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「公共プラント」プラットホーム受入員

Exclusive opportunity

Onsite

「公共プラント」プラットホーム受入員

神鋼環境メンテナンス株式会社

「公共プラント」プラットホーム受入員

4 days ago

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Important information


Location:

Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

17 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

神鋼環境メンテナンス 株式会社

就業場所

〒350-0815

埼玉県川越市大字鯨井782番地3

川越市資源化センター事業所

職種

「公共プラント」プラットホーム受入員(日勤/川越市)

仕事内容

「社会に欠かせない環境インフラを支える仕事です」

環境プラント(ごみ処理施設)のプラットホーム員として

受入業務や選別作業を担当していただきます。

1.ごみ搬入車両対応(誘導、案内指示)

2.搬入物確認業務

3.機器操作、点検業務

4.資源ごみ搬入受付

5.その他清掃等の関連業務

【働き方改革関連認定企業】

【変更範囲:会社の定める全ての業務】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

28020-16816661

受付年月日

2026年10月16日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

灘公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

管理,補助的経済活動を行う事業所(88廃棄物処理業)

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2802-007230-7

事業所名

シンコウカンキョウメンテナンス カブシキガイシャ

神鋼環境メンテナンス 株式会社

所在地

〒651-0086

兵庫県神戸市中央区磯上通2丁目2番21号

三宮グランドビル7F

ホームページ

https://www.kobelco-eco.co.jp/skm/

正社員以外

フル

経験不問

学歴不問

資格不問

週休二日制(土日休)

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

年齢不問

仕事内容

職種

「公共プラント」プラットホーム受入員(日勤/川越市)

仕事内容

「社会に欠かせない環境インフラを支える仕事です」

環境プラント(ごみ処理施設)のプラットホーム員として

受入業務や選別作業を担当していただきます。

1.ごみ搬入車両対応(誘導、案内指示)

2.搬入物確認業務

3.機器操作、点検業務

4.資源ごみ搬入受付

5.その他清掃等の関連業務

【働き方改革関連認定企業】

【変更範囲:会社の定める全ての業務】

雇用形態

正社員以外

正社員以外の名称

契約社員

正社員登用の有無

なし

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)

〜2027年3月31日

契約更新の可能性

あり(原則更新)

就業場所

〒350-0815

埼玉県川越市大字鯨井782番地3

川越市資源化センター事業所

最寄り駅

東武東上線 霞ヶ関駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

10分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

喫煙可能区域での業務なし

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

試用期間

なし

派遣・請負等

就業形態

請負

労働者派遣事業の許可番号

派28-301184

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

208,500円〜218,500円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

200,000円〜210,000円

定額的に支払われる手当(b)

職務手当 5,000円〜5,000円

食事手当 3,500円〜3,500円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

・日祝出勤手当 1500円/日

・賃貸住宅補助手当 10000~20000円/月

・資格手当 2000~80000円/月

月平均労働日数

21.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

100,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

120,000円〜120,000円(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

就業時間1

8時15分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

管理・運転業務において機械設備トラブル、試運転等特別の事情に

より、修理・連続操業の必要が生じた時

休憩時間

75分

年間休日数

112日

休日等

休日

土曜日,日曜日,その他

その他

事業所カレンダーによる

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

1,376人

就業場所

61人

うち女性

1人

うちパート

0人

設立年

昭和53年

資本金

8,000万円

労働組合

なし

事業内容

・水処理、廃棄物処理関連施設の運転、維持管理、保守、点検及び

修理工事 ・水処理、廃棄物処理関連装置、機器等の設計、製作及

び販売 ・水処理用薬品の販売

会社の特長

(株)神戸製鋼所のグループ会社です。水処理、廃棄物処理関連施

設のオペレーション及びメンテナンスにおける、技術力と現場力、

提案力で安全、安定で安心するサービスを提供します。

法人番号

2140001008258

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接(予定1回),書類選考,筆記試験

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送,電話

選考日時等

その他

その他の選考日時等

別途連絡

選考場所

〒350-0815

埼玉県川越市大字鯨井782番地3

川越市資源化センター事業所

最寄り駅

東武東上線 霞ヶ関駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

108-8688 東京都港区高輪2丁目22番1号

THE LINKPILLAR2 神鋼環境メンテナンス 大柿

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

適性検査

担当者

課係名、役職名

廃棄物処理本部 運転管理部 東京運転管理室

担当者(カタカナ)

オオガキ

担当者

大柿

電話番号

03-5931-3751

FAX

03-5931-5712

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

  • 神戸製鋼グループの安定企業です。
  • 未経験者歓迎:現在活躍中の社員の多くが未経験からスタートし

ています。入社後は先輩社員による教育・OJTを実施するため、

設備管理やプラント運転の経験がない方も安心してご応募いただけ

ます。

  • 資格取得を全面サポート:業務に必要な資格は会社費用負担で取

得可能です。働きながら専門技術を身につけることができます。

  • 福利厚生充実:制服・安全保護具貸与、浴室・洗濯設備完備、ス

ポーツドリンク・塩あめ支給、保養所利用制度あり

  • 有給休暇:毎年4月に20日付与(会社規程による)。有給休暇

も取得しやすい職場環境です。

  • 地域の生活を支える仕事:ごみ焼却施設の運転管理を通じて、地

域の環境保全と社会インフラの維持に貢献できるやりがいのある仕

事です。

*マイカー通勤可(駐車場無料)

*応募前の職場見学も歓迎します。仕事内容や職場環境についてお

気軽にお問い合わせください。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

管理職、企画職、技術職に分類され、ランクに応じて給与が決定さ

れる資格等級制度有り

復職制度

なし

事業所に関する特記事項

退職時の退職金支給制度はありませんが、退職引当金

を月々の手当で〃退職金前払い〃として支給。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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