【加古川】機械設計◆オーダーメイド自動化装置／自社一貫体制・工場併設でやりがい◎／プライム上場G

【企業名】

株式会社ニツケ機械製作所

【職種名】

【加古川】機械設計◆オーダーメイド自動化装置／自社一貫体制・工場併設でやりがい◎／プライム上場G

【仕事内容(概要)】

【加古川】機械設計◆オーダーメイド自動化装置／自社一貫体制・工場併設でやりがい◎／プライム上場G

【具体的な仕事内容】

【プライム上場グループ／設計したモノが形になり動くところまで見れてやりがい◎／EV向け製品の受注好調】

■業務内容：

大手自動車／重工系／半導体メーカー向けのFA装置の機械設計を担当いただきます。大きなモノで50m規模のFA装置を完全オーダーメイドで一から作り上げていきます。

＜担当フェーズ…＞

顧客との仕様打ち合わせ(月1～2回)→構想～詳細設計(詳細は外注に依頼することもあります)→評価

※据付は製造と制御設計がメインで行うため基本的には立ち会いませんが、場合によっては参加することがあります。

＜扱う製品…＞

・電装部品の自動組立装置を中心に、搬送機・ロボット応用装置・計測機器などを完全オーダーメイドで開発しています。

・加工／組立／検査工程を丸ごと受注して設計することもあります。センサやシステムを駆使した自動化設備を作っていきます。

・数千万から数億の装置になり、大きなモノだと50mにもなります。プロジェクトは3ヶ月程度から1年半のモノまであります。

■同ポジションのおもしろさ：

・オーダーメイドで世界に1つだけの装置を作り上げていくため、作るモノは毎回異なります。0から作り上げることは難しいですが、その分面白いさややりがいがあります。

・設計する場所のすぐ近くの工場で製造しているため、自身が設計したモノが形になっていき、動くところまでの過程を間近で見ることができます。

・EV車関連の自動化装置(加工/組立/検査)を中心に半導体装置や重工系設備など、最先端の設備開発に携われます。

■組織構成／雰囲気／キャリアアップ：

・上下関係がなく穏やかな社風で、毎年定年退職者が出るなど長く働ける環境です。中途入社の方も多く、離職率は5%と低いです。

・明確な評価制度があり、実力次第でより難易度の高い業務にチャレンジできます。早い方だと30後半に課長職に就いた実績もあり、課長クラスまでは実務も行うためスキルを磨けます。

・機械・電気設計・製造部門などが社内にある為、各部門のコミュニケーションがとりやすく、完成品まで見届けることができる環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・機械設計の経験をお持ちの方

■歓迎条件：

・サーボモーター等の動力を使用した、駆動要素のある装置や設備の設計経験

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：兵庫県加古川市米田町船頭440

勤務地最寄駅：JR山陽本線／加古川駅

受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

※定期的な転勤はありませんが、事業所の事情や将来的な昇進に伴い発生する場合がございます。基本は3年間、最長5年間。転勤期間中は別途、月6万円手当支給。単身赴任者は更に月4万円手当支給。

【住所設定】

本社／兵庫県加古川市米田町船頭440　[最寄り駅]加古川駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

■残業：月平均30h程度

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

特記事項なし

＜試用期間＞

2ヶ月

特記事項なし

【給与】

＜予定年収＞

400万円～700万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：230,000円～450,000円

＜月給＞

230,000円～450,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※上記の年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。

■賞与：年2回(6月・12月)

業績連動制で業績により支給月数決定。近年では年間4ヶ月を下回ったことはありません。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度

＜社会保険＞

健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

健康保険組合

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：全額支給

家族手当：17000円支給(世帯主で配偶者1名以上が条件)

住宅手当：10000円支給(本人が所有する物件・賃貸が条件）

寮社宅：独身寮（加古川本社・名古屋事業所）あり

厚生年金基金：無　特記事項なし

退職金制度：特記事項なし

＜定年＞

60歳

＜育休取得実績＞

有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞

ベテラン社員のOJTで技術面・仕事をしっかりと学んでいただけます。

＜その他補足＞

・健康保険組合・厚生年金他法定社会保険

・独身寮・社宅・福利厚生サービス「リロクラブ」加入

・財形貯蓄制度・従業員持株会

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数122日

土日祝、夏期、年末年始、特別休暇、有給休暇（初年度10日）

【事業概要】

■概要：受注生産による電子・半導体製造装置、自動車用電装品製造装置、検査装置、他各種FA装置の設計、製造、ソーラーシステムの企画提案施工管理

■事業内容：

1.各種メカトロニクス装置の企画、設計及び製作

2.コンピューター・シーケンサーを応用した電気システム設計及び製作

3.各種機械ユニットの部品設計及び製作

4.自動車用電装部品等の受託生産

5.ソーラーシステムの設計および施工

■事業概要：

半導体、電子部品、情報通信、自動車、家電製品分野から一般産業ＦＡにいたるまで、幅広いユーザのご要望にお応えします。グローバル化の進む今日、高品質でコストパフォーマンスのよい装置をいかに構築出来るかが求められています。豊富な経験と独創性。これらがニーズにマッチする新装置を創造しています。お客様の様々なご要望に応えるため、従来の枠にとらわれず新たな発想のもとに企画設計を行い製品化へとつないでいきます。

■企業の特徴：

同社は従業員306名中ＦＡ装置設計者が約70名・製造部隊が約60名在籍しており、豊富な構想提案力と確かな設計技術力が評価され、大手企業様と安定した取引を続けています。

■新工場（平成25年8月移転、平成28年7月第２工場新設）

同社は広大なＦＡ装置の組立工場を併設しており、システム化された資材管理、生産管理のもと、ユーザーが求める製品を低コストかつ短期間で提供しています。また製造現場においては、タイムリーな工程、進捗管理を実現し、技術者の育成、教育とともに作業環境の整備にも努めています。高速・高精度・小型化・高品質・クリーンという市場のニーズに対し、経験が培われた最新の製造技術の総力でお応えしています

【郵便番号】

6750053

【所在地】

兵庫県加古川市米田町船頭440

【設立年 補足】

1978年12月

【従業員数】

295名

【市場】

非上場

【資本金】

50百万円

【売上高】

6,602百万円

【経常利益】

728百万円

【平均年齢】

44.09歳

【HPリンク先】

http://www.nikkekikai.com/