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HFゲートキーパー業務担当◆国内外に運用事業を展開/福利厚生充実

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HFゲートキーパー業務担当◆国内外に運用事業を展開/福利厚生充実

doda (デューダ)

HFゲートキーパー業務担当◆国内外に運用事業を展開/福利厚生充実

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Tokyo, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

18 August 2026

What they need


【企業名】

三井住友DSアセットマネジメント株式会社

【職種名】

HFゲートキーパー業務担当◆国内外に運用事業を展開/福利厚生充実

【仕事内容(概要)】

HFゲートキーパー業務担当◆国内外に運用事業を展開/福利厚生充実

【具体的な仕事内容】

■業務内容:

・外部運用会社のヘッジファンド商品の選定、モニタリング、年金中心に投資家説明等を担当

・なお、希望があればヘッジファンド以外にも、プライベート資産(PE、インフラ、不動産、プライベートデット等)ファンドを兼務で担当する可能性は相談可

■組織構成:

配属予定先のプライベートマーケッツ運用第一部には20名程度在籍しております。

■ポジションのアピールポイント:

・業務を通じて、グローバル水準の運用経験・知識および運用サービス力を獲得し、活躍することができる。

・年金投資家・金融法人・大学等を中心とした機関投資家のみならず、個人富裕層のためのゲートキーパー業務にも業容拡大中。

・完全フレックス勤務、テレワークは年間150日まで可能。

■戦略やビジョン:

資産運用ビジネスはグローバルに成長拡大しており、お客さまから求められる運用力やサービスはますます高度化しています。当社はこうしたお客さまのニーズにお応えするため、フィデューシャリー・デューティーに基づく最高品質の運用パフォーマンスとサービスの提供を目指しています。運用ではリサーチを重視し、東京を中心に、ロンドン、ニューヨーク、香港などの海外拠点を活用して、グローバルな視点に基づくファンダメンタルズ分析を行っています。多様な運用商品、アセットクラス及び運用スタイルが揃っている点も魅力の1つです。

■社風・文化:

当社では、社員一人ひとりの自主性が尊重され、やる気のある人材は年齢・性別に関わらず責任のある仕事にチャレンジできる風土があります。また、社員それぞれがプロフェッショナルとして職務に十分に専念できるように、システム等のハードの面はもちろんソフトの面でも環境の整備が進んでおり非常に働きやすい環境です。さらに、社員一人ひとりのQOL向上・生産性向上を目指すべく、ライフステージやさまざまな事情に応じて社員が柔軟に働くことのできる制度導入や、社員が健康でワーク・ライフ・バランスを適切に保ちながら働くための取り組みを行っております。

【対象となる方(概要)】

<最終学歴>大学院、大学卒以上

【対象となる方(詳細)】

<応募資格/応募条件>

■必須条件:

・当該運用分野における実務経験(3年以上)

・英語力(海外運用会社とコミュニケーションができるレベル)

■尚可条件:

・CFA/CMA等の資格

<語学力>

必要条件:英語上級

【勤務地】

<勤務地詳細>

本社

住所:東京都港区虎ノ門1-17-1 虎ノ門ヒルズ ビジネスタワー26F

勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/虎ノ門ヒルズ駅

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

【アクセス】

<転勤>

当面なし

補足事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>

相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>

可

【住所設定】

本社/東京都港区虎ノ門1-17-1 [最寄り駅]虎ノ門ヒルズ駅

【勤務時間】

<労働時間区分>

フレックスタイム制(フルフレックス)

休憩時間:60分

時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>

8:40~17:10

【雇用形態】

正社員

【期間】

<雇用形態補足>

期間の定め:無

正社員での雇用となります。

<試用期間>

3ヶ月

補足事項なし

【給与】

<予定年収>

800万円~2,000万円

<賃金形態>

月給制

補足事項なし

<賃金内訳>

月額(基本給):400,000円~1,100,000円

<月給>

400,000円~1,100,000円

<昇給有無>

有

<残業手当>

有

<給与補足>

※記載の年収情報は参考値であり、実際の提示年収は選考を経てこれまでのご経験や希望を考慮し、決定いたします。

※賞与は年2回(6月・12月)、昇給は年1回(7月)です。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生 各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>

通勤手当:補足事項なし

社会保険:各種社会保険完備

退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>

有

<教育制度・資格補助補足>

国内外大学院派遣制度、語学研修制度(通学・通信)、資格取得報奨制度

<その他補足>

住宅支援制度、保育園費用補助、配偶者転勤休職、私費留学休職、慶弔見舞金、財形貯蓄制度、グループ保険、企業型確定拠出年金、健康保険組合直営保養所・契約施設、 福利厚生パッケージサービス(福利厚生会社と提携し、旅行・スポーツクラブ・自己啓発・育児支援サービス等を会員価格で利用可能)等

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制(休日は土日祝日)

年間有給休暇2日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)

年間休日日数120日

年末年始(12/31~1/3)、年次有給休暇(年20日)、フレッシュアップ休暇(年5日)、慶弔休暇、積立休暇、ボランティア休暇、 看護休暇、介護休暇、ウェルネス休暇、産前産後休暇、出産立会い休暇等

【事業概要】

■会社概要:三井住友DSアセットマネジメントはQOLに貢献する最高の資産運用会社を目指します。

「Quality of Life に貢献する最高の資産運用会社へ。」 を目指すべき姿に掲げ、真のプロフェッショナルとして、お客様を第一に考え行動し、最高品質の運用パフォーマンスを提供するとともに、健全な資産運用ビジネスを通じ、多様性に富み、活力あふれる社会の実現に尽くします。

そのために、私たち自身が、すべてのステークホルダーを尊重し、共に成長することを目指します。また、社員一人ひとりが能力を最大限発揮し、自分らしく生き生きと働ける職場づくりを行います。

【郵便番号】

1056426

【所在地】

東京都港区虎ノ門1-17-1

【ビル名等】

虎ノ門ヒルズ ビジネスタワー26F

【設立年 補足】

2019年4月

【従業員数】

1,005名

【市場】

非上場

【資本金】

2,000百万円

【HPリンク先】

https://www.smd-am.co.jp/

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