doda (デューダ)
【カプセルトイの商品企画】東証プライム上場の安定基盤/取り扱いIP約200/商品企画力に強み/渋谷
1 month ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Tokyo, Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
24 September 2026
What they need
【企業名】
フリュー株式会社
【職種名】
【カプセルトイの商品企画】東証プライム上場の安定基盤/取り扱いIP約200/商品企画力に強み/渋谷
【仕事内容(概要)】
【カプセルトイの商品企画】東証プライム上場の安定基盤/取り扱いIP約200/商品企画力に強み/渋谷
【具体的な仕事内容】
~今秋からカプセルトイへ参入予定!/0→1を楽しめる環境/「IP×かわいい」で世界展開を目指す総合エンタテインメント企業~
■ミッション
当社はカプセルトイへの参入を今秋に控えております。
現在は未だ少人数のチームですが、スタートメンバーとして0→1を楽しみながら仕事をお任せ出来る方を募集しております。
プライム上場の安定した環境の中でスタートアップに近い経験を積むことが出来ます。
■業務内容
◇カプセルトイの商品企画:
キャラクターの世界観とファン属性を理解し、キャラクターの魅力をさらに高め、ファンの方々に満足いただけるようにコンセプト・商材・デザイン・仕様の検討を何度も重ねます。
◇サンプル開発:
完成した商品企画をもとに、生産工場にサンプル制作を依頼します。
◇量産開始までの管理:
サンプル制作と並行して、量産に向けて仕様・コスト・スケジュールを社内外の方々と交渉します。
■当社の強み
<多くのIPの権利獲得力と魅力を引き出す商品企画力>
取扱IP数は約200件、年間開発商品数は1500点以上を誇っています。
近年はニーズが多様化しており、幅広い商品が求められています。
ファンシー系のぬいぐるみやコアユーザー向けのフィギュア、アーティスト関連アイテムなど、様々な商品を展開できる企画開発力を保有しています。
■組織構成
・事業本部全体で商品企画開発職は60名程度
・プライズ(クレーンゲーム景品)/くじ・物販で大きく部門が分かれており、プライズに50名ほどが在籍
・そのうちカプセルトイ部隊は4名で構成(課長+メンバー3名:20代~30代)
■当社について
オムロンから分社独立した設立当時から、今は従業員数500名を超え、2015年には東証一部に上場(2022年4月、プライム市場上場)するなど、着実に成長を続けています。
業界シェアトップクラスのプリントシール機に加え、プライズ(クレーンゲーム景品)、家庭用ゲームやアニメーション等の領域にも参入する等、「総合エンタテインメント企業」を目指しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【対象となる方(概要)】
学歴不問
【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・商品企画のご経験(フィギュア/ぬいぐるみ/玩具/バッグや衣類/アクリルスタンド/缶バッジ/小物類など)
※応募時はポートフォリオのご提出をお願いいたします。
■歓迎要件:
・IP商品の取り扱い経験
・多くのアイテム数を同時並行でディレクションしたご経験
・工場と直接やりとりした経験
【勤務地】
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区鶯谷町2-3 COMSビル2F
勤務地最寄駅:各線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
【アクセス】
<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
【住所設定】
本社/東京都渋谷区鶯谷町2-3 [最寄り駅]渋谷駅
【勤務時間】
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:30~15:15
休憩時間:45分(11:45~12:30)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:00
【就業時間補足】
<その他就業時間補足>
※上記は標準的な勤務時間例です。
【雇用形態】
正社員
【期間】
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
【給与】
<予定年収>
500万円~620万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):295,570円~366,506円
<月給>
295,570円~366,506円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■給与改定:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)※会社業績(営業利益)に基づき決定
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給(6ヶ月定期代相当額)
家族手当:扶養家族数に応じて支給
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:社宅・寮(借上物件)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
階層別研修、リーダー研修、通信教育費用補助制度など
<その他補足>
■財形貯蓄(一般、住宅、年金)
■確定拠出年金
■従業員持株会
■クラブ活動補助、社員旅行(年1回)
■健康保険組合(東京電子機械工業健康保険組合)の契約保養施設、スポーツクラブ等を優待料金で利用可能
■福利厚生代行会社(ベネフィット・ワン)の提供する各種サービスが利用可能
【休日・休暇 その他】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇4日~18日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日
土日祝日、年末年始休暇、有給休暇(入社年…入社日に応じて4日~18日、次年度…入社日に応じて19日~23日※最高23日)
※年間休日…うるう年は125日
【事業概要】
■2003年7月オムロンから分社して「オムロンエンタテインメント(株)」、2007年4月にはオムロングループから独立し「フリュー(株)」として再出発しました。「総合エンタテインメント企業」を目指し、プリントシール・コンテンツメディア・キャラクターマーチャンダイジング・ゲーム/アニメの領域で着実に事業を拡大しています。若くて活力のある会社です。また誰でもが言いたいことが言える職場が自慢です。
■各事業の概要
・プリントシール事業:メインターゲット層の10代から20代前半女性が好む顔立ちや肌・髪の質感に近づけた仕上がりの写真画像を作り出すことができるプリントシール機の企画・開発・製造・販売をおこなっています
・コンテンツ・メディア事業:プリントシールの画像取得・閲覧サービス「PiCTLINK(ピクトリンク)」など、女性向けWEBコンテンツ・メディアを中心に展開しています
・キャラクター・マーチャンダイジング事業:キャラクターの魅力を活かしたアミューズメント施設向けのクレーンゲーム景品のぬいぐるみやフィギュア商品の企画と販売をおこなっています
・ゲーム事業:家庭用ゲームソフトの企画・開発・販売およびスマートフォン向けのゲームの企画・開発・販売をおこなっています。オリジナルRPG、キャラクタータイトル、女性向け恋愛ゲームなど、多彩なラインナップのゲームをリリースしています
【郵便番号】
1500032
【所在地】
東京都渋谷区鶯谷町2-3
【ビル名等】
COMSビル2F
【設立年 補足】
2007年4月
【従業員数】
565名
【市場】
プライム市場
【資本金】
1,639百万円
【売上高】
44,305百万円
【経常利益】
2,280百万円
【平均年齢】
38歳
【HPリンク先】
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