doda (デューダ)
【新規事業立ち上げ】ERP事業コンサル(プリセールス~導入統括)◆年収800万円~
23 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Tokyo, Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
8 October 2026
What they need
【企業名】
株式会社イー・ビジネス
【職種名】
【新規事業立ち上げ】ERP事業コンサル(プリセールス~導入統括)◆年収800万円~
【仕事内容(概要)】
【新規事業立ち上げ】ERP事業コンサル(プリセールス~導入統括)◆年収800万円~
【具体的な仕事内容】
◆業務内容:
新規立ち上げフェーズにあるクラウドERP事業において、コンサルティング機能の中核メンバーとして、事業の立ち上げ・拡大を推進いただきます。
単なるERP導入ではなく、顧客から寄せられるERP導入案件に対して、顧客の業務課題や会計・販売・購買等の業務内容をヒアリングしERPソリューションの提案を行います。
◆業務内容:
入社後はご経験に応じて以下の業務を担当いただきます。
・顧客の経営課題、業務課題、システム課題のヒアリング
・ERP製品を活用したソリューション提案
・ERP製品のデモンストレーション、製品説明
・現行業務の整理、業務フロー作成
・Fit&Gap分析、要件定義
・提案書、見積書、プロジェクト計画書の作成
・会計、販売、購買、在庫等の業務要件整理
・ERP導入事業のサービス、導入方法、標準テンプレートの整備
◆本ポジションの魅力:
◎ERP事業1人目立ち上げメンバーです
◎上流の顧客課題から介在いただきます
◎自らサービス・提供価値を設計できる
◎将来的には事業責任者ポジションへ
■企業について:
日本・中国の先端技術を駆使し、スピード感のあるDXを実現している当社。
中国の先端テック企業と連携し、インバウンド市場に向けた先進ソリューションを提供しています。
【強み】設立15年で売上は100倍以上に拡大、成長率は毎年10~20%を維持。近年は国際市場で急成長する中国企業とのアライアンスを加速させ、事業拡大を推進しています。音声認識・自然言語処理・画像/顔認証などの技術を活用した新たなサービス開発にも取り組み、将来的な上場を見据えて技術投資を強化しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【対象となる方(概要)】
学歴不問
【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ERP、基幹システムまたは会計システムに関する、以下のいずれかの経験
-導入コンサルティング
-プリセールス、提案営業
-要件定義、Fit&Gap
-プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャー
【勤務地】
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区虎ノ門1-17-1 虎ノ門ヒルズビジネスタワー5F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
【アクセス】
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
【住所設定】
本社/東京都港区虎ノ門1-17-1 [最寄り駅]虎ノ門ヒルズ駅
【勤務時間】
<勤務時間>
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:30~13:30)
時間外労働有無:有
【雇用形態】
正社員
【期間】
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
【給与】
<予定年収>
800万円~1,200万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):430,000円~670,000円
固定残業手当/月:96,000円~160,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
526,000円~830,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:定期賞与年2回(7月・1月)+業績賞与
■昇給:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
※再雇用制度あり(65歳まで)
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
<その他補足>
●関東ITソフトウェア健康保険組合に加入(箱根や那須にある保養施設、旅行やスポーツジムなど割引価格で利用できます)
●健康診断補助あり
●年末ギフトや誕生日プレゼントの支給あり!
●新入社員歓迎会
●社内忘年会
●リファラル制度(紹介者20万支給)
■永年勤続表彰制度
■優秀社員表彰制度
■各種サークル活動(ウィンタースポーツ、マラソンなど)
■屋内禁煙
【休日・休暇 その他】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇3日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
※クライアント先により、異なる場合があります。
夏季休暇3日、慶弔休暇、年末年始休暇、有給休暇、産休育休・介護休業、子の看護のための休暇
※有給休暇は入社月に3日付与、入社半年後に7日付与
【事業概要】
当社は2007年の設立以来、「Fusion & Innovation(融合と革新)」を理念に掲げ、
国内外の市場、文化、技術を融合させることで、業界に新たな価値を創造してきました。
私たちは、革新的なITソリューションを提供するだけでなく、
日本のおもてなし文化を支え、社会貢献にも積極的に取り組んでいます。
また、当社は東京海上日動やTencent Cloud Smart Industry Groupといった名だたる企業との戦略的パートナーシップを築いており、これらの協力のもと、業界全体の発展に寄与しています。
このような連携を通じ、社会に大きな影響を与えるプロジェクトに関わることができます。
当社は現在、300名を超える従業員が在籍し、売上高約60億円(2025年5月現在)を誇ります。
しかしながら、私たちはまだまだ成長の途中です。
新しい技術やアイデアを求め、イノベーションを推進するために、同じ志を持つメンバーを募集しています。
上場を目指す当社であなたのこれまでの経験を活かしていただきたいです!
【郵便番号】
1056405
【所在地】
東京都港区虎ノ門1-17-1
【ビル名等】
虎ノ門ヒルズビジネスタワー5F
【設立年 補足】
2007年6月
【従業員数】
317名
【市場】
非上場
【資本金】
88百万円
【平均年齢】
34歳
【HPリンク先】
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