【在宅可】ITコンサルタント◆開発エンジニア歓迎◆残業月15ｈ◆保険、物流、商社業界に強み

【企業名】

ビジネステクノクラフツ株式会社

【職種名】

【在宅可】ITコンサルタント◆開発エンジニア歓迎◆残業月15ｈ◆保険、物流、商社業界に強み

【仕事内容(概要)】

【在宅可】ITコンサルタント◆開発エンジニア歓迎◆残業月15ｈ◆保険、物流、商社業界に強み

【具体的な仕事内容】

【エンジニアからコンサルタントに挑戦！/保険、物流、商社業界に強みをもちコロナ禍でも業績好調/リモートワーク可能/残業月15ｈ】

■業務詳細：

今までのご経験を活かして、ITコンサルタントとして活躍いただきます。

まずは大手生命保険会社を中心に、商社や物流、メーカー等の顧客に対し、プロジェクトの進行管理、課題整理などをお任せいたします。将来的には問題分析やIT戦略立案、提案書の作成といったより上流工程にも携わっていただきます。経営課題の分析からプロジェクト管理まで幅広く行うことができるITコンサルタントになっていただくことを期待しております。

【顧客属性】

約40%が生損保系、20%が商社系、20%が物流系、残り20%がその他業界の案件となります。

【プロジェクト】

2，30名ほどの案件が多いです。1名の案件は受注しません。

【働き方】

リモートワークを積極的に導入しています。プロジェクト状況によって多忙時期はありますが、残業は平均月15時間程度です。またプロジェクト完了後にまとまった休暇を取得できることもあります。

■明確な評価制度：

プロジェクトの成果に加え、半期に一回ご自身で立てた目標（定性・定量）に沿って、評価がされます。上長だけでなく複数名からの評価を受けられるよう調整しており、多角的な公平感のある評価システムを整えています。

■魅力：

（1）コロナ禍でも業績好調

当社は保険、物流、商社業界に強みを持ち、リピート率が高いのが特徴です。コロナの影響もほとんど受けず、引き続きニーズをいただいている状況です。

（2）キャリアアップを目指せる環境

少数精鋭の会社であるため、ベテランコンサルタントと密着して仕事をしていくことができます。常により上流を意識しながら、キャリアアップをはかっていくことができる環境です。

（3）裁量権の大きさ

業務を自分の裁量に委ねられている部分がとても大きく、時間の使い方を自分でコントロール出来ます。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：下記いずれか必須

・ＩＴ領域におけるなんらかのシステム開発経験

・ＩＴ系プロジェクト管理経験

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都港区西新橋2-9-1 PMO西新橋3F

勤務地最寄駅：東京メトロ　日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅

受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【アクセス】

＜勤務地補足＞

一部、お客様先で就業する場合もございます。

＜転勤＞

無

無し

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可（在宅）

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／東京都港区西新橋2-9-1 　[最寄り駅]内幸町駅

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制

コアタイム：11:00～15:00

休憩時間：60分（12:00～13:00）

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

9:30～18:30

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

残業平均月15時間程

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

■特記事項なし

＜試用期間＞

3ヶ月

有給は試用期間終了後に付与

【給与】

＜予定年収＞

500万円～750万円

＜賃金形態＞

年俸制

■特記事項なし

＜賃金内訳＞

年額（基本給）：3,960,000円～5,500,000円

固定残業手当/月：70,000円～156,000円（固定残業時間40時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞

400,000円～614,333円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

■経験、能力に応じ面談にて決定

■昇給年1回

■残業時間40時間を含んだ年俸制

※40時間以上の残業時間に関しては残業代支給

■33歳（アシスタントマネージャー）：700万～

■43歳（シニアマネージャー）：1000万～

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：月末締めの経費精算により支給

社会保険：補足事項なし

厚生年金基金：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞

■教育体制について：OJTがメインですが、それ以外にもトレーニングカリキュラムがあり、必要に応じてトレーニングを受講していただきます。毎年1回は全社員共通の外部講師による研修を受講します。

＜その他補足＞

各種社会保険加入、交通費全額支給

育児休暇、産前産後休暇、介護休暇、特別休暇（結婚時）、

その他休暇制度

育児短時間勤務制度、保有資格加算制度

社内交流（春夏イベント、社員旅行）

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数120日

年末年始、有給、その他会社が指定する日

【事業概要】

【事業内容】

■ソリューション領域

■自社開発　クラウド型サービス開発・運用

■教育研修サービス領域

■人材派遣領域

■研究開発領域

【企業特徴】

アクセンチュア出身のメンバーが設立！

IT系コンサルティング会社として、システム・業務両方の視点からソリューションを提案し、クライアントが抱える様々な要望を実現していきます。

システム導入だけがゴールではなく、クライアントの業務の効率化を目的としたシステム導入を考え、企画・設計から入る当社では、クライアントからの評判も高く、高いリピート率を誇っています。

【BTCの強み】

■上流から下流まで一貫したサービス

■担当領域だけでなく、各領域に一歩踏み込んだサービス

■業界をを固定せず、あらゆる業界で問題解決

ITコンサル会社の中には、上流工程のみ担当する会社も多くありますが、BTCは上流から下流まで、幅広いフェーズに対応できる事を強みとしております。「優秀な頭脳」だけでなく「優秀な技術」も取り入れてこそ、最適な課題解決ができると考えているからです。

また、担当領域を淡々と進めるだけでなく、プロジェクト全体の成功を考え、各領域に一歩踏み込んで作業を推進します。業務知識とシステム構築の経験を活かし、クライアント、協力会社間のつなぎ役になることで、プロジェクトの一体感を醸成していきます。

事業改革や新規事業立上を含め、様々なプロジェクトを全面的に支援しており、主に大手クライアント(大手商社、生命保険会社、大手物流、大手共済等)に対し、業務の効率化を図るためのBTC独自のサービスを行っています。プロジェクトを成功させるために「型」にとらわれることなくクライアントのニーズ、置かれた状況に合わせた実効性/実用性のあるサービスを提供いたします。 システムの導入をはじめ、構想段階から設計、開発、運用・保守までの幅広いフェーズで一貫したコンサルティングサービスを、必要なレベルまでとことん考え抜いてご提供することがBTCの強みと考えております。

【郵便番号】

1050003

【所在地】

東京都港区西新橋2-9-1

【ビル名等】

PMO西新橋3F

【設立年 補足】

2003年6月

【従業員数】

47名

【市場】

非上場

【資本金】

60百万円

【平均年齢】

38.1歳

【HPリンク先】

http://www.btcinc.co.jp