未経験から始めるITサポート技術者

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：保守/運用/サポートエンジニア

【PCが好き。その興味を、企業を支える技術に。】
契約先企業のパソコンやネットワークを支えるITサポートの仕事です。大阪本社を拠点に、設定・保守・運用サポートを担当します。IT業界の経験や資格は問いません。

【主な仕事内容】

• PC・ネットワークの設定、管理

パソコンの初期設定、ネットワーク機器の接続・設定、Windowsサーバーなどの設定・管理補助。

• 保守・トラブル対応

「つながらない」「動作がおかしい」などを確認し、先輩と原因を調べて復旧をサポート。対応内容も記録します。

• システム・バックオフィスの支援

既存システムの設定変更や改修のサポート、日々の業務で使うIT環境の整備を行います。

• 現場での機器設定

ネットワークカメラやデジタルサイネージの接続・設定など、当社の音響・映像・防犯設備に関わるIT業務にも携わります。

【未経験から段階的に】
最初は先輩の補助や基本的な設定・確認から。実務を通じて機器の扱い方や仕事の流れを覚え、できることを増やします。高度なプログラミング経験や電気工事士資格は入社時の必須条件ではありません。ITパスポートの知識も活かせます。

【働き方】
大阪で採用し、大阪で研修を行います。自社拠点での作業に加え、契約先での機器接続・設置などもあります。デスクワークだけ、完全在宅、アプリ開発だけの仕事ではありません。

【株式会社フォークについて】
1986年からボウリング場のコンピュータ施工などを手掛け、音響・映像・監視カメラ等の設備を支えています。機器とネットワークの両方に触れながら、企業の「困った」に応えられる技術を身につけませんか。

求めている人材

【経験・資格不問】
IT業界未経験の方も歓迎します。ITパスポートは歓迎資格であり、持っていない方も応募できます。電気工事士資格も入社時には必須ではありません。

【こんな方に】
・PCやITに興味があり、仕事として学びたい
・分からないことを確認しながら、コツコツ取り組める
・お客様や社内メンバーと丁寧にやり取りできる
・現場での機器接続・設定にも取り組みたい

【活かせる経験・知識／必須ではありません】
PCのセットアップ、ネットワーク設定、ヘルプデスク、ITサポート、システム運用・保守、ITパスポートの学習経験。

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日

9：00〜18：00
休憩60分あり
※現場により就業時間は変動します
※時間外労働は月平均10時間程度

休日休暇

• 休日：土・日・祝・その他（週休二日制）
• 夏季休暇（5日間）
• 年末年始休暇（7日間）
• 年間休日125日

勤務地

〒5560001大阪府大阪市浪速区木津川1-8-14

交通・アクセス

JR・大阪メトロ 大正駅から徒歩8分

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 23万2000円 〜

固定残業代：あり
1ヶ月あたり1万8125円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

月給250,125円以上
内訳：基本給232,000円以上＋固定残業代18,125円以上（10時間分）。
固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給し、10時間を超える時間外労働分は追加で支給します。経験・能力を考慮して決定します。

• 賞与：年2か月分（前年度実績）
• 昇給あり。入社から6か月以内に給与査定を行います。
• 給与支払日：当月25日

【別途手当／規定あり】
・運転手当：10,000円
・電気工事士手当：5,000～10,000円
・扶養家族手当：5,000～10,000円
・能力手当：10,000～30,000円
・出張宿泊費：2,500円
・休日出勤手当、時間外手当（固定残業超過分）
・通勤手当：実費支給（上限16,500円／月）

試用期間1か月は基本給232,000円以上。期間中は残業なし、固定残業代の支給なし。

試用・研修期間：1か月
試用・研修期間の条件：給与条件が異なる
試用期間1か月。期間中は基本給232,000円以上。残業はなく、固定残業代は支給しません。所定勤務時間・その他の待遇は本採用時と同じです。

【給与】
本採用と異なる
基本給 : 月給 23万2000円 〜

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

給与例

本採用後の月給内訳例：基本給232,000円＋固定残業代18,125円（10時間分）＝250,125円。
別途、支給条件に該当する手当を加算します。

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 昇給あり
• 社会保険制度あり（健康保険・雇用保険・厚生年金保険・労災保険）
• 通勤手当：実費支給（上限16,500円/月）
• 車通勤可
• 研修制度あり

職場環境

少人数の組織ならではの落ち着いた職場環境で、スタッフ同士の距離が近く、日常的にコミュニケーションを取りながら業務を進めています。

喫煙所：喫煙所あり（屋外）
屋内禁煙

選考プロセス

ご応募内容を確認のうえ、通過された方に面接のご案内をいたします。
面接は1回を予定しており、当日は履歴書（写真貼付）をご持参ください。
これまでのご経験だけでなく、働き方のご希望やご都合についてもお気軽にご相談いただけます。

未経験の方やブランクのある方も、人物重視で選考を行いますので安心してご応募ください。
勤務開始日についてはご相談に応じます。

※応募状況により、書類選考を行う場合があります。