総務事務

ハローワーク事業所名

社会医療法人寿会 富永病院

就業場所

〒556-0017

大阪府大阪市浪速区湊町１－４－４８

職種

総務事務（人事労務）

仕事内容

人事労務を中心に法人運営を支える業務を担当していただきます

【労務】

労務問題の事実確認・解決に向けた関係者との調整、対応

ハラスメント等の相談対応・再発防止

休職・復職に関する支援・関係者との調整

社会保険・雇用保険・労災保険など各種手続き、勤怠締め

年末調整、３６協定締結、就業規則更新 など

【人事】

ハローワーク・紹介会社への求人依頼、面接調整・採用試験実施

入職・異動・退職等に伴う人事手続き、職員情報の管理

職員の教育・研修に関する企画・運営、キャリア形成の支援 など

変更の範囲：法人の指定する全ての業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

27030-31511861

受付年月日

2026年10月15日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

大阪西公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

病院

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2703-175159-4

事業所名

シャカイイリョウホウジン コトブキカイ トミナガビョウ

イン

社会医療法人寿会 富永病院

所在地

〒556-0017

大阪府大阪市浪速区湊町１－４－４８

ホームページ

http://www.tominaga.or.jp

正社員

フル

資格不問

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

仕事内容

職種

総務事務（人事労務）

仕事内容

人事労務を中心に法人運営を支える業務を担当していただきます

【労務】

労務問題の事実確認・解決に向けた関係者との調整、対応

ハラスメント等の相談対応・再発防止

休職・復職に関する支援・関係者との調整

社会保険・雇用保険・労災保険など各種手続き、勤怠締め

年末調整、３６協定締結、就業規則更新 など

【人事】

ハローワーク・紹介会社への求人依頼、面接調整・採用試験実施

入職・異動・退職等に伴う人事手続き、職員情報の管理

職員の教育・研修に関する企画・運営、キャリア形成の支援 など

変更の範囲：法人の指定する全ての業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒556-0017

大阪府大阪市浪速区湊町１－４－４８

最寄り駅

ＪＲ難波駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

1分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

法人内の全事業所または施設

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年６０歳のため

学歴

必須

短大以上

専攻について

短大、専門学校卒以上

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

採用業務や労務管理業務の経験が無い方でも人材紹介会社の営業や

、社会保険、労働保険に携わる業務経験がある方は歓迎いたします

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

扶養手当支給無し

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

270,500円〜270,500円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

250,000円〜250,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

ベースアップ手当 20,500円〜20,500円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

皆勤手当 ５，０００円

扶養手当 配偶者１０，０００円 第１子５，０００円

第２子３，０００円 第３子２，０００円

ベースアップ手当：ベースアップ評価料の算定期間に

一律支給

残業手当別途支給

月平均労働日数

21.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

50,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

15日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1,000円〜5,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 3.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

交替制（シフト制）

就業時間１

8時00分〜17時00分

就業時間２

8時30分〜17時30分

就業時間３

9時00分〜18時00分

就業時間に関する特記事項

勤務時間はいずれかより相談に応じます。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

113日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他

シフト制、日曜日と他１日休み（月～土）※祝日のある週以外

夏季休暇４日間、年末年始休暇（１２／３０～１／３）

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

2年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

あり

託児施設に関する特記事項

ただし定員の空き状況による

会社の情報

従業員数

企業全体

905人

就業場所

777人

うち女性

527人

うちパート

30人

設立年

昭和45年

労働組合

なし

事業内容

病院「脳神経外科・脳神経内科・整形外科・循環器内科・神経形成

外科・内科・麻酔科・リハビリテーション科・放射線科」病床数：

２８４床

会社の特長

脳外科の手術数は西日本随一。「いい病院ランキング」の常連です

。老人ホーム「エルカーサ富永」の運営と、居宅・訪問・通所介護

・生活介護・グループホームも行っております。

法人番号

5120005005110

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

選考方法

面接（予定2回），書類選考，筆記試験

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

その他

その他の選考日時等

後日連絡

選考場所

〒556-0017

大阪府大阪市浪速区湊町１－４－４８

最寄り駅

ＪＲ難波駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

1分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒556-0017

大阪府大阪市浪速区湊町１－４－４８

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

応募書類はメールＰＤＦでも承っております

ｒｅｃｒｕｉｔ＠ｔｏｍｉｎａｇａ．ｏｒ．ｊｐ採用担当宛

担当者

課係名、役職名

事務部

担当者

採用担当者

電話番号

06-6568-1601

ＦＡＸ

06-6568-1608

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【充実した福利厚生】

＊食事無料支給（職員食堂にて提供）

＊制服貸与（週２回クリーニングも法人負担）

シューズ年１回支給

【仕事と子育て・介護が両立しやすい求人】

＊学校の行事や介護のご用事の際シフト調整ができます。

※休暇（１日単位）も取得しやすい環境です。

看護休暇・介護休暇取得実績あり。

女性に限らず、男性も育休取得実績あり。

＊院内保育所を利用できる。

定期・一時利用どちらも可能です。

月２５，０００円、１日２，０００円、１食２５０円

現在空きがあります。

＊応募時、求人管理情報参照のこと

※一次選考：ＷＥＢ面接 二次選考：対面面接と筆記試験

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職種により適用

復職制度

あり

復職制度の内容

実績あり

福利厚生の内容

＊食事無料支給（休憩ありの勤務者）

＊制服貸与あり（シューズ支給）

両立支援の内容

【院内保育所あり】

～保育時間～

基本 ０７：３０～１９：３０

延長 １９：３０～２０：００

夜間 １９：３０～翌７：００

～保育年齢～

生後５７日目～小学校入学前まで

～保育料～

月極 ２５，０００円／月

一次 ２，０００円／日

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

あり

エレベーター

あり

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。