管理職採用/戦略コンサルタントマネージャー/エンタープライズ企業の新規事業・事業戦略を支援/リモート/副業/戦略コンサルタント

応募資格について

【必須資格・経験】
応募資格（必須）
・コンサルティングファーム（戦略・総合・ブティック等）での実務経験（目安：3年以上）
・上記においてプロジェクトをリードした経験（マネージャー、シニアコンサルタント等としてプロジェクト全体の設計・チームマネジメント・クライアントリレーションを担った経験）

【歓迎資格・経験】
応募資格（歓迎）
・新規事業開発、事業戦略立案などのプロジェクトを牽引した経験
・事業会社における事業企画、または新規事業開発の経験
・当社をはじめとするエキスパートネットワークサービス（スポットコンサル等）の実務での活用経験
・自社サービス・プロダクトの開発、価値提供プロセスの設計に関わった経験

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仕事内容

【戦略コンサルタントマネージャー】エンタープライズ企業の新規事業・事業戦略を支援リモート/副業
【仕事内容】
エンタープライズ企業の事業戦略・新規事業開発を担う部門に対して、事業成長のための意思決定を支援するコンサルティングを提供します。
【主な業務内容】
本事業をスケールさせるためのサービス開発・仕組み設計（BizDev）も併せて牽引いただきます。
ナレッジプラットフォームとAIを活用した新しいコンサルティングスタイルを構想・確立と事業立ち上げを並行してリードする、非常にエキサイティングな業務です。

• コンサルティング業務

クライアントのテーマに応じて、アプローチ設計から意思決定支援までを担っていただきます。自社独自のエキスパートネットワークと、そこに紐づく知見基盤、そしてAIを掛け合わせ、調査～分析～戦略策定を深く・スピーディーに支援します。
・クライアントの課題対するアプローチ設計・プロジェクト全体のマネジメント
・自社エキスパートネットワーク・知見アセット・AIを活用したリサーチ
・仮説の構築と検証、戦略オプションの策定・評価 など

• 事業開発・仕組み化

「ビザスクproject」の成長に向けた戦略立案・実行
1次情報 × AI を武器にした価値提供プロセスの方法論確立とオペレーション構築
新サービス（商材）の開発

※業界を問わず、エンタープライズ企業の事業企画・新規事業・R&D企画・業界事業部のテーマに特化しています。

【やりがい】
1, ビザスクだからできる「新しいコンサルティングのかたち」作りに関われる
世界80万人のエキスパートネットワーク、長年の運営で蓄積された知見資産、そしてAIを掛け合わせた新しいコンサルティングスタイルを作っていきます。

2, 「1次情報 × AI」で、コンサルタントとしてのコアスキルを徹底的に磨ける
ビザスクのアセットを活用したこれまでにないリサーチ方法により、コンサルタントとしてのコア業務である「仮説の構築と検証」「インサイト抽出」「意思決定支援」にフォーカスして取り組めます。

3, 意思決定支援に特化、複数業界の意思決定に同時並走する密度の高い経験
扱うテーマは、事業の方向性そのものを決めるもの（事業戦略・新規事業の意思決定支援）に絞っています。長期/常駐ではなく、複数業界のクライアントの意思決定に同時に深く関わるため、短期間で多数の支援経験を得られます。

4, ビザスク固有のアセット・プラットフォームを武器にできる
ナレッジプラットフォーム事業では、世界80万人のエキスパートネットワーク、エンタープライズ企業との既存の顧客基盤、長年の運営で培われた知見資産を有しています。
【雇用形態】
正社員
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待遇面(給与・福利厚生など)

【年収・給与】
「経験・スキルにより応相談」
【待遇・福利厚生】
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険：有

• 福利厚生

仕事のパフォーマンスをあげるための福利厚生（身体のメンテナンス、家事代行、学習費用補助等に月1万円まで使用可）
外部セミナー参加補助
書籍購入にかかる費用負担
インフルエンザ予防接種
健康診断費／健康診断オプション費用負担補助
健康保険加入に伴う福利厚生（保養施設やスポーツ施設の利用・飲食店の補助等）
借上社宅制度
遠方からの転居費用補助（採用時のみ）
勉強会・社内懇親会にかかる費用補助
社内部活動の活動費補助
新入社員歓迎・社内交流ランチ費補助

• 勤務体制・働き方

リモートワーク：可（週3出社）※出社/リモート頻度は会社の方針変更に伴い、今後変更となる可能性があります。
副業：可（事前承認制）
服装：自由

【勤務地】
東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動産青葉台ヒルズ9階
【勤務時間】
10:00～19:00所定労働時間：8時間00分休憩：60分
【休日休暇】
年間 127日
(内訳)
完全週休2日制（土曜日曜）、
年末年始4日、年次有給休暇、リフレッシュ休暇（年次有給とは別に連続5日間まで年1回）、産育休（取得実績あり）

有給休暇:入社3か月後から支給
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選考について

【選考プロセス】
書類選考面接複数回

• 弊社（キャリア・エックス）では、履歴書・職務経歴書の添削指導および面接対策を実施しております。

• 既に弊社（キャリア・エックス）に登録済の方は、担当コンサルタントにお問い合わせください。

会社情報

【事業内容・会社の特長】
【会社概要】
「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに掲げ、世界中の知見を企業の挑戦につなぐグローバルナレッジプラットフォームを運営しています。国内外190カ国・80万人超のエキスパートネットワークを活用し、新規事業開発、市場調査、研究開発、DX推進、経営戦略など、企業の重要な意思決定を支援しています。2021年に米国のエキスパートネットワーク企業Coleman Research Groupを買収したことでグローバル展開を加速し、現在は日本・米国を中心に世界規模でサービスを提供しています。

【主なサービス】

• ビザスクinterview

1時間単位で業界・職種の実務経験者へオンラインインタビューを実施できるスポットコンサルティングサービス。国内外80万人超のエキスパートネットワークから最適な知見を持つ人材をマッチングし、市場調査や新規事業、技術調査、投資判断などに活用されています。

• ビザスクexpert survey

BtoB領域や専門性の高い市場に対してスピーディーに一次情報を収集でき、市場調査、顧客ニーズ調査、競合分析、海外調査など幅広い用途で利用されています。

• ビザスクreport

調査設計からデスクリサーチ、インタビュー、分析、レポート作成までを調査の専門チームが一気通貫で代行するサービス。

• ビザスクpartner

専門人材が企業へ伴走し、新規事業開発や事業推進、DX、組織変革などを中長期で支援するサービス。

• ビザスクboard

社外取締役・監査役・アドバイザー候補とのマッチングサービス。経営体制強化やガバナンス向上を目的とした人材紹介を行っています。

• ビザスクnow

複数のエキスパートから24時間以内にテキストで回答を得られるQ&Aサービス。短期間で仮説検証や市場の一次情報を収集したい場合に活用されています。
【募集背景】
【募集背景】
ビザスクは「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界80万人超の知見をつなぐナレッジプラットフォームを運営しています。
ナレッジプラットフォーム・エキスパートネットワークとAIを掛け合わせ、エンタープライズ企業の事業戦略・新規事業などの意思決定を支援するコンサルティング事業「ビザスクproject」の立ち上げメンバーを募集します。

本事業を非連続に成長させるため、コンサルティング業務とサービス開発・仕組み設計（BizDev）を両輪で担う「立ち上げ期コアメンバー」のポジションです。
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