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総務■急成長ロボティクス企業|オフィス運営から組織づくりまで携われる■IPO準備・新拠点立上げに参画

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総務■急成長ロボティクス企業|オフィス運営から組織づくりまで携われる■IPO準備・新拠点立上げに参画

doda (デューダ)

総務■急成長ロボティクス企業|オフィス運営から組織づくりまで携われる■IPO準備・新拠点立上げに参画

Skills

AI

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Tokyo, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

7 September 2026

What they need


【企業名】

株式会社Mujin Japan

【職種名】

総務■急成長ロボティクス企業|オフィス運営から組織づくりまで携われる■IPO準備・新拠点立上げに参画

【仕事内容(概要)】

総務■急成長ロボティクス企業|オフィス運営から組織づくりまで携われる■IPO準備・新拠点立上げに参画

【具体的な仕事内容】

【国内外でロボティクス事業を展開し、急成長を続けるロボットベンチャー/アメリカ、中国、ヨーロッパを含む4か国で事業を展開】

■業務内容:

当社では事業拡大に伴い、総務体制の強化を進めています。本ポジションではオフィス運営やファシリティ管理などの日常業務に加え、業務改善や新拠点開設に関する取り組みなど、組織成長を支える幅広い総務業務を担当いただきます。

・オフィスファシリティ管理全般の統括(設備管理、メンテナンス、受付運営等)

・オフィス備品の管理運用

・社用車等の管理運用

・ビュッフェランチをはじめとした福利厚生サービスの維持管理

・社内文書、各種記録類の管理・運用

・社用携帯、Wi-Fi、ETCカード、レンタカー等の従業員向けサービスの管理・運用

・業務プロセスの標準化および継続的な改善推進

・チームビルディング

・オフィスレイアウト変更やオフィスの更新に関するプロジェクトの推進

・新拠点開設に向けた調査およびプロジェクト推進

・事業成長を支える職場環境の整備および社内コミュニケーション活性化施策の推進

■組織目標:

・急成長に伴い、総務オペレーションの再設計が必要

・IPOに耐えうる統制構築とともに、高効率なオペレーション体制の確立を推進する

■魅力ポイント:

・大型資金調達を経て、更なる事業拡大に合わせた総務体制づくりに関われる環境

・急成長中の組織に対して、総務の在り方そのものを設計できるポジション

■キャリアプラン:

総務スペシャリスト

↓

総務課長

↓

総務部長

■組織構成:

・Hiroki ※労務責任者兼務

・派遣社員 1名

・障がい者雇用社員 1名

変更の範囲:会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

<応募資格/応募条件>

■必須条件:

・総務経験2年以上

・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを図りながら業務を推進した経験

・主体的に課題を発見し行動できる方

・ベンチャー企業や成長企業のスピード感ある環境に興味・関心をお持ちの方

・ロボティクス、自動化、AI、フィジカルAIなどの先端技術領域に興味をお持ちの方

■歓迎条件:

・安全衛生管理に関する実務経験

・オフィス移転、増床、新拠点立ち上げ等のプロジェクト経験

・業務改善・業務プロセス構築などのプロジェクト推進経験

<語学補足>

歓迎:英語を用いた業務経験、または英語でのコミュニケーション能力

【勤務地】

<勤務地詳細>

本社

住所:東京都江東区辰巳3-8-5

勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/辰巳駅

受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

変更の範囲:会社の定める事業所

【アクセス】

<転勤>

当面なし

<オンライン面接>

可

【住所設定】

本社/東京都江東区辰巳3-8-5 [最寄り駅]辰巳駅

【勤務時間】

<労働時間区分>

フレックスタイム制

コアタイム:10:00~15:00

休憩時間:60分

時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>

8:45~17:45

【雇用形態】

正社員

【期間】

<雇用形態補足>

期間の定め:無

<試用期間>

6ヶ月

期間中の労働条件、待遇に変更なし

【給与】

<予定年収>

450万円~650万円

<賃金形態>

月給制

<賃金内訳>

月額(基本給):277,456円~379,094円

固定残業手当/月:97,544円~162,573円(固定残業時間45時間0分/月)

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>

375,000円~541,667円(一律手当を含む)

<昇給有無>

有

<残業手当>

有

<給与補足>

※経験やスキルを考慮して決定します。

■賞与:年2回(1月、7月)

■昇給:年2回(1月、7月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生 各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>

通勤手当:補足事項なし

社会保険:健康保険は、関東IT健保組合に加入しています。

<定年>

65歳

<育休取得実績>

有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>

<その他補足>

■服装自由

■毎日の無料ランチビュッフェ

■無料自動販売機設置(ドリンク・スナック)

■こだわりの高級コーヒーマシーン

■社員専用オフィスジム

■毎月のチームディナーサポート

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)

年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

年間休日日数120日

■年次有給休暇

■年始年末休暇

■慶弔休暇

■介護休暇

■マタニティ休暇(取得・復帰実績有)

■育児休暇(取得・復帰実績有)

■その他、会社カレンダーに準ずる休日

【事業概要】

■事業内容:

独自のロボット制御技術(Mujin MI) によって産業用オートメーションの常識を覆し、世界中のサプライチェーンに革新をもたらしているMujin。業界初の汎用型知能ロボットプラットフォームの開発に成功し、物流・製造業の各工程で世界初の完全自動化を次々と実現。これにより、ロボットによる次世代の自動化が加速し、国内外の企業から圧倒的な支持を得ています。

現在では、地域密着型の企業から世界を代表するグローバル企業まで、多くのパートナーと共にビジネスを急拡大.。Mujin MIは、単なる作業の効率化にとどまらず、労働力不足や「2024年問題」に直面する物流・製造業の経営課題に直接アプローチし、産業構造そのものを変革しています。

過去10年にわたる実績を強みに、2024年からはハードウェアとソフトウェアを融合させた“完全自動化のトータルソリューション”開発を本格化。

自動化産業は約1000兆円規模とも言われる巨大な市場でありながら、今なお明確な“プライムベンダー”と呼べる企業は存在していません。私たちは、この分野におけるプライムベンダーとなることを目指し、さらなる成長を続けています。

【郵便番号】

1350053

【所在地】

東京都江東区辰巳3-8-5

【設立年 補足】

2024年4月

【従業員数】

270名

【市場】

非上場

【平均年齢】

35歳

【HPリンク先】

https://www.mujin.co.jp/

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