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【兵庫/加古川】FA装置の制御設計エンジニア◆顧客折衝~立上げまで一貫担当◆長期就業環境◎

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【兵庫/加古川】FA装置の制御設計エンジニア◆顧客折衝~立上げまで一貫担当◆長期就業環境◎

doda (デューダ)

【兵庫/加古川】FA装置の制御設計エンジニア◆顧客折衝~立上げまで一貫担当◆長期就業環境◎

Skills

AI

1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

21 September 2026

What they need


【企業名】

株式会社エスユーエス

【職種名】

【兵庫/加古川】FA装置の制御設計エンジニア◆顧客折衝~立上げまで一貫担当◆長期就業環境◎

【仕事内容(概要)】

【兵庫/加古川】FA装置の制御設計エンジニア◆顧客折衝~立上げまで一貫担当◆長期就業環境◎

【具体的な仕事内容】

■魅力ポイント:

「決められた仕様ではなく、自分で考えながら設計したい」

「制御設計としてより上流工程に携わりたい」

そんな方に向けたポジションです。

本ポジションでは、製造メーカー向けのオーダーメイドFA装置の制御設計を担当。仕様検討から設計、試運転まで一貫して携わることができるため、制御エンジニアとしての市場価値を高められる環境です。

■仕事内容

製造メーカー向けオーダーメイドFA装置の制御設計業務をお任せします。

顧客との仕様打ち合わせから、ハード設計・ソフト設計・PLCプログラミング・試運転調整まで幅広く担当いただきます。

また、ご経験やご希望に応じてより上流工程やマネジメント領域への挑戦も可能です。

■具体的な業務:

・顧客との仕様打ち合わせ

・社内関連部署との調整

・制御盤・電気回路設計

・PLC制御プログラム設計

・タッチパネル画面設計

・装置立上げ・動作確認

・現地試運転・調整業務

■特徴:

AI、AR/VR、ブロックチェーンといった最先端技術から、ソフトウェア開発、機械設計、化学・バイオ分野まで。

500社以上の取引実績が、あなたのキャリアの選択肢を無限に広げます。

多様な案件の中から、本当にやりたいこと、なりたい姿を実現できる環境がここにあります。

近年は受託開発も拡大しており、早期から上流工程や自社内開発に挑戦するチャンスも豊富です。

【対象となる方(概要)】

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

【対象となる方(詳細)】

<応募資格/応募条件>

■必須条件:<業種未経験歓迎>

~以下いずれかの経験をお持ちの方~

・PLCを用いた制御設計経験

・FA設備や生産設備の電気設計経験

・制御盤設計や電気回路設計経験

・制御エンジニアとしての実務経験

【勤務地】

<勤務地詳細>

顧客先(加古川)

住所:兵庫県加古川市近郊の顧客先

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

【アクセス】

<転勤>

無

※引越しを伴う転勤はありません。

※関西を中心にご自身のご経験が活かせるプロジェクトを担当頂きます。

<在宅勤務・リモートワーク>

相談可

<オンライン面接>

可

【勤務時間】

<勤務時間>

9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)

休憩時間:60分

時間外労働有無:有

<時短勤務>

相談可

【就業時間補足】

<その他就業時間補足>

月間残業時間は平均11時間以内です。

【雇用形態】

正社員

【期間】

<雇用形態補足>

期間の定め:無

■補足事項なし

<試用期間>

3ヶ月

労働条件に変更なし

【給与】

<予定年収>

420万円~800万円

<賃金形態>

月給制

■補足事項なし

<賃金内訳>

月額(基本給):260,000円~500,000円

<月給>

260,000円~500,000円

<昇給有無>

有

<残業手当>

有

<給与補足>

■昇給:年1回

■賞与:年2回(7月、12月)※決算賞与あり

■年収例:

29歳【年収601万円】入社5年(経験7年)/月給33万円+諸手当+賞与

34歳【年収647万円】入社4年(経験12年)/月給37万円+諸手当+賞与

※その他役職手当(リーダー、サブリーダー以上)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生 各種制度】

通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度

<社会保険>

健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

■補足事項なし

<各手当・制度補足>

通勤手当:全額支給

家族手当:■配偶者5千円 子一人1万円

住宅手当:■2万5千円支給 ※規定あり

寮社宅:無 ■補足事項なし

厚生年金基金:無 ■補足事項なし

退職金制度:確定拠出年金制度

<定年>

60歳

<副業>

可

<育休取得実績>

有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>

エンジニア主催の勉強会、社外研修の補助、資格取得支援(合格は全額、不合格は半額負担)、Lab事業主催勉強会、フォローアッププログラム(トップエンジニアによる研修)、同社開発の「HQ」を通じた育成

<その他補足>

待遇・福利厚生給与改定、決算賞与 (2014年度支給実績あり)、優秀社員表彰 、資格取得支援 、定期健康診断 、起業家支援 、家賃補助 、各種研修・勉強会 、スポーツサークル活動・BBQ 、レクレーション活動 他

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制(休日は土日祝日)

年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

年間休日日数125日

完全週休2日制(土日)、祝日、GW、夏季、 年末年始、 有休/半休 産休/育休、慶弔、特別/バースデー

【事業概要】

■事業内容:

ーIT分野・機械分野・電気/電子分野・化学/バイオ分野におけるエンジニア派遣・開発請負

ー AR/VR教育および AR/VR ソリューション開発・販売

ー AI教育および AI ソリューション

ー ERP分野におけるコンサルティング・システム開発・導入支援

ー その他IT を活用したサービス事業

■同社について:

・エスユーエスの取引先企業は、日本を代表する大手システム会社から最先端技術開発に取り組む優良企業が中心。技術革新が日進月歩で進歩し、かつその需要に対して供給不足が継続する最先端領域分野に携わり続けることは、エンジニアが市場価値を高め続けられる最適な環境となっています。

・エンジニアリング事業をメインに、同時にエンジニア一人ひとりのキャリアパスの実現のために様々な事業を展開しています。

エンジニアとしての成長を最大限に引き出すことがエスユーエスの特長です。

・AR/VRやAI関連の事業は、エンジニアの派遣だけではなく、同社で自社開発したコンテンツや製品、サービスの販売や、受託開発も進めています。

・経済産業省が選定する「健康経営優良法人(大規模法人部門)」に2026年より4年連続認定

【郵便番号】

6008008

【所在地】

京都府京都市下京区四条通烏丸東入ル長刀鉾町8

【ビル名等】

京都三井ビルディング5F

【設立年 補足】

1999年9月

【従業員数】

2,596名

【市場】

グロース市場

【資本金】

436百万円

【売上高】

15,015百万円

【経常利益】

1,258百万円

【平均年齢】

30.7歳

【HPリンク先】

http://www.sus-g.co.jp/

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