【姫路】Global事業企画(管理職候補)◆英語を活かす／福利厚生◎／世界のインフラ支える鉄鋼メーカー

【企業名】

大和工業株式会社

【職種名】

【姫路】グローバル事業企画(管理職候補)◆英語を活かす／福利厚生◎／世界のインフラ支える鉄鋼メーカー

【仕事内容(概要)】

【姫路】グローバル事業企画(管理職候補)◆英語を活かす／福利厚生◎／世界のインフラ支える鉄鋼メーカー

【具体的な仕事内容】

～年休129日・フレックス・服装自由・社員食堂も完備◎／充実した研修制度／環境にやさしいクリーンな製鉄技術～

■業務内容：世界のインフラを支える「グローバル鉄鋼メーカー」である当社にて事業企画をお任せいたします。

グループ全体の成長を牽引する重要ポジションで、グローバルに活躍したい方からのご応募お待ちしています！

＜具体的には＞

・グループ事業戦略の策定・推進

・国内外の新規事業案件の企画・立案・推進（M&Aを含む）

・新規事業案件創出のためのマーケティング、仮説構築や具体的案件発掘

・グループ会社の戦略企画・立案・推進・支援

・グループ会社の事業管理、業績モニタリング・レポーティング、各種業界情報の収集、事業ポートフォリオの分析

・新たな事業領域進出案件の企画・立案・推進（スタートアップ企業等への出資及び協業を含む）

■組織構成

グローバル事業推進部：13名（役員1名、副部長1名、メンバー11名）

20代・30代を中心に、女性3名、男性8名のメンバーが活躍中。

■人材育成制度

業務遂行や課題への取り組みなどを通じたOJT（On-the-Job Training）を基本とし、それを補強・補完する支援施策や研修などのOffJT（Off-the-Job Training）と、自己啓発支援の三本の柱で人材育成を行っています。

詳細：https://www.yamatokogyo.co.jp/recruit/business/hrd/

■将来的なキャリア

・将来的には管理職を目指していただけるポジションです

・入社して当社の事業理解を深めていただき、ゆくゆくは海外駐在も可能です

◆このポジションの魅力

◎経営層と近い距離で戦略立案や事業推進に携わることができます

◎M&Aやスタートアップ投資、アライアンス推進など多様な手法を活用しながら、未知の市場や事業領域への挑戦ができます

◎業界動向や先端トレンドを見据えた情報分析・戦略企画を通じて、ビジネスセンスを磨くことができます

◎事業戦略を考え、検証するうえで、財務数値に関する資格や知識を身につけることができます

◎グループ会社の事業戦略支援も行うため、多角的な視点と高い経営視座を身につけることができます

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件

・ビジネスレベルの英語力（※目安：TOEIC(R)テスト 700点以上）

・M&A経験者（PMO、バリュエーション、BDDいずれかの実務経験）

・財務・会計の基礎知識（PL・BSなどの財務情報を理解し、戦略立案や事業評価に活かせる能力）

■歓迎条件

・戦略企画関連実務（事業戦略、事業投資、経営企画等）等の経験

・国内外の新規事業投資・立ち上げの実務経験

・VC投資・スタートアップ企業投資の実務経験

・海外駐在経験

＜語学力＞

歓迎条件：英語上級

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：兵庫県姫路市大津区吉美380

勤務地最寄駅：山陽電鉄網干線／平松駅

受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋外喫煙所あり））

変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【アクセス】

＜勤務地補足＞

自家用車での通勤可能

＜転勤＞

当面なし

・国内転勤基本無し

・希望により海外駐在の可能性あり

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／兵庫県姫路市大津区吉美380　[最寄り駅]平松駅

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制（フルフレックス）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

8:00～17:00

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

■フレックスタイム制（コアタイムなし） （標準労働時間：1日8時間）

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

■昇級：年1回（4月）※2026年度：18,000円（組合員平均）

【給与】

＜予定年収＞

650万円～1,200万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：340,000円～700,000円

＜月給＞

340,000円～700,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。

■昇給：有（4月）　2026年度：18,000円（組合員平均）

■賞与：年2回（7月・12月）

・2026年度妥結：7か月・245万円（組合員平均）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：全額支給

