第二新卒◎【富士急G／自社開発】車載器の回路設計エンジニア◆社会インフラ製品の設計・評価・量産対応

【企業名】

株式会社レゾナント・システムズ

【職種名】

第二新卒◎【富士急G／自社開発】車載器の回路設計エンジニア◆社会インフラ製品の設計・評価・量産対応

【仕事内容(概要)】

第二新卒◎【富士急G／自社開発】車載器の回路設計エンジニア◆社会インフラ製品の設計・評価・量産対応

【具体的な仕事内容】

【安定した自社開発基盤／転勤なし／社会インフラを支える車載機器の回路設計に専念できる環境です】

■当社について

1952年設立のシステム機器メーカーです。富士急G唯一のIT企業でグループのIT分野すべてを手掛けています。グループの仕事以外では主にバス・鉄道向けの音声合成放送装置や運行支援・安全支援機器、施設向け情報システムの開発・製造・販売を手掛けています。公共交通分野で培った高い信頼性と技術力を強みに、快適で安全な移動と社会インフラの高度化に貢献しています。

■業務概要

当社は交通・観光分野向けの車載機器や業務システムを自社で企画・開発・量産まで一貫して手掛けており、今回募集するポジションでは、バスや各種交通機関向け車載電装機器の回路設計エンジニアとして、ハードウェア開発の中心的役割を担っていただきます。

■業務詳細

車載用電装機器（音声案内装置、表示機器等）に関するアナログ・デジタル回路設計、電源回路や通信回路、I/O回路の設計業務を担当します。また、自動車向け配線図や簡易回路図の作成、製品の評価・検証・量産立ち上げまで幅広く携わります。組込みソフト担当者と協力しながら、仕様のすり合わせや、案件ごとの製品改良・新規設計などを行います。バス向け音声案内装置の回路設計や表示装置のハード設計、安全運転支援機器の開発案件など、社会インフラに直結する製品開発が中心です。

■扱うサービス

自社開発による音声案内装置、表示機器、操作パネル、安全運転支援機器など。

■組織構成

開発部門は設計・評価・ソフトウェア担当など複数名体制で連携し、各分野の専門性を高めあっています。

■業務の魅力

安定した経営基盤のもと、長期的に回路設計の専門性を磨けます。社会インフラを支えるやりがいと、無理のない開発スケジュールで腰を据えて働けます。

■就業環境

自社内開発／客先常駐なし／転勤なし・横浜本社勤務。土日祝休みで年間休日120日。

■想定されるキャリアパス

回路設計のスペシャリストやプロジェクトリーダー、製品企画など多様なキャリアを描けます。

■企業の特徴/魅力

製品企画から量産まで自社で担い、品質・安全性・長期運用を重視したものづくりに携われます。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件

・回路設計（アナログ／デジタル）、電源設計、車載機器設計、配線図作成などの経験

■歓迎条件

・車載用電装機器の設計・評価経験

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社 ※2025年7月～

住所：神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央4-34-26

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

無

【住所設定】

本社 ※2025年7月～／神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央4-34-26　[最寄り駅]京急鶴見駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

平均残業時間20h

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

【給与】

＜予定年収＞

400万円～600万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：260,000円～410,000円

＜月給＞

260,000円～410,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：補足事項なし

寮社宅：補足事項なし

社会保険：補足事項なし

退職金制度：勤続3年以上

＜育休取得実績＞

有

＜教育制度・資格補助補足＞

■研修制度

■資格取得支援制度

＜その他補足＞

■財形貯蓄

■富士急グループ鉄道・バス無料乗車証支給

■富士急グループ施設優待

■保養施設

■厚生会（慰安旅行、社内行事）

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）

年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数120日

土日祝休み、年間休日120日。

【事業概要】

■事業内容：

バス向け音声合成放送装置やドライブレコーダーを中心とするハードウェアと、富士急グループ向けに培ったソフトウェアの技術を共振・共鳴（レゾナント）させた製品を開発、製造、販売しております。

■事業詳細：

（1）バス・鉄道向け

音声合成放送装置、ドライブレコーダー、停留所名表示装置、案内表示システム、乗降表示灯、非常通報装置、バスロケーションシステム　等

（2）トラック、自動車向け

車内点検注意喚起放送装置、安全放送装置、ソナーシステム、LED商品

（3）アミューズメント施設（遊園地、スキー場、遊覧船等）向け

チケット発券システム（タッチパル）、POSシステム、予約システム

（4）システムインテグレーション

クラウドシステム、各種情報システム開発・保守

（5）通販サイト

当社製品のECサイトでの販売

■会社紹介：

株式会社レゾナント･システムズは、2007年4月、株式会社ネプチューン（創業1952年）と株式会社富士急情報システム（創業1968年）が合併し、新たな歴史を切り開くため設立されました。それまでネプチューンは、55年に渡って、バス・電車用音声装置・表示装置・映像装置をはじめ、ホテル管理システム等、一貫して特殊機器メーカーとして強みを発揮して発展して参りました。また、富士急情報システムは、40年以上に渡り、運輸・観光・不動産・旅行・流通・土木建築など40数社に及ぶ富士急グルーブの情報部門として、グループを支える数々のシステム開発・サポートを通じ、ネットワークやサーバー構築を含め、各種業態のソフトウェア、業務システムに係わる膨大なノウハウを蓄積して参りました。今までそれぞれが培ってきた技術・ノウハウ・ネットワークを融合することで、弊社の商品企画・開発力をさらに高めるとともに、新たな事業にも果敢に挑戦し、より効率的に、よりフレキシブルに、よりエキサイティングに事業を展開して参る所存です。両社のハードウェアとソフトウェアが共振・共鳴（レゾナント）し、新たなうねりとなり、顧客の皆様にさらなる付加価値をご提供して参りたいと存じております。

【郵便番号】

2300051

【所在地】

神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央4-34-26

【ビル名等】

鶴見千代田ビル

【設立年 補足】

1952年12月

【従業員数】

124名

【市場】

非上場

【資本金】

25百万円

【売上高】

1,981百万円

【HPリンク先】

https://www.resonant-systems.com/