〒266-0031

千葉県千葉市緑区おゆみ野３丁目丁目１６番地１

ゆみーる鎌取ショッピングセンター ５階

千葉市あんしんケアセンター鎌取（地域包括支援センター）

職種

生活支援コーディネータ（千葉市あんしんケアセンター鎌取）

仕事内容

地域包括支援センター（あんしんケアセンター）と連携しながら、

高齢者が住み慣れた地域で自立した生活を続けられるよう、以下の

業務を行っていただきます。

〇介護保険などの公的サービス以外に、地域住民や民間企業等が提

供している高齢者向けの支援やサービスの把握

〇地域住民に対する高齢者向けの支援・サービスに関する情報提供

〇地域関係機関との連携及びネットワーク構築

〇認知症地域支援専門員としての活動 変更範囲：変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

12110-12268461

受付年月日

2026年10月13日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

千葉南公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

病院

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1211-003983-8

事業所名

イリョウホウジン シャダン ジュンエイカイ

医療法人社団 淳英会

所在地

〒266-0033

千葉県千葉市緑区おゆみ野南六丁目４９番地９

ホームページ

https://juneikai.or.jp

正社員

フル

経験不問

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

生活支援コーディネータ（千葉市あんしんケアセンター鎌取）

仕事内容

地域包括支援センター（あんしんケアセンター）と連携しながら、

高齢者が住み慣れた地域で自立した生活を続けられるよう、以下の

業務を行っていただきます。

〇介護保険などの公的サービス以外に、地域住民や民間企業等が提

供している高齢者向けの支援やサービスの把握

〇地域住民に対する高齢者向けの支援・サービスに関する情報提供

〇地域関係機関との連携及びネットワーク構築

〇認知症地域支援専門員としての活動

※変更範囲：変更なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒266-0031

千葉県千葉市緑区おゆみ野３丁目丁目１６番地１

ゆみーる鎌取ショッピングセンター ５階

千葉市あんしんケアセンター鎌取（地域包括支援センター）

最寄り駅

ＪＲ外房線 鎌取駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

2分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

ゆみーる鎌取の受動喫煙禁止ポリシーに準ずる。

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

なし

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

千葉市・市原市

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年は６０歳、以降、６５歳まで一年更新で再雇用制度あり

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要なＰＣスキル

エクセル・ワード等の簡単なパソコン入力スキル。

必要な免許・資格

免許・資格名

社会福祉士

あれば尚可

保健師

あれば尚可

理学療法士

あれば尚可

作業療法士など

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

６ヶ月の試用期間あり

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

201,880円〜232,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

169,880円〜200,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

資格手当 12,000円〜12,000円

食住手当 20,000円〜20,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

• 交通費（法人規定による）
• 家族手当２，０００円（扶養者人数分）

月平均労働日数

20.5日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

40,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

15日

賃金支払日

固定（月末）

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1,000円〜3,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 4.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時45分〜17時45分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

年６回限度／１ヵ月８０時間／年７２０時間

休憩時間

60分

年間休日数

119日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他

日・祝は事業所定休日。他平日の中で勤務シフトにより公休設定。

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

あり

託児施設に関する特記事項

院内保育所キッズらんどおゆみの

会社の情報

従業員数

企業全体

741人

就業場所

7人

うち女性

4人

うちパート

0人

設立年

平成8年

労働組合

なし

事業内容

千葉市を中心に医療・介護サービスを展開しています。法人独自の

統合ヘルスネットワークの実現に向けて急性期から生活期に至るサ

ービスを提供しています。

会社の特長

おゆみの中央病院（１７０床）を中核に、クリニックを４施設、１

００床の介護老人保健施設や各種居宅介護支援サービスなどを統合

した医療・介護サービスを提供しています。

法人番号

5040005001068

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後10日以内

面接選考結果通知

面接後5日以内

求職者への通知方法

電話

選考日時等

随時

選考場所

〒266-0031

千葉県千葉市緑区おゆみ野３丁目１６番地１ ゆみ～る鎌取ショッ

ピングセンター５階 千葉市あんしんケアセンター鎌取

最寄り駅

ＪＲ外房線 鎌取駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

2分

応募書類等

応募書類等

履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

資格免許証

応募書類の送付方法

郵送，その他

その他の送付方法

事業所持参

郵送の送付場所

〒266-0033

千葉県千葉市緑区おゆみ野南六丁目４９番地９

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

一次面接は千葉市あんしんケアセンター鎌取

二次面接はおゆみの中央病院

担当者

課係名、役職名

千葉市あんしんケアセンター鎌取

担当者

センター長 園（その）

電話番号

043-293-6911

ＦＡＸ

043-293-6772

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

※年次有給休暇は入社月に付与、日数は入社月により異なります。

翌年以降の有給休暇は３月１６日に一斉付与いたします。

（例）週５日勤務の場合

３／１６ー ９／１５入社 １０日付与

９／１６ー１０／１５入社 ５日付与

１０／１６ー１１／１５入社 ４日付与

１１／１６ー１２／１５入社 ３日付与

１２／１６ー １／１５入社 ２日付与

１／１６ー ２／１５入社 １日付与

※就業場所の変更の範囲

（例） 医） 淳英会 法人関連施設（千葉県内）

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

千葉市あんしんケアセンター鎌取では一緒に働いていただける生活

支援コーデネーターを募集しています。地域包括支援センターでの

業務経験がなくともセンター内でフォローしますのでご安心くださ

い。

• 見学、ご相談について随時受け付けております。お気軽にご相談

ください。

支店・営業所・工場等

代表的な支店・営業所・工場等１

おゆみの中央病院

年商

令和4年

61億6,914万円

令和3年

60億8,521万円

令和2年

54億6,183万円

職務給制度

なし

復職制度

なし

事業所に関する特記事項

平成１０年法人化しました。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。