株式会社グロービス

<h2>応募資格について</h2>
【必須資格・経験】 【必須】※社会人経験3年以上※ ・SaaSやクラウドソリューション、ITサービスに関する業務経験 ・エンタープライズ領域でのセールス経験若しくはカスタマーサクセス経験（3年以上） ・SaaS、IT、コンサルティングなどB2B領域での事業開発経験（3年以上） ・複数の部門やステークホルダーとのプロジェクトマネジメント経験 ・顧客やパートナーとの契約交渉や事業検証の経験 ・個人の成長よりチームでの成果創出を重視できる方 ・日本語での上記業務経験 
【尚可】一例： ・3年以上のSaaSのセールスやカスタマーサクセスの経験 ・CRMやERP等のソリューション提案や導入経験 ・顧客及び社内のDXやBPR等のプロジェクト経験 ・マーケティング、カスタマーサクセス、プロダクトチームとの協業経験
【歓迎資格・経験】 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
【フィットする人物像】 ・AIを活用し業務の生産性や質の向上に取り組む姿勢、マインドを持てる方 ・同社の事業、理念に共感できる方 ・KPIや目標の達成を重視する文化にフィットできる姿勢意欲をお持ちの方 ____________________ 
<h2>仕事内容</h2>
【大阪：リモート】エンタープライズセールス／カスタマーサクセスリーダー候補（HR-Tech事業） 【仕事内容】 企業向けに組織開発・人材育成事業を展開裁量、成長機会働きやすい環境 【職務概要】 大手企業の戦略人事を支援するBtoB SaaS「GLOPLA」の成長をビジネス職として牽引し、経営視点と現場推進力を両立できるポジションです。 
【職務詳細】 ・市場動向や顧客環境に基づいた新しいビジネスの企画開発 ・初期顧客の獲得・顧客開拓とマーケットエントリーの推進 ・インサイドマーケティングやRevOpsなど組織横断のプロジェクトマネジメント 
<ul>
<li>エンタープライズセールス</li>
</ul>
・ソリューション提案／・顧客関係構築 ・フィードバックの収集 ・データ分析と導入プロセス管理 ・市場調査とニーズ分析 ・マーケティング、カスタマーサクセス、プロダクトチームとの連携 ・社内外の関係者と連携したプロジェクトマネジメント 
<ul>
<li>カスタマーサクセス</li>
</ul>
・オンボーディング支援、アップセルやクロスセルの提案 ・インサイトやフィードバックの収集／・顧客関係構築 ・利用状況分析と改善提案 ・マーケティング、セールス、プロダクトチームとの連携 
【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 【雇用形態】 雇用形態：正社員契約期間：無期試用期間：有(3ヶ月) ____________________ 
<h2>待遇面(給与・福利厚生など)</h2>
【年収・給与】 年収:700万～1000万程度月給制：月額583333円給与:経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇賞与:年2回（業績連動）昇給:年1回 【待遇・福利厚生】 交通費支給、退職金制度（定年：60歳）、継続雇用制度（65歳まで）、持ち株制度、グロービス経営大学院受講支援制度／海外短期留学支援制度（規定有）、自己啓発支援（年間上限20万円）、業務上必要な研修受講支援（所属部門長の判断により全額負担） 等 喫煙情報：屋内禁煙 
【勤務地】 大阪府大阪市淀川区宮原1-1-1 新大阪阪急ビル4F JR京都線／大阪メトロ御堂筋線「新大阪」駅より徒歩約1分 勤務地変更の範囲：本社及び国内外の全ての事業所および会社の定める場所（リモートワーク実施場所を含む） 【勤務時間】 フレックスタイム制 【休日休暇】 完全週休2日制(土日祝)、有給休暇、年末年始休暇（12月29日～1月4日）、結婚休暇、忌引き休暇、災害ボランティア休暇、出産・育児休暇、サバティカル休暇（勤続5年／10年に付与） 等 ____________________ 
<h2>選考について</h2>
【選考プロセス】 書類選考1次面接（人事担当）2次面接（チームマネジャー・リーダー）3次面接（部門役員）人事役員面接（実施しない場合もあり） ※途中エッセイ（志望動機書）をご提出いただきます。 ※状況により変更になる場合あり 【キャリアパス・評価制度】 2021年にローンチしたGLOPLAは、現在グロースへの移行期になるため多様なキャリアパスを描いていただけます。 
<h2>会社情報</h2>
【事業内容・会社の特長】 【事業内容】 グロービス経営大学院の運営 企業内集合研修 有料動画学習サービス「GLOBIS 学び放題」シリーズの開発・販売 ラーニングマネジメントシステムの開発 出版／電子出版 メディア運営 等 
【会社の特徴】 
<ul>
<li>事業内容：「ヒト・カネ・チエ」の経営エコシステムを構築する企業で、多面的なサービスを展開しています。</li>
</ul>
具体的には、法人向けの人材育成／組織変革支援（集合研修、スクール型研修、能力測定テスト「GMAP」など）、 個人向けのビジネススクール／MBAスクール、さらにスタートアップ支援のためのベンチャーキャピタル運営を行っています。
<ul>
<li>実績 ：年間3,400社、38万超の受講者が利用する人材育成プラットフォームを運営し、企業の“組織開発インフラ”として圧倒的な導入実績を誇ります。</li>
</ul>
ビジネス書籍は累計384万部突破、VCは累計1,800億円を運用し、教育 × 経営 × 投資を一気通貫で循環させるエコシステムを確立。 
<ul>
<li>ビジョン：「人、資本、知見」を繋ぎ、経営…</li>
</ul>
【募集背景】 事業拡大に伴う増員 ____________________ #新着求人 #ミドルの転職
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リモート/エンタープライズセールス/カスタマーサクセスリーダー候補/HR-Tech事業/営業(法人向け)/大阪府/正社員

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