ユニバーサルコンピューター株式会社
新卒採用 ITエンジニア(プログラマー)/東京
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
17 August 2026
What they need
ハローワーク事業所名
ユニバーサルコンピューター株式会社
就業場所
〒100-0006
東京都千代田区有楽町1-7-1 有楽町電気ビル北館11階
本社
職種
職種解説
ITエンジニア(プログラマー)/東京
仕事の内容
製造業、金融業、流通業、販売サービス業など、様々な業種の多様なシステム
を開発する総合システム開発企業です。例えば
- 自動車に搭載されているECUシステム開発
- Androidなどを用いたモバイル分野の開発
- 電子マネーや銀行に関するシステム開発
など、私たちの生活を快適にするためのシステムを開発することで社会に貢献
しています。
※研修も充実しており、文系・未経験の方でも安心です。
※変更範囲:変更なし
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
13010-01230968
受付年月日
2026年8月14日
紹介期限日
2027年3月31日
受理安定所
飯田橋公共職業安定所
求人区分
大卒等
オンライン自主応募の受付
可
産業分類
ソフトウェア業
会社の情報
事業所番号
1301-624855-6
事業所名
ユニバーサルコンピューターカブシキガイシャ
ユニバーサルコンピューター株式会社
所在地
〒100-0006
東京都千代田区有楽町1-7-1 有楽町電気ビル北館11階
最寄り駅1
JR線 有楽町駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
従業員数
企業全体
590人
就業場所
248人
うち女性
41人
うちパート
0人
設立年
昭和49年
資本金
1億円
事業内容
組込制御系システム開発 業務アプリケーションシステム開発
システム基盤の構築ならびに運用 システム構築支援
会社の特長
独立系かつエンドユーザーとの直接取引きを最大限に活かし,上流
から下流工程まで一貫したシステム開発・運用・保守を行っている
システムインテグレーターです。業界でも50年以上の社歴です。
法人番号
8120001091705
ホームページ
正社員
大卒等
週休二日制(土日休)
書類選考なし
通勤手当あり
駅近(徒歩10分以内)
オンライン自主応募可
仕事の情報
雇用形態
正社員
就業形態
派遣・請負ではない
職種
職種解説
ITエンジニア(プログラマー)/東京
求人数
3人
仕事の内容
製造業、金融業、流通業、販売サービス業など、様々な業種の多様なシステム
を開発する総合システム開発企業です。例えば
- 自動車に搭載されているECUシステム開発
- Androidなどを用いたモバイル分野の開発
- 電子マネーや銀行に関するシステム開発
など、私たちの生活を快適にするためのシステムを開発することで社会に貢献
しています。
※研修も充実しており、文系・未経験の方でも安心です。
※変更範囲:変更なし
履修科目
不問
雇用期間
雇用期間の定めなし
マイカー通勤
不可
転勤の可能性
あり
試用期間
あり
試用期間中の労働条件
同条件
就業場所
〒100-0006
東京都千代田区有楽町1-7-1 有楽町電気ビル北館11階
本社
最寄り駅
JR 有楽町駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
労働条件等
大学院の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
235,000円
定額的に支払われる手当(b)
地域手当 5,000円
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
240,000円
大学の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
235,000円
定額的に支払われる手当(b)
地域手当 5,000円
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
240,000円
短大の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
235,000円
定額的に支払われる手当(b)
地域手当 5,000円
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
240,000円
高専の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
235,000円
定額的に支払われる手当(b)
地域手当 5,000円
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
240,000円
専修学校の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
235,000円
定額的に支払われる手当(b)
地域手当 5,000円
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
240,000円
賞与
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与(前年度実績)
あり
年1回
1.50ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与(前年度実績)
あり
年2回
2.59ヶ月
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
2.90%
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
35,000円まで
マイカー通勤
マイカー通勤
不可
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
あり
勤続年数
5年以上
定年制
あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
勤務延長
なし
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
20日
労働組合
なし
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
就業時間
就業時間1
9時00分〜18時00分
時間外労働
あり
月平均時間外労働時間
12時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
納期の逼迫等特別な事情が生じた場合、年6回を限度として1ヶ月
99時間まで、1年720時間まで延長できる。
休憩時間
60分
入居可能住宅
単身用あり
休日等
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
その他
夏季休暇 年末年始休暇
年間休日数
126日
年次有給休暇
入社時の年次有給休暇日数
0日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
選考
受付期間
8月14日以降随時
説明会
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
8月26日 15時00分〜
説明会開催場所
WEB開催 ※実施予定につい
てマイナビ等ご確認ください
選考日
別途通知
選考方法
面接,適性検査
書類提出先
〒100-0006
事業所所在地と同じ
応募書類等
履歴書
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考場所
〒100-0006
東京都千代田区有楽町1-7-1 有楽町電気ビル北館11階
※適性検査・一次面接はオンライン、二次面接は対面にて実施予定
最寄り駅
JR 有楽町駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
既卒者・中退者の応募可否
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
不可
既卒者等の入社日
日にちを指定
2027年4月1日
担当者
課係名、役職名
人事総務部
担当者(カタカナ)
ハイムラ
担当者
拝村
電話番号
03-5288-8211
FAX
03-5288-8216
Eメール
補足事項・特記事項
補足事項
・内定承諾をいただいた後、「入社前研修」が始まります。
(※近況報告、通信講座等)
・入社後は、座学でマナーやプログラミングの基礎研修をしっかり
行いますので、卒業学部の文系・理系に関係なく安心してご応募
ください。
・就業場所人数は東京本社の人数です。
・試用期間:3ヶ月
・転勤範囲:大阪本社、名古屋支社、甲府事業所(詳細HP記載)
将来的に通勤可能な範囲で客先常駐プロジェクト配属可能性あり
※本人の希望しない転勤はありません
求人条件にかかる特記事項
・説明会 :マイナビよりご予約をお願いします
・受付方法:Eメール、HP、マイナビ
オンライン自主応募の場合はマイページより書類送付可能。
※ネット環境がない方はご相談ください。
・選考の流れ:適性検査(オンライン)面接(オンライン)
面接(対面)採否
・適性検査:SPI(60分)
・既卒者は通年採用可能です。
青少年雇用情報(募集・採用に関する情報)
企業全体の情報
新卒者等採用者数
令和7年度
39人
令和6年度
27人
令和5年度
30人
男性新卒者等採用者数
令和7年度
33人
令和6年度
24人
令和5年度
25人
女性新卒者等採用者数
令和7年度
6人
令和6年度
3人
令和5年度
5人
新卒者等離職者数
令和7年度
0人
令和6年度
0人
令和5年度
0人
平均継続勤務年数
11.6年
従業員の平均年齢(参考値)
39.0歳
青少年雇用情報(職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況)
企業全体の情報
研修の有無
あり
研修内容
新入社員研修、OJT研修、初級研修・上級研修、外部研修 他
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
資格取得支援制度、特定の通信講座費用全額負担等
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
目標管理制度
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報(職場への定着の促進に関する取組の実施状況)
企業全体の情報
前事業年度の月平均所定外労働時間
9.1時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
13.0日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
4人
男性
1人
前事業年度の出産者数
女性
4人
男性の配偶者
8人
女性の役員割合
20.0%
女性の管理職割合
4.5%
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
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Onsite
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