豊洲：データエンジニア※IHIグループの業務プロセス変革・DX促進◇AI活用・戦略立案・設計／在宅可

【企業名】

株式会社IHI

【職種名】

豊洲：データエンジニア※IHIグループの業務プロセス変革・DX促進◇AI活用・戦略立案・設計／在宅可

【仕事内容(概要)】

豊洲：データエンジニア※IHIグループの業務プロセス変革・DX促進◇AI活用・戦略立案・設計／在宅可

【具体的な仕事内容】

【データサイエンティストのご経験活かしたい方／AI活用／業務プロセス改善／海外売上比率約5割超のグローバル企業】

■概要：

IHIグループでは業績向上やお客さまに対する新たな価値の提供のためにDXを推進しています。変革の課題は本社や各事業領域の現場にありますが、社内データの取り扱いに関する多くのことが部分最適となっている現状がDX推進の妨げとなる事例が多々あります。また実際の現場ではAI・データ分析の知見が浅く、変革につながるような大胆な課題解決・提案につながっていない事例も少なくありません。本社部門のデータエンジニアとして、会社としての重点施策や各事業領域の目指す姿から棚卸したデータ戦略を立案し、データ整備や利活用に必要な基盤の整備に関する企画・計画・設計までをお任せいたします。今後の新たなアプローチとして、AI活用を前提としたデータ整備や仕組みづくりに携わっていただきます。

■業務内容：

「資源・エネルギー・環境」「社会基盤」「産業システム・汎用機械」「航空・宇宙・防衛」の4分野を始めとする、IHIグループにおける本社および事業の各現場の業務プロセス変革や価値創出に向けた、データ整備や利活用に必要な基盤の整備に関する企画・設計業務をお任せいたします。会社としての重点施策に対する全体最適と、コングロマリット企業特有の課題に対する

個別最適と、それぞれのプロジェクトにおいて、あるべき姿とそこまでの道筋を描きながら、課題解決のためのデータ基盤づくりやAI活用に向けた仕組みづくりを担当いただきます。

＜詳細＞

・今後のビジネスの目指す姿に照らした会社全体のデータ戦略の立案～仕組みづくり

・部門やデータサイエンティストなど他職種とのDXプロジェクトに対して関連する既存データを整備し、業務改善・DXにつなげるPoC、検証の支援

・AI活用を前提としたデータ整備や仕組みづくり、継続的な最適化

実際の基盤構築はIHIの情報子会社やベンダーと進めて行きます。運用成果をもとに新たな仮説を構築し、戦略へ落とし込むサイクルを続けながら、よりスリムにデータが利活用できるような基盤の整備を進めて行きます。

■働く環境

・組織構成：7名

・平均残業時間：月20h

・フレックス：有

・リモート勤務：可（週1～2日）

＜管理番号：00166011＞

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・データサイエンティストとしての基礎知識、業務経験

・生成AIの活用経験、生成AIのシステム導入・構築経験

・情報システムに関する知識

※事業会社・コンサル・SIerなど業種は不問です。

■歓迎条件：

・データエンジニアリングに関する基礎知識、業務経験

・データ戦略に関する企画業務経験

・コングロマリット企業での業務経験（組織の力学や特性・文化等を理解している方）

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都江東区豊洲3-1-1 豊洲IHIビル

勤務地最寄駅：都営地下鉄有楽町線／豊洲駅

受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

変更の範囲：会社の定める場所（在宅勤務を含む）や、本社および全国、海外の拠点等

【アクセス】

＜勤務地補足＞

■リモート勤務：可（週1～2日）

＜転勤＞

当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可（週1日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／東京都江東区豊洲3-1-1　[最寄り駅]豊洲駅

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制（フルフレックス）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

8:30～17:30

＜時短勤務＞

相談可

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

■平均残業時間：月20時間

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

940万円～1,300万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：407,300円～740,000円

＜月給＞

407,300円～740,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※年収は、経験・年齢・資格等を考慮し、規定により決定致します。

■昇給：年1回（4月）

■賞与：年2回（6月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：会社規定に基づき支給

寮社宅：入居条件は会社規定に準ずる

社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞

60歳

再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞

研修支援制度（全従業員利用可）

＜その他補足＞

在宅勤務（一部従業員利用可）、時短制度（一部従業員利用可）、出産・育児支援制度（一部従業員利用可）、社員食堂・食事補助（全従業員利用可）、福利厚生パッケージ、保養所、持株制度、融資制度、財形貯蓄制度、選択型確定拠出年金等

※在宅勤務、時短制度、出産・育児支援制度は一定条件を満たした場合に利用可能

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇2日～21日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数125日

5月連休、夏期連休、盆連休休暇、年末年始連休、有給休暇（入社月によって異なる）、慶事休暇、特別休暇など

※会社カレンダーにより、年数回土曜出社が組まれる可能性があります。

【事業概要】

■企業概要

160年以上の歴史を有する日本を代表する総合重工メーカー。陸・空・海・宇宙を事業フィールドとし国内・海外において

多角的に事業を展開。「技術をもって社会の発展に貢献する」・「人材こそが最大かつ唯一の財産である」の経営理念のもと、

日本の産業界を代表するリーディングカンパニーとして常に新しい時代を切り拓いています。

■同社の事業領域

同社は環境・エネルギー産業・社会基盤における諸問題をものづくり技術を中核とするエンジニアリング力によって解決し、

地球環境との共存・共栄、世界中の人々に豊かさと安全・安心を提供するグローバルな企業グループを目指しています。

環境・社会・人々の課題・要望に応えるべく『資源・エネルギー・環境』、『社会基盤・海洋』、『産業システム・汎用機械』、

『航空・宇宙・防衛』の4領域において多角的な事業を展開しています。

【郵便番号】

1358710

【所在地】

東京都江東区豊洲3-1-1

【ビル名等】

豊洲IHIビル

【設立年 補足】

1889年1月

【従業員数】

7,840名

【市場】

プライム市場

【資本金】

107,165百万円

【売上高】

1,626,831百万円

【経常利益】

138,488百万円

【平均年齢】

41.8歳

【HPリンク先】

http://www.ihi.co.jp/