保育教諭 大津市認定こども園 唐崎キンダー

ハローワーク事業所名

社会福祉法人光聖会 認定こども園 蓮美幼児学園 唐崎キンダー

スクール

就業場所

〒520-0106

滋賀県大津市唐崎１丁目１５－１２

職種

職種解説

保育教諭パート／大津市認定こども園／唐崎キンダー

仕事内容

「こども園（定員１０２名）の保育教諭のお仕事です。

０～５歳児 乳幼児保育全般および保育補助を担って頂きます。」

• 木のぬくもりを感じる明るい園です。

琵琶湖にも近く、自然豊かな環境で保育ができます。

• ベテランの方からキャリアの浅い方まで活躍されています。

子どもが好きな方、未経験・ブランク有の方も歓迎いたします。

• 教育と養護を融合させた保育を行っています。

入社後丁寧に研修いたしますので、安心してご応募ください。

【変更範囲：変更なし】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

25010-09559261

受付年月日

2026年10月16日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

大津公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

可

ＰＲロゴマーク

ＰＲロゴのご案内

産業分類

児童福祉事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2501-615727-6

事業所名

シャカイフクシホウジン コウショウカイ ニンテイコドモ

エン レンビヨウジガクエン カラサキキンダースクール

社会福祉法人光聖会 認定こども園 蓮美幼児学園 唐崎キンダー

スクール

所在地

〒520-0106

滋賀県大津市唐崎１丁目１５－１２

ホームページ

http://renbi.com/karasaki

パート

パート

経験不問

学歴不問

時間外労働なし

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

年齢不問

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

職種解説

保育教諭パート／大津市認定こども園／唐崎キンダー

仕事内容

「こども園（定員１０２名）の保育教諭のお仕事です。

０～５歳児 乳幼児保育全般および保育補助を担って頂きます。」

• 木のぬくもりを感じる明るい園です。

琵琶湖にも近く、自然豊かな環境で保育ができます。

• ベテランの方からキャリアの浅い方まで活躍されています。

子どもが好きな方、未経験・ブランク有の方も歓迎いたします。

• 教育と養護を融合させた保育を行っています。

入社後丁寧に研修いたしますので、安心してご応募ください。

【変更範囲：変更なし】

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

１名

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

1年

契約更新の可能性

あり（原則更新）

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒520-0106

滋賀県大津市唐崎１丁目１５－１２

最寄り駅

ＪＲ湖西線 唐崎駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

就業場所に関する特記事項

自転車・バイク通勤可

マイカー通勤可

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

なし

必要な免許・資格

免許・資格名

保育士

必須

幼稚園教諭免許（専修・１種・２種）

必須

試用期間

あり

期間

３カ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

1,400円〜1,490円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

1,400円〜1,490円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

７：３０～８：３０／１８：３０～１９：３０は、時給

５０円アップ

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

28,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり10円〜30円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

又は

7時30分〜19時30分の時間の間の4時間以上

就業時間に関する特記事項

週２日、１日４時間以上勤務可能な方。

フルタイムの勤務も歓迎します。

※休憩時間は法定通り付与

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

0分

週所定労働日数

週2日〜週5日

労働日数について相談可

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他

シフト制。有給休暇・社会保険は法定通り。別途バースデー休暇付

与。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

3日

その他の労働条件等

加入保険等

労災保険

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

570人

就業場所

28人

うち女性

27人

うちパート

16人

設立年

平成17年

労働組合

あり

事業内容

認定こども園（０～５才児乳幼児保育）

会社の特長

蓮美幼児学園は、浄土宗光聖寺（１７１９年創立）を母体としてお

り、更なる社会貢献を目指して平成５年４月に保育事業を開始。現

在、宗教法人１４園、社会福祉法人２４園を運営しています。

法人番号

6120005014647

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

1人

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後5日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒520-0106

滋賀県大津市唐崎１丁目１５－１２

最寄り駅

ＪＲ湖西線 唐崎駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

資格証（原本）

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，求職者マイページ

郵送の送付場所

〒520-0106

滋賀県大津市唐崎１丁目１５－１２

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

園長

担当者（カタカナ）

ミヤイ ジュンコ

担当者

宮井 純子

電話番号

077-577-4152

ＦＡＸ

077-577-4153

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

• 独自の蓮美メソッドについては、入職後に丁寧に指導いたします

のでご安心ください。

• 厚生労働大臣より、子育てサポート企業として認定され、

「くるみん認定」を取得しています。

・雇用期間更新回数の上限規程はありません

・加入保険、年次有給休暇は就業時間・日数により法定通り

・応募希望の方は、ハローワークの窓口で紹介状の交付を受けてく

「オンライン自主応募可／自主応募の場合は紹介状を不要とする」

・事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：有

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

支店・営業所・工場等

箇所数

24箇所

代表的な支店・営業所・工場等１

うえしおキンダースクール

代表的な支店・営業所・工場等２

たにまちナーサリー

代表的な支店・営業所・工場等３

とよすナーサリー

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

【職場の雰囲気】比較的大きい規模ですが、２０代の若手からベテ

ラン層までバランスよく配置されており、活き活きとした雰囲気で

職員同士のつながりは強く、助け合いながら日々楽しく保育を行っ

ています。

【立地】琵琶湖に近く、自然豊かな環境で、気持ちよく園庭活動が

行えます。

【福利厚生】（正職員）

・バースデイ休暇制度（年間休日１１０日以外に）

・給食費半額補助制度（個人負担１６０円程度）

・制服貸与

・借上げ社宅制度（条件あり）

・引越し費用補助（条件あり）

・慶弔金制度

・インフルエンザ予防接種費半額補助制度

・奨学金貸付制度

・永年勤続表彰制度（５年単位３０年迄）

・歓送迎会・新年会等半額補助制度

研修制度

研修制度の内容

（正職員）

・新人研修（法人理念～保育全般にかかわる基礎）

・２年目職員研修（入社２年目の職員を対象として実

施）

・その他、月１回テーマを変えながら実践的な研修を

実施

両立支援の内容

【ワークライフバランス】有給取得率８割と休暇を取りやすい環境

です。企業主導型事業所内保育所（大阪市天王寺区夕陽丘町、大阪

市中央区東平、吹田市千里丘北）に子どもを預けて働くことができ

ます。

【両立支援の内容】

（適用諸条件有り）

・育児休業制度

・育児短時間勤務制度

・介護休業制度

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。