営業事務・バックオフィス(人事・DX)リーダー

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：営業企画、営業事務、人事事務

人と話すのが好き。新しいことに挑戦するのも好き。
「こうしたらもっと良くなるのに！」と考えるのも好き。

でも、毎月の売上を追い続ける仕事とは、ちょっと違う働き方がしたい。
そんなあなたに知ってほしい仕事があります。

舞台は、大好きな街・横浜。
気の合う仲間たちと、会社をもっと良くする仕事を始めませんか？

求人のポイント
・ノルマ・新規営業なし！ 営業や販売や人事や経理の経験が活きる事務職
・「こうしたら？」が大歓迎！ 社長も事務スタッフも、みんなで仕事の仕組みを考えています
・AIも積極活用！ 難しい知識より、新しいことへの好奇心が大切な仕事
・2030年に向けて成長中！ 新店舗の出店も計画しています
・人もオフィスも魅力！ 気持ちよく働ける職場づくりを大切にしています
・月給24万〜30万円＋賞与 ／残業ほぼなしで月5時間程度

私たちの会社と募集背景について
私たちは、横浜を拠点に事業を展開する不動産会社です。
現在、2030年に向けた成長ビジョン「2030 VISION」を掲げ、事業拡大を進めています。
実は、あなたが入社する約1年後にも、新店舗の出店を計画中！
会社が成長すれば、新しい仲間も増え、仕事の進め方も変わっていきます。
そこで今回、採用活動や事務チームの運営、AIを使った業務改善などを通じて、会社の成長を支えてくれる新しい仲間を募集します！
決められた仕事をこなすだけでなく、これからの会社を一緒につくっていきませんか？

【仕事内容】
事務スタッフ4〜5名のチームをまとめながら、採用活動や業務改善をお任せします。
単なるデータ入力ではなく、人と関わったり、新しい仕組みを考えたりできる仕事です。

① 新しい仲間を迎える仕事（採用・人事）
・求人サイトの管理・原稿作成
・応募者対応・面接日程の調整
・採用状況の管理・入社手続き
「どうすれば会社の魅力が伝わる？」そんなアイデアも大歓迎です！

② 毎日の仕事を便利にする仕事（AI・業務改善）
・AIを使った物件写真の加工
・文字起こし・要約ツールの活用
・SNS投稿のサポート
・新しいITツールの提案・導入
AIの知識はなくてもOK！「もっと便利にできそう」という好奇心を大切にしています。

③ 事務チームをまとめる仕事（チーム運営）
・アルバイトスタッフのシフト・業務管理
・物件情報の入力・契約書類のチェック
・スタッフの育成・マニュアル改善

「どうすればみんなが働きやすくなる？」を考えながら、チームを支える仕事です。
最初からすべてできる必要はありません。
できることから少しずつお任せします。

求めている人材

️学歴・経験不問！第二新卒も歓迎！人物・意欲重視の採用️

【必須条件】
・基本的なPC操作ができる方
・新しいツールや仕事の進め方を学ぶことに抵抗がない方

【歓迎する経験】
・アパレル・美容・人材・不動産・保険などでの勤務経験
・営業事務・店舗事務・人事アシスタントの経験
・後輩やアルバイトの指導経験
・店長・副店長・チームリーダーなどの経験
・ExcelやGoogleスプレッドシートを使った業務経験

勤務時間詳細

総労働時間：1ヶ月あたり163時間

勤務時間：10:00～19:00(休憩60分)
勤務曜日：月木金土日(火水が休日)

