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工場設備の電気保全・故障対応スタッフ

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工場設備の電気保全・故障対応スタッフ

アマノ機工株式会社

工場設備の電気保全・故障対応スタッフ

2 days ago

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Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

18 October 2026

What they need


仕事内容

雇用形態:正社員
職種:電気/電子フィールド/サポートエンジニア、自動車/輸送機器品質管理、整備士(道路交通/陸運)

「機械いじりが好き」を、トヨタのものづくりを支える専門技術へ。
・産業用ウォータージェット機器の点検・整備・メンテナンスを担当します。
・ウォータージェットとは、超高圧の水で「洗う・削る・剥がす・切る」を行う産業用機械です。

【具体的には】
・返却されたレンタル機器の点検
・機械や部品の清掃・交換
・機械の分解、組立、動作確認
・レンタル機器の出荷準備
・工具、部品、機材の管理
・現場での作業立ち合い、機器説明

【入社後は】
・入社後は本社で、工具や部品の名前、安全ルール、機械の構造から学びます。
・ウォータージェットを知っている状態で入社する人はほとんどいません。先輩社員と一緒にできる作業を一つずつ増やしてください。
・最初は本社での整備・出荷業務を中心に経験し、将来は工程管理、お客様への技術説明、メンテナンス計画などへキャリアの幅を広げられます。

【アマノ機工について】

  • 整備経験を「次の専門性」へつなげられる

自動車、建設機械、産業機械などで培った分解・組立・故障診断の経験を、ウォータージェットという希少な分野で生かせます。

  • 現場だけで終わらないキャリア

整備から始め、工程管理、顧客への技術説明、見積、保全計画、後輩育成へと仕事の幅を広げられます。

  • 前職給与・経験を考慮

担当してきた機械、できる作業、保有資格、前職給与を確認したうえで待遇を決定します。

  • 50年以上の取引実績

トヨタ自動車のものづくり現場を長年支えてきた事業基盤があります。地域に根ざしながら、専門性を長期的に磨けます。

  • 年間休日120日・夜勤なし

土日勤務が基本で、休日は火曜・水曜の連休です。働き方を事前に理解したうえで、長く活躍していただきたいと考えています。

求めている人材

・高卒以上
・普通自動車運転免許(AT限定の方は、入社までに限定解除が必要です)

【下記いずれかの実務経験がある方】
・自動車整備
・建設機械整備
・産業機械の整備
・機械メンテナンス
・設備保全
・サービスエンジニア
・製造設備の修理・保守

【歓迎】
・故障診断、不具合原因の特定
・機械の分解、組立、部品交換
・エンジン、油圧、ポンプに関する知識
・電気制御、リレー回路に関する知識
・溶接、板金、製作加工
・機械図面を読むスキル
・CADによる図面作成、修正
・工程管理、施工管理
・顧客への技術説明

【こちらの情報もぜひご覧ください】
・会社HP|http://amanokiko.co.jp/
・採用HP|http://amanokiko.co.jp/recruit\_sp.html
・Instagram|https://www.instagram.com/amanokiko.saiyo/
・note|https://note.com/cute\_pansy982

勤務時間詳細

総労働時間:1ヶ月あたり170時間

【平日】8:30~17:30(実働8時間|休憩60分)
【土日】7:30~17:30(実働8時間|休憩120分)

・残業は月20時間程度
・夜勤なし

休日休暇

・完全週休2日制(火曜日・水曜日)
・年間休日120日
・会社カレンダーあり
・年3回の大型連休
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇

勤務地

〒4730932愛知県豊田市堤町野中30番地

交通・アクセス

名鉄三河線「若林駅」から車で6分

給与詳細

基本給:月給 30万円 〜 38万円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

※経験・年齢・能力・保有資格・前職給与などを考慮して決定します。
※残業手当は別途支給します。

試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ

給与例

【モデル年収例】
・年収450万円/経験5年
・年収560万円/経験7年
・年収620万円/経験10年
※年収例は一例であり、年齢・経験・役職等により異なります。

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給あり
・賞与年2回
・交通費支給
・残業手当
・食事手当
・役職手当
・住宅手当
・家族手当
・退職金制度
・業務マニュアルあり
・週1回の社内勉強会
・入社後1年間を通じた研修
・車通勤可
・自転車通勤可
・駐車場あり
※各手当・制度は会社規定によります。

職場環境

喫煙所:喫煙所あり(屋外)

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