【表参道】品質管理※課長候補＜Francfrancのインテリア用品等＞在宅勤務可／業界最大手企業

【企業名】

株式会社アインファーマシーズ

【職種名】

【表参道】品質管理※課長候補＜Francfrancのインテリア用品等＞在宅勤務可／業界最大手企業

【仕事内容(概要)】

【表参道】品質管理※課長候補＜Francfrancのインテリア用品等＞在宅勤務可／業界最大手企業

【具体的な仕事内容】

【Francfrancのブランド価値を支える家具・家電の【品質管理】のポジション／グループの連結実績で売上約4,500億円・従業員数24,000名を超えの業界最大手企業】

【業務概要】

年間2,000SKU以上もの新商品を生み出すFrancfrancにおいて、そのブランド価値の根幹を支えるのが「品質管理課」です。

あなたの経験と知見を最大限に活かして、感性とロジックが融合するこの場所で、活躍してみませんか。

【業務内容】

ブランドの信頼を維持・向上させるため、以下の業務をリードしていただきます。

■新商品開発時の品質保証（リスク洗い出し、法令適合確認、試験選定、評価とフィードバック）

■不具合分析、改善指導（不良原因の究明、委託工場への再発防止策（是正要求）の実行支援）

■サプライヤー管理体制の構築（取引先工場の監査、製造・検品体制のチェック、定期評価）

■市場対応（店舗、CS対応）

■メンバーの業務管理

【取り扱い商品カテゴリー】

ステーショナリー、インテリア用品、バッグ、ポーチ、アパレル、家電、照明、クリスマス用品、など

【組織構成】

現在4名のメンバーが所属しております。

※30代～40代が中心に活躍しております。

【ポジションの魅力】

（1）「安心・安全」という付加価値をデザインする：

当社の品質管理課は、単に法令適合や基準の合否を判定するだけではありません。 デザイナーや開発担当の想いが詰まった商品を、いかに「安全・安心」な形で、製造メーカーと創り、お客様へ届けるか。 ブランドの信頼を守り抜く、非常に裁量と責任の大きな重要ポストです。

（2）多彩なプロダクト × 専門性の深化：

食器、ファブリック、家具、家電、アパレルからクリスマス用品まで、商品の8割以上が自社開発です。 幅広いカテゴリーに携わることで、品質管理としての専門性を多角的に広げることが可能です。

（3）パフォーマンスを最大化する柔軟な働き方：

リモートワーク活用可：週3～4回程度の出社見込みで、業務に合わせて自身のスタイルを調整できます。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・家電もしくは家具の品質管理のご経験

・工場への品質監査対応や品質改善、トラブル対応の実務経験

※医薬品やその他品質管理の方も応募OKです※

■歓迎条件：

・マネジメントのご経験

・電気用品安全法（PSE）対象商品、または生活雑貨の品質管理経験。

・行政への各種届出、申請経験

・ISO9001取得企業での実務経験や、統計的品質管理手法を用いた分析経験

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

青山オフィス

住所：東京都港区北青山3-5-12 青山クリスタルビルB1

勤務地最寄駅：各線／表参道駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

有

基本的に転勤は想定しておりません

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

青山オフィス／東京都港区北青山3-5-12　[最寄り駅]表参道駅

【勤務時間】

＜標準的な勤務時間帯＞

9:00～18:00

時間外労働有無：有

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

フレックス制度：コアタイムなし、半休・中抜け可

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

管理監督者

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

500万円～750万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：330,000円～500,000円

＜月給＞

330,000円～500,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

無

＜給与補足＞

※標準業績時の賞与含む

※管理監督者等級の場合残業代の支給はございません

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：通勤交通費支給

社会保険：補足事項なし

退職金制度：確定拠出年金

＜定年＞

60歳

＜育休取得実績＞

有

＜教育制度・資格補助補足＞

基本的にOJT研修となります。先輩社員が丁寧に指導いたしますので、安心してご活躍いただけます。

＜その他補足＞

■AINZ＆TULPE、AYURA、Francfranc社員割引

■育児短時間勤務制度 ※入社2年目以降

（子供が小学校に就学するまで、1日最大2時間まで勤務時間を短縮できる制度）

■契約保養所、レジャー施設の利用　※健康保険加入者のみ

■インフルエンザ予防接種補助（本人・家族）

■復職制度

■確定拠出年金

■従業員持株会

■各種祝金／見舞金

■永年勤続表彰

■退職金

■オンライン研修

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数122日

有給休暇（入社初年度は入社月に応じて最大10日、入社次年度以降11日～20日）、特別休暇（産前産後休暇、育児休業、介護休暇など）、年末年始5日

【事業概要】

～東証プライム上場／調剤薬局業界売上No.1のアイングループ／「アイン薬局」「アインズ＆トルペ」「Francfranc」等を展開／売上高3,998億円（2024年4月期）で24年連続増収中！～

【事業内容】アイングループは「ファーマシー事業」と「リテール事業」を主な事業としています。

■調剤薬局・コスメ&ドラッグストアの経営

■ジェネリック医薬品の卸売販売、化粧品の販売、売店の経営等

■各事業を中心とした企業グループの企画・管理・運営

【ファーマシー事業】

北海道から沖縄まで日本全国に調剤薬局を展開。目指しているのは、その土地になくてはならない薬局となること。

そのために地域の医療機関や関連施設との連携強化、地域の皆さまの健康サポートに積極的に関わっています。

■薬局店舗数1244店舗（2025年1月期末時点）

■新卒薬剤師採用人数：553名（2025年4月）※薬剤師6,786名

■処方箋枚数：2,735万枚（2024年4月期）

【リテール事業】

首都圏、大阪、名古屋、札幌を中心にトータルビューティショップ”アインズ&トルペ”を展開。

女性が1時間楽しめるお店、「Enjoy 1 hour with　us」をコンセプトに、コスメやファッション雑貨にも力を入れており、

「リップス アンド ヒップス」「アユーラ」等、オリジナルブランドの展開も行っています。

■アインズ＆トルペ（店舗数）：81店舗

■アインズ＆トルペ（来客数）：1,269万人（2024年4月期）

■アプリ会員数：188万人（2025年1月末）

【数字で見るアイングループ】

■売上高：4,568億円（2025年4月期）

■25年連続増収（2025年4月期）

■女性管理者比率：36.8%（2024年4月期）

■社員数：18,300人（2025年4月末）

【企業特徴　～アイングループの「想い」～】

＜グループステートメント＞

まず、社員が幸せを感じられる会社でありたい。自ら挑戦でき、新しい形を創れる仕事場でありたい。

すべては、お客様の元気と笑顔のために。私たちは”進化を続ける「いちばん」のグループ”を目指します。

【郵便番号】

0030005

【所在地】

北海道札幌市白石区東札幌五条2-4-30

【設立年 補足】

2015年11月

【従業員数】

18,300名

【市場】

非上場

【資本金】

21,894百万円

【平均年齢】

42.7歳

【HPリンク先】

http://www.ainj.co.jp