【1日の流れ】
10:00｜出勤・朝のミーティング
通勤ラッシュのピークを避けて、気持ちよく出勤 メールを確認したら、スタッフと今日の仕事を共有してスタート！

10:30｜営業事務・チームのサポート
物件情報の入力や契約書類をチェック。スタッフからの相談にも対応します。

11:30｜採用活動
応募者とのやり取りや面接調整。求人原稿を工夫することも！

12:30｜ランチ休憩
お弁当派も外食派もいます！その日の気分で、自分らしくランチタイム

13:30｜AIを使った業務改善
AIで物件写真を加工したり、便利なツールを試したり。「これ使えそう！」という発見も楽しみのひとつ！

15:30｜スタッフとの打ち合わせ
仕事の進み具合を確認し、業務の割り振りや進め方を相談します。

17:30｜事務作業・翌日の準備
採用状況や業務の進捗を確認。翌日の予定を整理します。

19:00｜退勤
お疲れさまでした！基本はサクッと退勤。

19:00以降｜明日はお休み！そんな日は…
社内BARでキンキンに冷えたお酒を、仲間と1杯
仕事終わりのちょっとした楽しみもある職場です。
もちろん、まっすぐ帰るのも自由です！

休日休暇

年間休日120日(別途有給あり）

完全週休2日制（火・水）
GW休暇（5日）
夏季休暇（5日）
年末年始休暇 （10日）
慶弔休暇
有給休暇
産前・産後休暇
育児休暇
生理休暇

勤務地

〒2310032神奈川県横浜市中区不老町２丁目９番１号 関内ワイズビル２F

交通・アクセス

関内駅徒歩２分、伊勢佐木長者町駅徒歩５分

給与詳細

基本給：月給 24万円 〜 30万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※固定残業時間なし
・経験・能力を考慮して決定
・賞与年2回あり
・昇給あり

【補足】
月給：経験や能力等を考慮し、当社規程により決定
※人事・経理の経験者厚遇

試用・研修期間：2ヵ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
【各種社会保険完備】

• 雇用保険
• 健康保険
• 厚生年金
• 労災保険

【その他福利厚生】

• ネイル・ピアス・髪色自由！
• ＫＩＺＵＮＡこどもサポート手当 子供1人2,500円支給

※２０２６年４月～導入

• ＫＩＺＵＮＡサポート休暇(家族の誕生日、子どもの運動会・授業参観など行事)
• 401ｋ（企業型確定拠出年金）

※2026年4月～導入

• 社有車あり（最新のアルファードでお客様のご案内可能）
• 資格取得支援制度（勉強会・教材代補助有）
• 社員旅行年2回（国内・海外）
• 投票制で旅行先を決定しています！
• 昨年は夏：北海道、冬：宮古島に行きました！
• カップラーメン・お菓子無料支給
• コーヒー・お茶飲み放題の休憩スペース完備
• ヘルスサポート手当

（非喫煙者、またはスポーツジムの会員になると5,000円/月を支給）

• みなとみらい万葉の湯法人契約 会員価格で温泉、サウナ利用可能

• トップ賞（月間MVPを獲得すると￥50,000支給）

• 年間トップ賞 (ディナー・オーダースーツをプレゼント)

• ちかく手当（当社から2km圏内に居住されている方に支給）

• 住宅購入時、賃貸契約時の仲介手数料が無料に

• 懇親会費用負担

• 昼寝スペース

• 社内BAR

• 健康増進プログラム

・日々の歩数や運動に応じてカフェチケットやギフト券がもらえるインセンティブ制度
・フィットネスジムやウェアラブル端末の割引・購入支援
・健康診断や各種検診の受診サポート

【受動喫煙対策】
オフィス内禁煙

職場環境

• 2025年4月に新オフィスへ移転しました！

採用サイト：https://recruit.kp-yokohama.co.jp/environment
インスタ：https://www.instagram.com/kizuna\_yokohama\_home/

選考プロセス

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少しでもご興味あれば ご応募ください！

＜採用までの流れ＞
①氏名、メールアドレス、 電話番号等を入力して簡単応募
（応募完了後、 面接日時を設定させて頂きます）
②面接1回
③内定！

✅直接の電話応募もOK!
電話番号：045-323-9009
KIZUNAの「Indeedを見た」 と
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（受付：10：00～20：00）