社内DX推進・デジタル活用支援担当【岐阜市

ハローワーク事業所名

（事業所の意向により公開していません）

就業場所

岐阜県岐阜市

職種

社内ＤＸ推進・デジタル活用支援担当【岐阜市／トーカイ】

仕事内容

ＡＩやデジタルを活用し、

現場の業務改善から全社的な

ＤＸ推進までを支える仕事です。

各部門と連携しながら課題を

整理し、改善施策の実行支援や

デジタル活用を推進します。

研修や勉強会の企画運営、

情報発信やコミュニティ運営等

幅広い業務に携わります。

お仕事内容

• 変更範囲：会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

21010-32149461

受付年月日

2026年10月5日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

岐阜公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

洗濯業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

正社員

フル

経験不問

学歴不問

資格不問

週休二日制（土日休）

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

社内ＤＸ推進・デジタル活用支援担当【岐阜市／トーカイ】

仕事内容

ＡＩやデジタルを活用し、

現場の業務改善から全社的な

ＤＸ推進までを支える仕事です。

各部門と連携しながら課題を

整理し、改善施策の実行支援や

デジタル活用を推進します。

研修や勉強会の企画運営、

情報発信やコミュニティ運営等

幅広い業務に携わります。

お仕事内容

• 変更範囲：会社の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

岐阜県岐阜市

就業場所に関する特記事項

名鉄岐阜駅から岐阜バスで９～１０分

「本郷町」停留所より徒歩３分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

なし

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

変更範囲：会社の定める場所

選択するコースによる

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜45歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤続によりキャリア形成を図るため

必要なＰＣスキル

基本操作（ワード・エクセル）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

235,600円〜290,200円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

231,600円〜286,200円

定額的に支払われる手当（ｂ）

業務手当 4,000円〜4,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

子ども手当

保育手当

役職手当

残業手当

コース勤務手当

単身赴任手当

月平均労働日数

20.4日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

150,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

20日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり500円〜4,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 3.43ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

納期の逼迫、取引先他の事情による納期前倒しや諸報告等の緊急対

応、クレーム対応等（上限：年６回、月８０時間まで）

休憩時間

60分

年間休日数

120日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

業務上振替出勤あり 年末年始休暇（１２／３１～１／３）

誕生日休暇 慶弔休暇 祝日は会社カレンダーによる

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

不問

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

4,694人

就業場所

5人

うち女性

2人

うちパート

0人

労働組合

あり

事業内容

１シルバー事業：介護用品のレンタル・販売、住宅改修２病院関連

事業：医療用リネン・設備機器等のリース・販売、各種業務受託３

リースキン事業：ダストコントロール商品のリース・販売 他

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

選考方法

面接（予定2回），書類選考，その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，その他

その他の送付方法

ショートメール

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

Ｗｅｂ適性検査（一次面接通過者）

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

※選考段階で勤務型コースを選択いただきます。

一次面接時にご説明させていただく予定です。

・ローカル職：本拠地から通勤可能な範囲（原則通勤２時間以内）

での働き方

・エリア職：弊社が規定しているエリア内で転居を伴う異動がある

働き方

・ナショナル職：勤務地を問わず、転居を伴う異動がある働き方

＊昇給・賞与は会社業績・個人能力による。

※履歴書にメールアドレスをご記入ください。

※応募書類をメールにて送付いただける場合は、

ハローワーク紹介状も併せてお送り下さい。

【オンライン自主応募可】

オンライン自主応募の場合は紹介状は不要です。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

清潔と健康をキーワードに、

医療・福祉・環境分野へ事業を

拡大してきた東証プライム上場

企業グループです。

入社後は経験や適性に応じて、

業務改善やＤＸ推進に関する

業務を担当いただきます。

現場や事業部門へのヒアリング、

デジタル活用による業務改善、

研修や勉強会の企画運営、

情報発信や社内交流の促進、

全社ＤＸ推進の支援などに

携わっていただきます。

医療・福祉分野のＤＸに関わり、

生成ＡＩや業務改善スキルを

身につけられる環境です。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。