東近江

ハローワーク事業所名

（事業所の意向により公開していません）

就業場所

滋賀県東近江市

職種

東近江／製造リーダー候補

仕事内容

業務用液体容器の製造オペレーターをお任せします。

・数名のメンバーで複数台の機械を管理するチーム制です。

・機械が正常に稼働するよう、オペレーション管理や清掃などの

日常点検を担当いただきます。

・慣れてきたら、生産ラインで異常が発生した際の初動対応や

復旧処理などの軽易なメンテナンスをお任せします。

• 製造経験、リーダー経験をお持ちの方は優遇します！

【変更範囲：変更なし（ただし、合意の上で他の業務に変更す

ることがあります）】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

28020-16785661

受付年月日

2026年10月16日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

灘公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

綱・網・レース・繊維粗製品製造業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

正社員以外

フル

学歴不問

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

東近江／製造リーダー候補

仕事内容

業務用液体容器の製造オペレーターをお任せします。

・数名のメンバーで複数台の機械を管理するチーム制です。

・機械が正常に稼働するよう、オペレーション管理や清掃などの

日常点検を担当いただきます。

・慣れてきたら、生産ラインで異常が発生した際の初動対応や

復旧処理などの軽易なメンテナンスをお任せします。

• 製造経験、リーダー経験をお持ちの方は優遇します！

【変更範囲：変更なし（ただし、合意の上で他の業務に変更す

ることがあります）】

雇用形態

正社員以外

正社員以外の名称

契約社員

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

８人※１年継続勤務後より正社員登用への申し出可

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

6ヶ月

契約更新の可能性

あり（条件付きで更新あり）

契約更新の条件

業務適性や勤怠状況等により判断します。

（通算契約期間上限５年）

就業場所

滋賀県東近江市

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に喫煙所あり

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜

年齢制限該当事由

法令の規定により年齢制限がある

年齢制限の理由

深夜業を含むため（労基法第６１条）

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

・製造職の経験を活かして働きたい方

• リーダー経験をお持ちの方は特に歓迎いたします

必要なＰＣスキル

基本操作（文字入力、ネット検索など）

必要な免許・資格

免許・資格名

フォークリフト運転技能者

あれば尚可

玉掛技能者

あれば尚可

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

267,000円〜345,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

242,000円〜320,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

交替手当 25,000円〜25,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

・深夜割増手当別途支給

・残業代は別途全額支給

月平均労働日数

20.8日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

15日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

28日

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

交替制（シフト制）

就業時間１

6時00分〜14時45分

就業時間２

14時00分〜22時45分

就業時間３

22時00分〜6時45分

就業時間に関する特記事項

・シフト制

・１日の所定労働時間＝７時間４５分（休憩６０分）

・研修期間中は日勤での勤務となります。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

・重大な機械トラブルへの対応がある場合

・１箇月６０時間（６回）、１年間６３０時間を上限

休憩時間

60分

年間休日数

115日

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

３勤１休の交替シフト勤務です。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

11日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

161人

就業場所

65人

うち女性

44人

うちパート

3人

労働組合

あり

事業内容

１．調味料、飲料、消毒液等を輸送するための業務用液体容器

２．農作物の高品質化や農作業の効率化を助ける農業用資材

３．街や道路の景観と安全を守るための土木資材

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

3人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考，筆記試験

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後10日以内

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，求職者マイページ

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

筆記試験：適性検査

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

• 正社員登用実績が多数あります！

・入社１年後より、正社員登用への申し出が可能です。所属長の

推薦のもと、業務適性、勤怠状況等を総合的に判断します。

・過去に入社した方の多くが正社員として活躍中です！

・正社員登用後、住宅手当、奨学金支援手当等の支給対象となりま

す。

• 資格取得のサポート制度が整っています

・未経験ミドル世代の方も大歓迎！会社が資格取得費用をサポート

するので、

製造職として新たなキャリアが築けます！

• 福利厚生が充実しています

・ジム、映画館、レジャー施設等で料金の値引きが受けられるサー

ビス、

「福利厚生倶楽部（リロクラブ）」を利用できます。

・阪神甲子園球場の年間指定席を会社が保有しています。

＊オンライン自主応募可（オンライン自主応募の場合、紹介状は不

要です） ＊マイカー通勤：駐車場無料

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

• 正社員登用実績あり！

・入社１年後より、正社員登用への申し出が可能です。

・所属長の推薦の元、業務適性、勤怠状況等を総合的に判断します

。

・過去に入社した方の多くが正社員として活躍中！

・正社員登用後、住宅手当、奨学金支援手当等の支給対象となりま

す。

• 福利厚生が充実

・映画館、レジャー施設等で料金の値引きが受けられるサービス、

「福利厚生倶楽部（リロクラブ）」を利用できます。

・阪神甲子園球場の年間指定席を会社が保有しています。

• 資格取得のサポート制度あり

・仕事に必要な資格取得に向け、会社が費用をサポートします。

社員の頑張りを応援する会社ですので、手に職が付けられます。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

担当する職務（総合職、事務職、技能職など）に応じて賃金を決定

します。

復職制度

なし

福利厚生の内容

・会社が契約する外部研修機関のセミナーを無料で受講可能

・ｅラーニングや通信教育講座を受講できるサービスを導入

・全職種対象の研修体系によって社員の学習を後押し

・資格取得支援制度により資格取得費用を会社が負担

両立支援の内容

・育児や介護による時短勤務は法定期間を越えて利用可能

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。