家族手当：（子20,000円／人）

住宅手当：（子の扶養あり：2万円/ 子の扶養なし：1万円）

寮社宅：福利厚生その他欄に記載

社会保険：各種社会保険完備

退職金制度：退職一時金・確定給付企業年・確定拠出年金

＜定年＞

65歳

＜副業＞

可

＜育休取得実績＞

有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞

・階層別教育/各種テーマ別研修

・TOEIC(R)テスト社内受験/英語学習支援プログラム/オンライン英会話

・海外留学制度

・大学大学院学費補助

・海外出張研修

・e-learning/yamato研修

＜その他補足＞

■寮・社宅詳細：

・単身者：

・社有寮（月8,000円／水道光熱費／インターネット／駐車場代込み）

・借上寮（自己負担：家賃の20％（上限あり）

・家族ありの方：

・社有社宅（月20,000円程度／3LDK／駐車場込み）

・借上社宅（自己負担：家賃の40％（上限あり））

■入社時転居費用：全額会社負担（条件あり）

■その他手当：

・服装・髪型・アクセサリー・ネイル等自由（工場立入時は規制あり）

・社員食堂（1食約200円）

・契約スポーツジム

・社長のおごり自販機　等

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇20日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数129日

■有給休暇：入社日に20日付与（初年度は入社月により変動）

年末年始／夏季

■その他

アニバーサリー休暇 ウェルネス休暇 リフレッシュ休暇 慶弔休暇

労災・通災特別休暇 その他特別休暇等

【事業概要】

■事業内容：同社は以下の3つを主力事業として国内、海外にグループ会社を有するグローバル企業です。「独立資本」で創業以来80年以上もの長きにわたり、「鉄」と共に成長してきました。最大の特徴は、同業他社を圧倒する海外事業展開にあり、兵庫県姫路市から世界各国に成長の翼を広げています。

(1)鉄鋼：H形鋼、鋼矢板、溝形鋼、I形鋼、縞H形鋼

(2)重工：鋳鋼品、製缶品、機械加工品、造船用形鋼

(3)軌道用品：鉄道用分岐器、脱線防止ガード、LRT軌道用分岐器、伸縮継目

■YAMATOの技術と製品の特徴：

(1)製鋼部門(高度な操業技術により、環境保全にも貢献)：鉄スクラップを電気炉で溶解し、高品質な「鋼」へと精錬。省エネ技術を駆使した新世代の製鋼技術を導入。

(2)圧延部門(高品質・高効率を実現する独自の圧延技術)：製鋼部門で製造された材料を圧延し、H形鋼、I形鋼、等の鋼材を完成させます。特に大和は高い生産効率を誇っており、H形鋼は主にビルや大型建築物の建築には欠かせない建築資材として使用されています。

(3)鋳鋼部門(複雑な鋼鉄パーツを鋳造する国内有数の工場)：鉄鋼部門で製造された材料を「型」に流し込み、オブジェの様な複雑な構造と強靭さを持った製品を作り出します。重さ最大数十トンという巨大な製品を作る事も可能であり、鋳鋼設備を備えた工場は国内でも希少です。特に船舶の船尾部品の製作を得意とし重工部門との連動によって、国内外の大手・中堅造船所に納入しています。

(4)重工部門(大規模かつ希少な加工機と、職人技が集結)：鋳鋼部門で製造された大型鋳鋼品の機械加工を行う部門です。厚さ110ミリもの鉄板を曲げ加工するプレス機や高さ8メートルの部材を削り加工する加工機等を駆使し、大型船舶の船尾部品をはじめとした巨大な製品を完成させていきます。大型製品の鋳造から機械加工までを一貫して行えるメーカーは数少なく、その技術力の高さが大きな強みです。

(5)軌道用品部門(鉄道を支える緻密な製品作りで、社会に貢献)：鉄道用の「分岐器」と呼ばれる製品を手がけ、鉄道の安全に寄与。こちらは定期的な交換を必要とする製品だけに安定した事業となっています。さらに、新幹線の地震対策として有効な「脱線防止ガード」も手がけるなど、新製品の開発にも積極的に取り組んでいます。

【郵便番号】

6711133

【所在地】

兵庫県姫路市大津区吉美380

【設立年 補足】

1944年11月

【従業員数】

5,200名

【市場】

プライム市場

【資本金】

7,996百万円

【売上高】

160,389百万円

【経常利益】

65,235百万円

【平均年齢】

39.6歳

【HPリンク先】

https://www.yamatokogyo.co.jp/