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【東京】総務スタッフ/ファシリティやコーポレート領域を幅広く担当◆有名IP保有のゲーム会社

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【東京】総務スタッフ/ファシリティやコーポレート領域を幅広く担当◆有名IP保有のゲーム会社

doda (デューダ)

【東京】総務スタッフ/ファシリティやコーポレート領域を幅広く担当◆有名IP保有のゲーム会社

2 months ago

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Important information


Contract type:

Freelance / Contract

Location:

Tokyo, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

23 August 2026

What they need


【企業名】

株式会社ハル研究所

【職種名】

【東京】総務スタッフ/ファシリティやコーポレート領域を幅広く担当◆有名IP保有のゲーム会社

【仕事内容(概要)】

【東京】総務スタッフ/ファシリティやコーポレート領域を幅広く担当◆有名IP保有のゲーム会社

【具体的な仕事内容】

【超有名ゲームIPを保有するゲーム開発会社/土日祝休み/フレックス】

■業務内容:

総務部門にて、ファシリティや総務領域、コーポレートやガバナンス領域における幅広い業務をご担当いただきます。

■具体的な業務内容:

<ファシリティ・総務領域>

・オフィス設備管理: オフィス環境維持、管理、プロジェクト(移転、改装等)の管理

・予算、ベンダー管理: 施設関連予算の策定や管理、コスト最適化、外部業者との折衝

・リスクマネジメント: BCP(事業継続計画)の策定、安全衛生やセキュリティ管理の推進

・活気ある職場づくり:社内イベントの企画・運営、福利厚生の支援等を通じた従業員満足度の向上

<コーポレート・ガバナンス領域>

・会議体運営: 株主総会、取締役会など重要会議の企画、運営

・規定管理: 各種契約書の審査や管理、社内規定や文書の整備

■当社の特徴:

ハル研究所では『モノづくりを通じて お客さんと社員が共にHappyになる』という理念のもと、こんな仕事を行っています。

・「星のカービィ」シリーズをはじめとするゲームソフトや、ゲーム関連商品の開発

・ゲーム開発に欠かせない内製フレームワークやシステム・ツール類の開発

・任天堂プラットフォームを支える、各種ウェブサービスや本体機能(プラットフォームに内蔵されている各種ソフトウェア)、ミドルウェア等の一部を任天堂と共同開発

・ゲームから生まれたキャラクターの商品化業務

変更の範囲:会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

<最終学歴>大学院、大学卒以上

【対象となる方(詳細)】

<応募資格/応募条件>

■必須条件:下記いずれか必須(2年以上)

・ファシリティ管理(オフィス環境構築、備品管理など) の経験

・各種契約書管理、ベンダー(業者)折衝経験

・リスクマネジメント(防災・BCP策定、安全衛生管理)の経験

■歓迎条件:

・経営陣や他部署の責任者などを巻き込んだプロジェクトマネジメントの経験2年以上

・業務フローの新規構築経験や業務改善の実績(2年以上)

・リーダーまたはマネージャーとしての経験2年以上

【勤務地】

<勤務地詳細>

本社

住所:東京都中野区中野4-14-1 中野M-SQUARE

受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

変更の範囲:会社の定める事業所

【アクセス】

<転勤>

当面なし

<オンライン面接>

可

【住所設定】

本社/東京都中野区中野4-14-1 [最寄り駅]中野駅(東京都)

【勤務時間】

<労働時間区分>

フレックスタイム制

コアタイム:10:00~15:00

フレキシブルタイム:7:00~10:00、15:00~22:00

休憩時間:60分(12:30~13:30)

時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>

9:30~18:00

【雇用形態】

正社員

【期間】

<雇用形態補足>

期間の定め:無

※契約社員の場合あり…初回契約1年/更新あり(業務実績などによる)/通算契約期間上限3年

<試用期間>

3ヶ月

【給与】

<予定年収>

500万円~950万円

<賃金形態>

月給制

<賃金内訳>

月額(基本給):300,000円

<月給>

300,000円

<昇給有無>

有

<残業手当>

有

<給与補足>

※上記年収には月20時間分の残業手当を含んでいます。

■人事評価・給与改定:年1回(4月)

■賞与:年2回(4月、10月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生 各種制度】

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>

通勤手当:当社規定により全額支給

家族手当:会社規定に基づき支給

住宅手当:月50,000円まで

社会保険:社会保険完備

退職金制度:※正社員のみ

<教育制度・資格補助補足>

教育支援(書籍購入、セミナー参加支援など)

<その他補足>

■選択型福利厚生制度

■産前産後・育児・介護休業制度

■ヘルスケア(予防接種、産業医への相談、健康診断)

■無料ドリンク

■団体定期保険

■財形貯蓄制度

■社員持株会

■社員親睦会(ハル会)

■慶弔見舞金 など

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制(休日は土日祝日)

年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

年間休日日数127日

末年始休暇、夏季休暇(2日)、積立有給休暇、母性健康管理に伴う休暇、生理休暇、子の看護等休暇、介護休暇、特別休暇

※年末年始・GW・夏季は 会社休業日と有給休暇一斉取得日を設定しています。

【事業概要】

■事業内容

・デジタルエンタテインメント商品の開発

・デジタルエンタテインメント基盤の開発

・キャラクタープロデュース

■事業の特徴

ハル研究所は、「星のカービィ」をはじめとするゲームソフトやゲーム開発環境の開発、キャラクタープロデュースなどを手がける会社です。

設立から40年を越える年月の中で培ってきた豊富なノウハウや技術力を活かし、新しいおどろきや楽しさのあるゲームを開発するとともに、新しいソフトウェアや商品の開発、新規事業の開拓にも力を入れています。

【郵便番号】

1640001

【所在地】

東京都中野区中野4-14-1

【ビル名等】

中野M-SQUARE

【設立年 補足】

1980年2月

【従業員数】

270名

【市場】

非上場

【資本金】

80百万円

【HPリンク先】

https://www.hallab.co.jp

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