電子計測機器の営業【既存得意先への営業】未経験可

ハローワーク事業所名

國際電測興業株式会社

就業場所

〒530-0044

大阪府大阪市北区東天満２－２－１５ 第六新興ビル３Ｆ

当社 『大阪営業所』

職種

電子計測機器の営業【既存得意先への営業】未経験可／大阪市

仕事内容

商品開発の際、安全性や機能性などを保つため、目に見えない音・

振動。重さを「測る機器」を扱います。

あの商品も実は弊社の機器で商品化されています！

長年おつきあいのある既存客先を定期的に伺い、新商品に合わせた

計測機器の提案をお願いします。

こんなお仕事です

・先輩から引き継いだ得意先への営業のため、関係構築が一番の

「魅力」と「要」！ 週１～２回企業に訪問し、何でも話して

もらえる関係を築いてください。

・自社商品ＰＲと企業の新商品に「最適機器」の提案を行います。 〇〇さんのおかげで良い製品が出来たよ！がモチベーションに。

【変更範囲：変更なし】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13090-40791561

受付年月日

2026年10月14日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

池袋公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

電気機械器具卸売業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1309-208007-5

事業所名

コクサイデンソクコウギョウカブシキガイシャ

國際電測興業株式会社

所在地

〒174-0073

東京都板橋区東山町５２－１３

ホームページ

https://www.kdk-net.co.jp

正社員

フル

経験不問

学歴不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

電子計測機器の営業【既存得意先への営業】未経験可／大阪市

仕事内容

商品開発の際、安全性や機能性などを保つため、目に見えない音・

振動。重さを「測る機器」を扱います。

あの商品も実は弊社の機器で商品化されています！

長年おつきあいのある既存客先を定期的に伺い、新商品に合わせた

計測機器の提案をお願いします。

こんなお仕事です

・先輩から引き継いだ得意先への営業のため、関係構築が一番の

「魅力」と「要」！ 週１～２回企業に訪問し、何でも話して

もらえる関係を築いてください。

・自社商品ＰＲと企業の新商品に「最適機器」の提案を行います。

※〇〇さんのおかげで良い製品が出来たよ！がモチベーションに。

【変更範囲：変更なし】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒530-0044

大阪府大阪市北区東天満２－２－１５ 第六新興ビル３Ｆ

当社 『大阪営業所』

最寄り駅

地下鉄 谷町・堺筋線 南森町／ＪＲ東西線 大阪天満宮駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢６０歳の為

必要なＰＣスキル

Ｅｘｃｅｌ／Ｗｏｒｄなど基本的操作

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

６ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

260,000円〜379,300円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

150,000円〜222,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

業務手当 48,000円〜67,300円

固定残業代（ｃ）

あり

62,000円〜90,000円

固定残業代に関する特記事項

時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として

支給し、３０時間を超える時間外労働は追加で支給。

その他の手当等付記事項（ｄ）

家族手当：０円～１６，０００円

月平均労働日数

20.3日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

20日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり2.15％〜4.81％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 4.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時45分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

30時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

121日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

会社指定の土曜日出勤が２回あり。

その他、夏季休暇・年末年始休暇あり。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

18人

就業場所

6人

うち女性

2人

うちパート

0人

設立年

昭和40年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

電子計測器 工業計測器の販売

各種試験装置・計測制御システムの製作

会社の特長

創業６０年以上の計測商社。平成４年・１１年板橋税務署より優良

法人表彰。主要取引先は有力民間企業・官公庁等。

法人番号

2011401002160

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

2人

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒530-0044

大阪府大阪市北区東天満２－２－１５ 第六新興ビル３Ｆ

当社 『大阪営業所』

最寄り駅

地下鉄 谷町・堺筋線 南森町／ＪＲ東西線 大阪天満宮駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

Ｅメール

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

※質問等なければ、ハローワークからの事前連絡は不要です。

応募書類をメールにてお送りください。

担当者

課係名、役職名

営業本部長

担当者（カタカナ）

コバヤシ

担当者

小林

電話番号

06-6354-1131

ＦＡＸ

06-6354-1127

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

入社後の流れ

１，まずは既存のお客様先に先輩と同行し、営業全体の流れと

提案の仕方など一連の流れを学びます。

２，機器メーカーなどによる月２回の勉強会・自社資料・

先輩による丁寧なＯＪＴで商品知識を深めます。

３，メーカー・代理店等の担当企業に週１～２回訪問し、

製品の困りごとや新商品の開発、業界の情報交換を行いながら

信頼関係を築き、頼られる存在になってください。

４，自社製品の提案受注を頂きます。

個人の成長に合わせて行いますので、安心してください！

先輩の声：２０代男性社員

仕事における１番のやりがいは、お客様の要望に応えられたことで

喜びのお言葉をいただけた時です。それを実現するためには、幅広

い知識とさまざまなメーカーの製品を提案出来ることが大切。

そのことを日々心がけており、その積み重ねにより関係構築と人脈

・仕事の輪が広がり、成長も実感できます。上司や先輩に

サポートいただきながら、安心して仕事に取り組める環境です。

入社された際には、同じ仲間として共に成長して行きましょう！

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

「専門知識ゼロ」から法人営業デビュー！

当社は６０年以上にわたり日本の技術、品質管理を下支え続けてき

た専門商社です。

これからも必要とされ続ける仕事だからこそ長く働きながら専門性

を身につけられます。

当社が扱うのは、スマホ・自動車・家電・医療機器などの開発や品

質管理に欠かせない「測る」ための機器。

単に売るのでなくお客様の課題に最適な機器を提案する仕事です。

• 飛び込み・テレアポは一切なし。自動車、機械、電機等々、日本

のものづくりを支える企業が主なお客様です。

• １年間のマンツーマン育成

最初の３ヶ月は先輩に同行して「見る・聞く」からスタート。半年

かけて少しずつ商談に挑戦し、１年後の独り立ちを目指します。独

り立ち後も、わからないことはすぐに相談できる少人数ならではの

環境です。

• 働きやすさも大切に

完全週休２日制、年間休日１２１日。残業は月１０～２０時間程度

で、１８時半頃までには退社。ワークライフバランスを保ちながら

無理なく成長できます。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。