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【厚木】イメージセンサー試作設備の保全・エンジニア #DS_A0111

Exclusive opportunity

Onsite

【厚木】イメージセンサー試作設備の保全・エンジニア #DS_A0111

doda (デューダ)

【厚木】イメージセンサー試作設備の保全・エンジニア #DS_A0111

Skills

AI

6 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Fukushima, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

16 October 2026

What they need


【企業名】

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社

【職種名】

【厚木】イメージセンサー試作設備の保全・エンジニア #DS_A0111

【仕事内容(概要)】

【厚木】イメージセンサー試作設備の保全・エンジニア #DS_A0111

【具体的な仕事内容】

■部署/チームのミッション

ソニーのイメージセンサーやディスプレイデバイス開発を行うウェーハ試作ラインの運営、環境管理、半導体装置オペレーション業務を行っています。これまで、ソニー固有の差異化デバイスを創出しており、裏面照射型のイメージセンサーや、積層型イメージセンサーなどを開発してきています。今後も新規差異化技術開発を、ライン環境管理、装置オペレーション業務から支えます。

■業務内容

イメージセンサーを中心とした研究・開発において、試作を行う設備群の管理、メンテナンスを遂行。設備が常に稼働できる状態を維持するために、予算含めた設備のメンテナンス計画立案、実行を行う。設備メンテナンスだけではなく、トラブル発生時には早急な設備復旧の対応を行う。また、半導体設備のQCデータ取得、結果判定を行うシステムへのデータ入力なども実行する。

■想定ポジション

試作ラインにおける半導体製造装置を維持管理するための設備エンジニア

多種にわたる半導体設備のメンテナンス、トラブル対応、パーツ在庫管理などを行い、複数台の装置について維持管理するエンジニア

■キャリアパス

イメージセンサー、ディスプレイデバイス製造に必要な設備オペレーション及び、多様な設備管理技術の習得。キャリアパスとして、更なる設備技術の習得と、ライン全体にかかわる関連業種への転身、専門性を高めるキャリアに加え、将来的にはリーダー・マネジメントを担うキャリアも目指せます。

■職場雰囲気

次世代の差異化デバイス創出に繋がる多くの設備管理を計画的に行っています。新規設備の導入などもあり、多様な設備管理の視点でも新たなことにチャレンジできる職場です。設備メーカー出身の方もご活躍いただいております。

■求人部署からのメッセージ

以下のような志向・経験をお持ちの方を求めています。

・他者のサポートや、縁の下の力持ちのような業務にやりがいを感じる方。

・課題を見つけて自ら責任を持ち、改善、クリアした経験のある方。

変更の範囲:会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

<応募資格/応募条件>

■必須条件:

・半導体設備のメンテナンス、トラブル対応などのご経験がある方(1年以上)

■歓迎条件:

・半導体設備(DRY、CVD、Wet、Litho、CMPなど)の設備立ち上げのご経験(後工程でも可)

・電気・機械図面などの理解

・設備メーカーでのフィールドエンジニアのご経験

【勤務地】

<勤務地詳細>

本社

住所:神奈川県厚木市旭町4-14-1 厚木テクノロジーセンター

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

変更の範囲:会社の定める事業所

【アクセス】

<転勤>

当面なし

将来的にSCK(ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社)の各拠点(出向)になる可能性もございます。

<オンライン面接>

可

【住所設定】

本社/神奈川県厚木市旭町4-14-1 [最寄り駅]本厚木駅

【勤務時間】

<労働時間区分>

フレックスタイム制(フルフレックス)

休憩時間:45分(12:00~12:45)

時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>

9:00~17:30

【雇用形態】

正社員

【期間】

<雇用形態補足>

期間の定め:無

補足事項なし

<試用期間>

3ヶ月

補足事項なし

【給与】

<予定年収>

650万円~800万円

<賃金形態>

月給制

<賃金内訳>

月額(基本給):350,000円~450,000円

<月給>

350,000円~450,000円

<昇給有無>

有

<残業手当>

有

<給与補足>

※年収は経験や能力を考慮の上、当社規定により決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生 各種制度】

通勤手当、退職金制度

<社会保険>

健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

各種社会保険完備

<各手当・制度補足>

通勤手当:補足事項なし

家族手当:無

住宅手当:無

寮社宅:無

厚生年金基金:無 補足事項なし

退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>

OJT、ビジネス研修、技術研修、ソニーユニバーシティ(次世代リーダー向け人材育成プログラム)等

<その他補足>

■財形貯蓄制度、社員持株会など

■各種育児関連制度、介護休職制度、ボランティア休職制度、フレキシブルキャリア休職(留学や配偶者の海外赴任への同行などを目的とする)

※自分のライフスタイルにあった福利厚生を、数多くのプログラムの中から自分の意思で選択することが可能

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制(休日は土日祝日)

年間有給休暇6日~24日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)

年間休日日数126日

年末年始休暇、年次有給休暇(初年度6~17日、勤続年数に応じて最大24日)

【事業概要】

■事業内容: 半導体関連製品と電子 ・電気機械器具の研究、開発、生産、販売事業、およびこれに関連、附帯する事業

当グループは、イメージセンサーを中心として、マイクロディスプレイ、各種LSI、半導体レーザーなどを含むデバイス事業を展開しています。中でも世界シェアのトップを走るイメージセンサーはモバイル向けを中核として、今後は車載カメラやセキュリティカメラ、ファクトリーオートメーションなど新規領域における成長が期待されています。従来のデジタルカメラやモバイル向けなどの鑑賞領域としてのイメージセンサーは、個人の便利さや楽しみを提供してきました。それに加えて、社会の便利さや、安全・安心を提供する、認識領域としてのセンシング用途のイメージセンサーを次の成長の柱と位置付けて、「リーディングカンパニーとしていつまでも社会に必須の存在であり続ける」ことを長期ビジョンとして掲げています。

■トップメッセージ:

ソニーセミコンダクタソリューションズグループは、世の中に新しい「価値」と「感動」を提供し続ける、イメージセンサーを主力としたデバイスソリューションカンパニーです。半導体は、厳しい世界競争のもと、飛躍的に高性能化が進んだことで、私たちの豊かな生活と社会の発展に貢献してきました。今後、ますますAIやIoTが発展することは、産業全体に大きな変化が訪れる好機であると考えています。私たちは、長年の開発で培ってきたイメージセンサーの領域において、イメージング用途での世界No.1を堅持しながら、これからますます広がっていくセンシング用途においても圧倒的な技術力を発揮し世界No.1をめざします。開発、設計、生産がグループとして一体となり、革新的な技術や商品を生み出し市場を創造することに、これからも挑戦し続けます。また、私たちの事業活動は、地球環境や人々が安心して暮らせる社会を前提として成り立っており、環境活動や社会貢献に継続的に取り組んでいくことが欠かせません。私たちは、事業活動を通じて、企業価値の向上を追求し、持続可能な社会の実現を目指していきます。以前にも増して世界市場が大きく変化する中、多様化するお客様の期待、ニーズを真摯に受け止め、積み重ねた技術を通じて「価値」と「感動」を提供し、社会にとって必須の存在であり続けるように、グループ社員全員が誠心誠意努めていきます。

【郵便番号】

2430014

【所在地】

神奈川県厚木市旭町4-14-1

【ビル名等】

厚木テクノロジーセンター

【設立年 補足】

2015年11月

【従業員数】

8,900名

【市場】

非上場

【資本金】

400百万円

【売上高】

1,692,700百万円

【HPリンク先】

https://www.sony-semicon.com/ja/index.html

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