【茨城県日立市】発電設備向けタービン部品の機械加工

ハローワーク事業所名

（事業所の意向により公開していません）

就業場所

茨城県日立市

職種

【茨城県日立市】発電設備向けタービン部品の機械加工

仕事内容

（派遣業務）

原子力・火力・水力発電所向けタービン部品の機械加工をお任せい

たします。

＜具体的には＞

・原子力・火力・水力向け部品加工

・ＮＣ工作機械での段取りと加工

・部品の運搬・段替え作業

・５Ｓ活動と作業環境維持

・工程内の品質チェック

・図面確認と不具合予防

変更範囲：変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

08040-17503261

受付年月日

2026年10月14日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

土浦公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

労働者派遣業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

無期雇用

フル

経験不問

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

仕事内容

職種

【茨城県日立市】発電設備向けタービン部品の機械加工

仕事内容

（派遣業務）

原子力・火力・水力発電所向けタービン部品の機械加工をお任せい

たします。

＜具体的には＞

・原子力・火力・水力向け部品加工

・ＮＣ工作機械での段取りと加工

・部品の運搬・段替え作業

・５Ｓ活動と作業環境維持

・工程内の品質チェック

・図面確認と不具合予防

変更範囲：変更なし

雇用形態

無期雇用派遣労働者

正社員登用の有無

なし

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

茨城県日立市

受動喫煙対策

あり（喫煙室設置）

受動喫煙対策に関する特記事項

喫煙室の設置がございます。

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

プロジェクト終了時希望者に対応

します

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が６０歳のため

学歴

必須

高校以上

専攻について

試用期間

あり

期間

３か月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

202,000円〜550,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

187,000円〜347,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

職務手当 15,000円〜203,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

残業代支給

月平均労働日数

20.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

50,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1.00％〜3.90％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.70ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

突発的なトラブル対応等が発生した場合、年６回を限度として、１

ヶ月９９．７５時間以内、年７２０時間以内まで延長可。

休憩時間

60分

年間休日数

122日

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり，世帯用あり

社宅制度ございます。

詳細はお気軽にご相談ください

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

7,747人

就業場所

7,747人

うち女性

20人

うちパート

0人

労働組合

なし

事業内容

幅広い技術分野における人材派遣、請負、受託、人材紹介

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

4人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

即決，書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後5日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

Ｅメール

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

• 無期雇用派遣労働者として雇用。当社では正社員としての位置づ

けです。

• 社宅制度あり（一般アパート借上社宅）

敷金・礼金は会社負担、引越し費用・赴任費用も会社負担となりま

す。

※家賃補助あり（全国社員：７割／エリア社員：５割会社負担）

２，０００種以上の通信教育講座、ｅラーニング、約３００種類

の資格取得支援制度あり

• オンライン面接対応可能

全国社員・エリア社員の区分あり（配属エリアはご相談の上決定

します）

※当プロジェクトでは原則転勤なし、

プロジェクト終了時や希望者については別途相談となります。

変

更の範囲：配属先にて異なります。全国社員／エリア限定社員の

定める範囲。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職種によって定めている

復職制度

なし

福利厚生の内容

• 健康促進

・社会保険加入（雇用・労災・健康・厚生年金）

・キャリアコンサルティング

・メンタルヘルスケア

・セルフケアツール

・オンライン復職支援プログラム（リワーク）

• レジャー

・保養・リゾート・レクリエーション施設提携

・スポーツクラブ利用補助

• 表彰制度

・技術社員表彰制度

• 結婚・育児

・結婚・出産祝い金

・企業主導型保育園との提携制度

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。